為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)我單位人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省工程咨詢中心現(xiàn)決定面向社會(huì)人員公開招聘相關(guān)專業(yè)工程咨詢業(yè)務(wù)人員(非在編)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

1、智能制造咨詢師，1-3名

2、產(chǎn)業(yè)投資咨詢工程師，3-5名

3、項(xiàng)目管理人員，1-2名

4、環(huán)保及循環(huán)經(jīng)濟(jì)咨詢師，1-3名

5、管理咨詢師， 2名

二、任職條件

(一)基本條件及綜合素質(zhì)要求

1、具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作業(yè)績;具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、熟悉國家相關(guān)政策和法律法規(guī)，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，無違紀(jì)、違法或不良執(zhí)業(yè)記錄;

4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事穩(wěn)重，作風(fēng)扎實(shí)，服從工作安排;

5、身體素質(zhì)好，能吃苦耐勞，可以承受較大的工作壓力;

6、重點(diǎn)院校全日制大學(xué)碩士及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下

7、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

(二)各崗位任職資格

1、智能制造咨詢師，1-3名

崗位描述：從事兩化融合和企業(yè)管理方面的業(yè)務(wù)洽談、診斷、貫標(biāo)、培訓(xùn)、咨詢輔導(dǎo)專業(yè)基礎(chǔ)文件建立等工作。

專業(yè)及素質(zhì)要求：

(1)重點(diǎn)院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、管理工程等相關(guān)專業(yè);

(2)有信息化建設(shè)或管理3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通信息化管理和信息化規(guī)劃;

(3)有高度的責(zé)任心，善于與人合作，具備優(yōu)秀的溝通能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力，語言組織能力和表達(dá)能力強(qiáng)，有一定的演講能力;

(4)有戰(zhàn)略咨詢、管理咨詢經(jīng)驗(yàn)、體系咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、產(chǎn)業(yè)投資咨詢工程師，3-5名

崗位描述：從事產(chǎn)業(yè)類固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目咨詢報(bào)告編制及產(chǎn)業(yè)類發(fā)展規(guī)劃與政策課題研究等相關(guān)工作。

專業(yè)及素質(zhì)要求：

(1)機(jī)械、信息、輕工、紡織、化工、冶金等制造類專業(yè)和投資金融類相關(guān)專業(yè)。具有3年以上行業(yè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、咨詢、研究、投資金融等工作經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬;

(2)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、研究分析能力及技術(shù)文檔編寫能力;

(3)具有高度的責(zé)任心，善于與人合作，具備優(yōu)秀的溝通能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力，語言組織能力和表達(dá)能力強(qiáng)。

3、項(xiàng)目管理人員，1-2名

崗位描述：從事建筑、交通等項(xiàng)目全過程管理工作。

專業(yè)及素質(zhì)要求：

(1)重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷，土木工程、工業(yè)與民用建筑、工程管理等相關(guān)專業(yè)。

(2)具有4年及以上項(xiàng)目管理、工程設(shè)計(jì)或施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，熟悉相關(guān)技術(shù)規(guī)范和法律法規(guī)，對項(xiàng)目前期策劃、施工方案的編制、設(shè)計(jì)、審定以及施工過程中安全、質(zhì)量、進(jìn)度、預(yù)算等有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)及管控能力。具有高級職稱、相關(guān)行業(yè)執(zhí)業(yè)資格并從事過大型工程項(xiàng)目管理者優(yōu)先。

4、環(huán)保及循環(huán)經(jīng)濟(jì)咨詢師，1-3名

崗位描述：從事環(huán)境治理、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、資源綜合利用、應(yīng)對氣候變化等相關(guān)的各類專項(xiàng)研究和規(guī)劃，如水環(huán)境綜合整治、水功能區(qū)或斷面水質(zhì)達(dá)標(biāo)方案研究、循環(huán)經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、園區(qū)循環(huán)化改造實(shí)施方案、水資源相關(guān)規(guī)劃編制等,及以上相關(guān)工程建設(shè)項(xiàng)目建議書、可行性研究、項(xiàng)目評估等相關(guān)工作。

專業(yè)及素質(zhì)要求：

(1)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境工程、資源綜合利用、水利、水資源等相關(guān)專業(yè);

(2)具有2年以上行業(yè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、咨詢、研究等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具有咨詢工程師、水資源論證等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或政府主管部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、管理咨詢師， 2名

崗位描述：作為項(xiàng)目組骨干成員完成管理咨詢項(xiàng)目任務(wù)，參與項(xiàng)目案例的研究和交流。

專業(yè)及素質(zhì)要求：

(1)工商管理、市場營銷、會(huì)計(jì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)等經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先;

(2)具有較強(qiáng)的邏輯思維能力;理論基礎(chǔ)扎實(shí)，善于分解問題并提出解決問題的方向，具有企業(yè)戰(zhàn)略咨詢及戰(zhàn)略實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

報(bào)名時(shí)間： 2017 年 5 月 15 日至2017年 6 月 15日

報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(進(jìn)入單位網(wǎng)站，下載報(bào)名表)

郵 　箱：hr@cnjecc.com

單位網(wǎng)址：www.cnjecc.com

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須附：個(gè)人簡歷、學(xué)歷證明。對通過報(bào)名資格審查后的人員，我單位將在報(bào)名期內(nèi)通知進(jìn)行面試和筆試。

四、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

考試方式為：面試和筆試。

(一)面試和筆試內(nèi)容由招聘小組根據(jù)各專業(yè)確定。

(二)面試和筆試時(shí)間根據(jù)應(yīng)聘材料初選后另行確定并通知，考生接到通知后按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試和筆試。

(三)面試和筆試結(jié)束后，招聘小組經(jīng)對報(bào)名者進(jìn)行資格審查后，在招聘崗位擬錄用人數(shù)1 : 3-5的比例范圍內(nèi)，確定參加面試和筆試人選。筆試成績按60%、面試成績按40%計(jì)入最后錄取總成績。

(四)面試和筆試按照江蘇省工程咨詢中心自行制定的辦法執(zhí)行，面試和筆試成績由考官通知考生。

招考錄用工作(自報(bào)名截止之日起至確定最后錄用人選并公示)在20個(gè)工作日內(nèi)完成。

四、聘用

面試和筆試結(jié)束后，根據(jù)總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1 : 1的比例在成績合格人員中從高分到低分確定參加體檢人員，并參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由用人單位組織考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果，由用人單位與其簽訂聘用合同，并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。聘用審批后不再遞補(bǔ)。

聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期(其中，應(yīng)屆高校畢業(yè)生可延長至12個(gè)月)，試用期滿考核合格，予以定職定級?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格。

五、招聘政策咨詢

招聘政策咨詢電話： 025-83581300 　83581302

聯(lián)系人：　陳效娟

六、招聘工作監(jiān)督

招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話： 025-83581309

聯(lián)系人：　胡惠良

2017年5月15日