2017年淄博高新區(qū)遴選初中教師公告
來源:淄博市人力資源和社會保障局 閱讀:593 次 日期:2017-05-02 10:14:08
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根據(jù)淄博高新區(qū)教育系統(tǒng)工作需要,2017年擬面向社會公開遴選初中教師。

一、招聘數(shù)量和學(xué)科

本次共計劃遴選10名初中教師,具體詳見《2017年淄博高新區(qū)公開遴選初中教師計劃一覽表》(附件1)。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

全國教育系統(tǒng)事業(yè)單位在編在崗教師。

(二)招聘條件

1、熱愛教育事業(yè),具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,身體健康。

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3、年度考核均為合格及以上等次。

4、取得中學(xué)教師資格證,在初中任教,報考學(xué)科與獲取榮譽任教學(xué)科一致。

6、具備下列條件之一:市級及以上特級教師、名師、骨干教師、優(yōu)秀教師等教育教學(xué)榮譽稱號之一;區(qū)縣級及以上學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手;區(qū)縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎。

7、年齡一般在40周歲以下(1976年5月 15 日后出生)。省級及以上學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手,市級及以上名師、特級教師年齡放寬至45周歲(1971年5月15 日后出生)。

8、應(yīng)聘人員報考需經(jīng)原單位及縣(區(qū))以上教育行政主管部門同意。

應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得參加應(yīng)聘:

1、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2、受處分期間或者未滿影響期限的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,時間截止到報名首日。

三、招聘程序

招聘按照報名、資格審查、面試、筆試、考察和體檢、公示與錄取等程序進行。

(一)報名

1、報名實行現(xiàn)場報名方式。

報名時間:2017年5月 15日—5月19 日

上午8:30-11:30下午1:30-5:00

報名地點:淄博高新區(qū)地方事業(yè)局506房間(淄博高新區(qū)萬杰路與天鴻路交叉路口北50米路東,高新區(qū)法院后樓,天鴻路36號)

報名需要提交的材料:二代身份證、學(xué)歷證書(含教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)驗證打印))、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、榮譽證書等材料的原件和復(fù)印件?!?017年淄博高新區(qū)公開遴選引進初中教師報名表》(附件2)、《誠信承諾書》(附件3)、年度考核情況證明(附件4)各1份。還需提交有用人權(quán)限單位及縣(區(qū))以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘證明。

2、報名、資格審查、面試、筆試、遞補、考察體檢和公示等重要環(huán)節(jié)的結(jié)果和信息公告,將隨時在淄博高新區(qū)人力資源網(wǎng)(www.zbgxqrc.com)發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時查看。由于本人未及時查看相關(guān)信息而造成的不良后果,責(zé)任自負。

3、報名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到招聘計劃2倍的崗位,按照1:2的比例相應(yīng)核減招聘計劃或取消招聘崗位。

(二)資格審核

報名結(jié)束后,由組織人事部會同地方事業(yè)局對報名人員進行嚴格的資格審核,資格審核貫穿招聘全過程。

(三)面試

面試采用試講的方式進行,主要考察教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、教學(xué)思想、專業(yè)知識等教育教學(xué)的基本素質(zhì)及綜合分析、語言表達、邏輯思維、舉止儀表等。體育、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科面試分為試講和技能測試,分別占面試成績的70%和30%。

面試設(shè)最低合格分數(shù)線70分。面試成績當(dāng)場公布。

(四)筆試

面試結(jié)束后,按照1:3的比例確定進入筆試的人員,不滿上述比例的按不低于最低分數(shù)線的實有人員確定。

筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、與教育有關(guān)的法律法規(guī)、新課改及素質(zhì)教育等相關(guān)知識。

筆試結(jié)束后,按面試成績、筆試成績各占50%的比例合成計算考試總成績,總成績相同者按面試成績由高到低排序,仍相同的,采用加試的辦法確定。面試成績、筆試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(五)考察和體檢

根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察、體檢范圍的人員。

考察、體檢時先按1:1的比例進行。因考察、體檢不合格或棄權(quán)造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位進入考察、體檢范圍的人員中,按總成績從高分到低分依次等額遞補。

考察工作由組織人事部負責(zé)會同地方事業(yè)局組織實施。

體檢由組織人事部在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準》。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為棄權(quán)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

(六)公示

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員并公示7個工作日。

(七)錄取

對公示無異議人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂不少于5年的聘用合同,最低服務(wù)期限不少于5年。新錄用人員實行試用期制度,試用期為6個月。試用期滿合格的繼續(xù)聘用,不合格的解除聘用合同。新錄用人員工資待遇按原單位聘用的職稱等級情況及教育事業(yè)單位國家政策規(guī)定執(zhí)行。

(八)相關(guān)待遇

對引進的國家級、省級、市級特級教師、名師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人,在聘期內(nèi)分別給予每人每月3000元、2000元、1000元生活補貼,與用人單位簽訂10年以上全職聘用合同的,分別給予25萬元、20萬元、15萬元的安家補貼。

四、實施與監(jiān)督

本次招聘由高新區(qū)組織人事部會同地方事業(yè)局負責(zé)組織實施。高新區(qū)紀委(監(jiān)察局)全過程監(jiān)督。

咨詢電話:

淄博高新區(qū)地方事業(yè)局:0533-2341811

監(jiān)督電話:

淄博高新區(qū)組織人事部:0533-3586123

2017年4月28日

附件:1、2017年淄博高新區(qū)公開遴選初中教師計劃一覽表

2、2017年淄博高新區(qū)公開遴選初中教師報名表

3、誠信承諾書

4、年度考核情況證明

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