昆明市東川區(qū)教育局

2017年中學(xué)教師人才引進(jìn)招聘公告

一、東川區(qū)簡介

東川區(qū)是云南省昆明市所轄七區(qū)之一，位于昆明市最北端，是云南省進(jìn)川入渝的北大門，素有“天南銅都”的美譽(yù)。全區(qū)總?cè)丝?1萬人，下轄1個(gè)街道辦事處5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，國土面積1858.79平方公里，東鄰會(huì)澤，南接尋甸，西連祿勸，北與四川省會(huì)東縣隔金沙江相望。區(qū)政府所在地銅都街道辦事處，距昆明市區(qū)約150公里。

二、教師需求及崗位

2017年東川區(qū)教育局?jǐn)M招聘（引進(jìn)）高中教師12名，初中教師25名。

招聘崗位名稱、人數(shù)及專業(yè)要求如下：

備注：每人限報(bào)1個(gè)崗位，每個(gè)崗位報(bào)考比例不得少于1:2。

三、資格條件

（一）2015年—2017年畢業(yè)未就業(yè)的應(yīng)往屆全日制普通師范院校師范類專業(yè)或非師范專業(yè)且有相應(yīng)層次教師資格證的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

（二）2015年—2017年畢業(yè)未就業(yè)的應(yīng)往屆綜合類院校并具有相應(yīng)層次教師資格證的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

（三）身體健康，無殘疾，未婚，年齡在30歲以下（1987年1月1日以后出生）。品行端正，遵紀(jì)守法，在?；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間未受過任何紀(jì)律或刑事處分。

（四）已就業(yè)或已簽訂就業(yè)協(xié)議書的謝絕參加?xùn)|川教師招聘考試。

四、工作程序

（一）現(xiàn)場報(bào)名：每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘者需如實(shí)填寫《東川區(qū)教育局人才引進(jìn)報(bào)名登記表》及《承諾書》各一份。

1.2017年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生推薦表、專業(yè)考試成績表、自薦材料、身份證、普通話等級(jí)證、教師資格證書（沒拿到教師資格證的必須出具教師資格證正在辦理證明原件）、獲獎(jiǎng)證書等個(gè)人信息資料或證明材料原件及復(fù)印件各一份。同時(shí)提交《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一式四份。

2.往屆畢業(yè)生需提交畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級(jí)證、云南省普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證（或全國普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證）、自薦材料、身份證、教師資格證書（或出具教師資格證正在辦理證明原件）、獲獎(jiǎng)證書等原件及復(fù)印件各一份。同時(shí)提交《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一式四份。

報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及科目安排

（二）資格審查：根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查，資格合格者可參加面試。（面試時(shí)間及地點(diǎn)現(xiàn)場通知）

（三）面試：采用模擬講課和答辯形式進(jìn)行。

模擬講課時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。應(yīng)聘者拿到講課題目后有30分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，時(shí)間到，在工作人員的引導(dǎo)下按照講課順序號(hào)進(jìn)入相應(yīng)考場面試。模擬講課重點(diǎn)測試應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力和專業(yè)知識(shí)水平，答辯重點(diǎn)測試應(yīng)聘者的組織協(xié)調(diào)、溝通應(yīng)變能力、專業(yè)素養(yǎng)及其綜合素質(zhì)。

舞蹈考生面試不進(jìn)行模擬講課，以現(xiàn)場舞蹈考試的方式進(jìn)行（請考生自己準(zhǔn)備好體操服和練功鞋，以及自編舞蹈用的音樂磁帶、U盤和播放器）?？荚嚂r(shí)間20分鐘。

音樂考生面試分模擬講課和基本技能考核兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，模擬講課成績占40%，基本技能考試占60%，考試時(shí)間20分鐘。

美術(shù)考生面試分模擬講課和基本技能考核兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，模擬講課成績占40%，基本技能考試占60%。模擬講課結(jié)束后考生統(tǒng)一集中進(jìn)行基本技能考試，基本技能考試時(shí)間150分鐘。（請考生自帶畫板、鉛筆等繪畫工具）

（四）面試成績當(dāng)場公布。面試工作結(jié)束后，所有面試人員的成績在昆明教育人才網(wǎng)上公布5個(gè)工作日，面試成績須達(dá)到70分及以上者方可進(jìn)入考核、體檢。如出現(xiàn)面試成績末位并列的情況，再次組織面試成績末位并列的考生進(jìn)行模擬講課，以第二次模擬講課成績高者進(jìn)入考核和體檢。

（五）考核考察、體檢

1.經(jīng)公示無異議，依據(jù)面試成績，在70分及以上的人員中從高分到低分按崗位擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定參加考核考察和體檢人選。

2.在考核考察或體檢中不合格的人員，東川區(qū)教育局將取消其引進(jìn)資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺崗位從本崗位70分及以上分?jǐn)?shù)線的考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）簽訂協(xié)議書

1.經(jīng)考核考察、體檢合格者，東川區(qū)教育局通知其在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到東川區(qū)教育局組織人事科簽訂《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一式四份，如應(yīng)聘人員放棄簽約，須提供個(gè)人書面申請，因此產(chǎn)生的空缺崗位從本崗位70分及以上分?jǐn)?shù)線的考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.簽訂協(xié)議書的同時(shí)，區(qū)教育局當(dāng)場收取2017屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書及《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》原件，如還未取得畢業(yè)證書及《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》的，需填寫《承諾書》；往屆生須提交畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》原件交東川區(qū)教育局留存。請參加簽約的應(yīng)聘人員提前準(zhǔn)備好以上證件及材料，材料不齊全者視為自動(dòng)放棄簽約聘用。

3.引進(jìn)在鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位的工作人員按照省委辦公廳《云辦通〔2015〕32號(hào)》文件規(guī)定，在鎮(zhèn)（街道）最低服務(wù)年限為5年（含試用期），在最低服務(wù)年限內(nèi)，上級(jí)機(jī)關(guān)不得調(diào)動(dòng)或借用。

五、薪酬和待遇

凡簽訂協(xié)議者，試用期三個(gè)月，試用期工資待遇1500元/月，試用期滿經(jīng)考核合格后用人單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，試用期間用人單位為其購買意外傷害保險(xiǎn)。應(yīng)聘人員聘用后的工資待遇及相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)按國家有關(guān)政策規(guī)定和事業(yè)單位的薪酬制度執(zhí)行。

昆明市東川區(qū)教育局

2017年5月3日