為加快全面小康的區(qū)域中心城市建設(shè)步伐,更好地服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等文件規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全國公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才。
一、招聘原則及方式
本次招聘堅(jiān)持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位
本次公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)人才16名,具體崗位詳見《重慶市榮昌縣2012年上半年考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
1.具有中華人民共和國國籍,且符合本次考核招聘條件的人員。
2.以下人員不屬于考核招聘范圍:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員和在本市服務(wù)期間未解除協(xié)議的選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的大學(xué)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
(二)招聘條件
1.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行;
2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.年齡在45周歲以下,其中“30周歲以下”是指1982年6月25日以后出生的,“40周歲以下”是指1972年6月25日以后出生的,“45周歲以下”是指1968年6月25日以后出生的;
4.符合崗位考核招聘條件(詳見附件1);
5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;
6.報(bào)考人員須在2012年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證。
(三)其他要求
1.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的本科生、研究生不能憑原已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;
2.在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;
3.考核招聘人員須在我縣服務(wù)5年以上。其中,在招聘單位須服務(wù)2年以上,未滿規(guī)定服務(wù)期者,取消其事業(yè)單位工作人員身份并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名及要求
本次考核招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式。
1.報(bào)名時(shí)間
2012年6月25日-26日(上午8︰30—12︰00,下午2︰30—5︰30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
榮昌縣人力社保局公務(wù)員管理科(榮昌縣昌州街道昌州中段75號4-6),咨詢電話:023—46773431。
3.報(bào)名要求
報(bào)名時(shí)報(bào)名者須提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件各1份,2012年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)院簽章的《全日制普通高校2012年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名推薦表》原件,其他未取得畢業(yè)證(學(xué)位證)的報(bào)名者須提供學(xué)院簽章的學(xué)籍證明,縣外的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員提供單位及主管部門同意的報(bào)考證明(附件2)、近期1寸免冠彩色照片2張。本人不能到場的可委托報(bào)名,上述所需資料不變,同時(shí)出具委托人的委托書及被委托人的身份證及復(fù)印件。
(二)資格審查
由榮昌縣人力社保局會同有關(guān)部門和招聘單位在報(bào)名現(xiàn)場對報(bào)名人員基本情況進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,資格審查合格者,填寫《重慶市榮昌縣考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件3),確定為考核對象。
五、考核方式
由榮昌縣人力社保局會同相關(guān)部門組成考核組,對確定的考核對象進(jìn)行考核,考核采取專業(yè)技能考核的方式,重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
六、體檢
經(jīng)考核合格確定的體檢對象,由榮昌縣人力社保局組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。報(bào)考人員或招聘單位對體檢結(jié)果有疑議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)榮昌縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的,視為放棄體檢(復(fù)檢)。
因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,經(jīng)榮昌縣人力社保局研究同意,其缺額在考核合格者當(dāng)中按該崗位考生考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、考察
體檢合格者,由榮昌縣人力社保局會同用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。同時(shí),有工作經(jīng)歷的考生應(yīng)于考察時(shí)提供勞動合同、人事代理合同、社會養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)表等相關(guān)證明材料。
因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,經(jīng)榮昌縣人力社保局研究同意,其缺額在考核合格者當(dāng)中按該崗位考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
擬聘用人員名單在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及榮昌縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
九、聘用及待遇
公示期滿無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由榮昌縣人力社保局辦理相關(guān)手續(xù),按《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)福利待遇。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘任;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。
十、紀(jì)律要求
公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保工作的順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),一律取消報(bào)名資格或聘用資格,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由榮昌縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
1、重慶市榮昌縣2012年上半年考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才崗位一覽表
3、重慶市榮昌縣考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
《同意報(bào)考(工作經(jīng)歷)證明.doc》和《重慶市榮昌縣考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc》來源于重慶市榮昌縣人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新:2012年6月12日。
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