2017年廣州市黃埔區(qū)教育局第二次招聘編外聘用制教師公告
來(lái)源:廣州市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:959 次 日期:2017-05-22 11:08:24
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根據(jù)我區(qū)教育發(fā)展的需要,為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教育資源,我局將本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向全國(guó)公開招聘編外聘用制教師(簽訂勞動(dòng)合同,不納入機(jī)構(gòu)編制管理),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘職位和人數(shù)

招聘我區(qū)公辦學(xué)校(幼兒園)的編外聘用制教師238名(簡(jiǎn)稱“中小學(xué)教師”),具體招聘職位、人數(shù)和報(bào)考專業(yè)等情況詳見附件1。

二、報(bào)考人員資格條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

2、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,服從分配;

3、身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作需要;

4、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策;

5、具有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。

(二)具體資格條件:除了以下具體資格條件,各職位具體要求詳見附件1。

1、應(yīng)屆畢業(yè)生:2017年高等院校全日制本科以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生),具有學(xué)士以上學(xué)位,年齡30周歲以下。

2、社會(huì)人員:報(bào)考人員須為在職教師,中小學(xué)校教師的應(yīng)具有全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷;幼兒園教師和特殊教育學(xué)校教師可放寬到本科以上學(xué)歷?,F(xiàn)從事教育教學(xué)工作,一年以上任教經(jīng)歷,年齡35周歲以下。

3、骨干教師:本科以上學(xué)歷,具有中小學(xué)一級(jí)教師以上職稱,現(xiàn)從事教育教學(xué)工作,五年以上任教經(jīng)歷年齡45周歲以下。

4、應(yīng)聘中小學(xué)教師職位的人員必須持有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證(如報(bào)考小學(xué)崗位的需具有小學(xué)或以上教師資格證,報(bào)考九年一貫制學(xué)校須崗位的需具有初中或以上教師資格證)。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在2017年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證書,否則用人單位將終止聘用。

5、年齡、工作年限的計(jì)算時(shí)間截至2017年8月31日(例如:以年齡要求35歲以下為例,即要求報(bào)考者須是1982年8月31日后出生,其他的年齡年限要求以此類推)。

6、專業(yè)對(duì)口,報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考職位專業(yè)代碼不一致的職位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(或沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,但須確保所學(xué)專業(yè)必修課程與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)者)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。應(yīng)屆碩士研究生須以研究生專業(yè)報(bào)考。

7、報(bào)考語(yǔ)文教師職位的普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)甲等以上,報(bào)考其他學(xué)科教師職位的應(yīng)達(dá)到二級(jí)乙等以上。

8、報(bào)考英語(yǔ)教師職位,應(yīng)通過(guò)專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)。

9、港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員的報(bào)考:須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考者,報(bào)名時(shí)畢業(yè)不超過(guò)1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生,超過(guò)1年的視為社會(huì)人員。

10、通過(guò)考試的擬聘用人員應(yīng)提供學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明,港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

三、招聘工作程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1、報(bào)名網(wǎng)址:

全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)http://www.qgsydw.com,按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行報(bào)名、填寫報(bào)名登記表。

報(bào)名時(shí)間:5月27日-6月1日(報(bào)名截止至1日中午12:00時(shí))

2、每名報(bào)考者根據(jù)所學(xué)專業(yè)只限填報(bào)1個(gè)具體職位,如發(fā)現(xiàn)多報(bào)崗位者將取消其考試資格。每個(gè)學(xué)科的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上才能開考(達(dá)不到上述比例的職位作相應(yīng)調(diào)整)。

(二)資格審查及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

1、時(shí)間:6月3日(8:30—12:00,13:30—17:00)

地點(diǎn):廣州市黃埔區(qū)大沙東路333號(hào)大院副樓(原黃埔區(qū)政府,地鐵5號(hào)線大沙東站C出口)

2、網(wǎng)上成功報(bào)名的考生自行下載報(bào)名表,連同《資格審查目錄表》所列的材料原件和復(fù)印件,到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查和報(bào)名確認(rèn)。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,且與《報(bào)名表》中填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予錄用。

3、資格審查合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),資格審查通過(guò)的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)面談

1、面談時(shí)間:初定6月5、6日進(jìn)行,具體時(shí)間地點(diǎn)以黃埔教育信息網(wǎng)(http://www.hpedu.gov.cn/)公布為準(zhǔn),請(qǐng)考生留意網(wǎng)上通知。

2、面談以專家提問的方式進(jìn)行,時(shí)間為3分鐘,按面談成績(jī)高低順序和招聘名額確定試教對(duì)象,試教對(duì)象名額按招考職位擬聘用人數(shù)分段計(jì)算,具體計(jì)算函數(shù)為:

2017年廣州市黃埔區(qū)教育局第二次招聘編外聘用制教師公告

其中,χ代表招聘職位擬聘用人數(shù),у代表試教對(duì)象人數(shù)。

面談分?jǐn)?shù)只作為考生進(jìn)入試教環(huán)節(jié)的資格篩選,不計(jì)入考生總成績(jī)。

(四)試教

1、試教時(shí)間:初定6月8、9日進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)以黃埔教育信息網(wǎng)上公布為準(zhǔn),請(qǐng)考生留意網(wǎng)上公布。

2、形式:試教采取上微型課的形式進(jìn)行,考試時(shí)間為10分鐘,主要考察報(bào)考職位所需要的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力和技能。美術(shù)、音樂、體育學(xué)科和幼兒園帶班教師須增加進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試,考試時(shí)間增加5分鐘,應(yīng)聘人員可根據(jù)本人專項(xiàng)自行決定是否攜帶展示所需器材。

試教成績(jī)占應(yīng)聘人員總成績(jī)的70%;試講成績(jī)低于75分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。試講成績(jī)合格的考生,依試講成績(jī)高低順序以1:3的比例進(jìn)入筆試。通過(guò)人數(shù)未達(dá)到上述比例的,成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)筆試

1、筆試時(shí)間:初定6月13日進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)以黃埔教育信息網(wǎng)上公布為準(zhǔn),請(qǐng)考生留意網(wǎng)上公布。

2、筆試地點(diǎn):試教結(jié)束后另行通知。

3、筆試內(nèi)容:

(1)中小學(xué)教師筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí),課堂教學(xué)、班級(jí)(團(tuán)隊(duì))管理常規(guī)知識(shí),新課程改革理念,有關(guān)基礎(chǔ)教育的政策、法規(guī),中小學(xué)生心理健康教育相關(guān)知識(shí),校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。

(2)幼兒園教師的筆試內(nèi)容包括學(xué)前教育教育學(xué)、學(xué)前教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、新課程改革、幼兒與班級(jí)管理、教育技術(shù)能力等方面的相關(guān)知識(shí),校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。

(3)特殊教育學(xué)校教師的筆試內(nèi)容包括:教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí),課堂教學(xué)、班級(jí)(團(tuán)隊(duì))管理常規(guī)知識(shí),新課程改革理念,融合教育、個(gè)別化教育理論,有關(guān)基礎(chǔ)教育的政策、法規(guī),中小學(xué)生心理健康教育相關(guān)知識(shí),校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。

考試時(shí)間為120分鐘,滿分為100分,按30%折算計(jì)入總成績(jī)。筆試成績(jī)?cè)O(shè)合格線,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

4、筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在黃埔教育信息網(wǎng)上公布,考生可自行查詢。

(五)體檢

上述考試環(huán)節(jié)全部結(jié)束后,加權(quán)得到最終成績(jī)。以總成績(jī)的高低順序,按招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單,若出現(xiàn)總成績(jī)同分的,按面試、筆試先后順序,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)分排名先后順序,則再次進(jìn)行面試,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的,聘用單位可按總成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)。

(六)組織考察

體檢合格者參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察??疾靸?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面,并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格??疾觳缓细裾?,取消聘用資格。

考察不合格的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績(jī)的高低順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示

通過(guò)體檢和組織考察的擬錄用人員名單在黃埔教育信息網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

(八)簽訂勞動(dòng)合同

公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被錄用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同,錄用人員中屬在職人員的,在簽訂勞動(dòng)合同前,需提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)材料證明材料。

四、人員錄用和工資待遇

(一)錄用。錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,合同期限為三年。同時(shí)實(shí)行試用期,試用期兩個(gè)月,試用期滿考核合格后方可正式錄用。

(二)工資待遇。按照《黃埔區(qū)編外聘用制教師工資標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。人均撥款標(biāo)準(zhǔn)不低于13萬(wàn)元(含單位和個(gè)人部分五險(xiǎn)一金、績(jī)效工資等)。

五、其他

(一)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(無(wú)專業(yè)代碼),但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,須在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書和課程成績(jī)單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)組織招聘部門認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。

(二)本次招聘,擬錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生均只提供初級(jí)崗位聘用,在職人員按確定后的職稱,經(jīng)認(rèn)定程序批準(zhǔn)后按照相應(yīng)崗位等級(jí)聘用。

(三)報(bào)考者在公開招聘過(guò)程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格:

1、偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2、報(bào)考者在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的;

3、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

4、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

5、違反計(jì)劃生育政策的。

(四)錄用人員的人事檔案自行掛人才服務(wù)中心。

(五)我局不負(fù)責(zé)辦理錄用人員的配偶及子女的工作安排等問題。

(六)本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間以及職位,我局可根據(jù)工作完成進(jìn)度作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,調(diào)整通知將在黃埔教育信息網(wǎng)上公布,請(qǐng)考生密切關(guān)注相關(guān)信息。

(七)咨詢電話:82377539、82377957、82111775

監(jiān)督電話:82509661

本公告最終解釋權(quán)在廣州市黃埔區(qū)教育局。

廣州市黃埔區(qū)教育局

2017年5月22日

附件:

1、黃埔教育局2017年公開招聘編外聘用制教師職位表

2、廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(研究生本科)

3、黃埔教育局2017年公開招聘編外聘用制教師資格審查目錄表(應(yīng)屆畢業(yè)生)

4、黃埔教育局2017年公開招聘編外聘用制教師資格審查目錄表(社會(huì)人員、骨干教師)

5、2017年各聘用單位聯(lián)系方式

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