廣西醫(yī)科大學(xué)是全國(guó)建校較早的22所醫(yī)學(xué)院校之一，是廣西政府重點(diǎn)建設(shè)的大學(xué)之一，是廣西醫(yī)學(xué)教育、醫(yī)學(xué)研究、臨床醫(yī)療和預(yù)防保健的中心。學(xué)校擁有基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)3個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn);國(guó)家重點(diǎn)(培育)學(xué)科1個(gè)，教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室2個(gè);教育部“長(zhǎng)江學(xué)者和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃”創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1個(gè)，科技部創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1個(gè)，國(guó)家級(jí)國(guó)際聯(lián)合研究中心1個(gè);國(guó)家“萬人計(jì)劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才1名，廣西首批院士后備人選1名，“新世紀(jì)百千萬人才工程”國(guó)家級(jí)人選3名等。為加快國(guó)內(nèi)一流地方性醫(yī)科大學(xué)建設(shè)的步伐，學(xué)校決定面向海內(nèi)外公開招聘地中海貧血、鼻咽癌、轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)等學(xué)科或研究方向的帶頭人，熱忱歡迎海內(nèi)外專家學(xué)者前來應(yīng)聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘條件

1. 具有一定的科研院所、學(xué)科或?qū)嶒?yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)術(shù)水平高，在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)影響力較大，遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范;

2. 國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者應(yīng)具有博士學(xué)位、正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并且有1年以上國(guó)(境)外留學(xué)經(jīng)歷;國(guó)(境)外應(yīng)聘者應(yīng)具有國(guó)(境)外大學(xué)助理教授(assistant professor)及以上相應(yīng)職務(wù);

3. 作為第一負(fù)責(zé)人主持國(guó)家級(jí)重大項(xiàng)目(如國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、重大項(xiàng)目、重大研究計(jì)劃、杰出青年科學(xué)基金以及國(guó)際合作與交流項(xiàng)目、科技部重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目或其它級(jí)別相當(dāng)?shù)恼n題),或近5年以主要通訊作者或第一作者在sci期刊上發(fā)表多篇論著，并且有1篇以上影響因子大于等于10的專業(yè)學(xué)術(shù)論著;

4.身體健康，年齡一般不超過50周歲(具有特別學(xué)術(shù)影響力者年齡可適當(dāng)放寬);

5.聘期內(nèi)全職到崗工作。

二、工作目標(biāo)(具體的目標(biāo)事項(xiàng)以簽署的協(xié)議為準(zhǔn))

1. 進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)科建設(shè)，使學(xué)科的綜合實(shí)力得到不斷提升，在標(biāo)志性成果等方面取得優(yōu)良成績(jī)。

2. 引進(jìn)國(guó)內(nèi)外高層次人才，培養(yǎng)現(xiàn)有中青年骨干，建設(shè)一支高水平的學(xué)科團(tuán)隊(duì)。

3. 擴(kuò)大國(guó)際交流與合作，與國(guó)際知名大學(xué)、學(xué)術(shù)組織或研究機(jī)構(gòu)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定務(wù)實(shí)的合作關(guān)系，使學(xué)科的國(guó)際化建設(shè)能力與水平得到較大提升。

三、聘任期限與待遇

1. 聘任期為五年，聘用期滿后，根據(jù)工作業(yè)績(jī)，經(jīng)雙方協(xié)商后可以續(xù)聘或長(zhǎng)聘為相關(guān)學(xué)科的高層次人才。

2. 學(xué)校根據(jù)受聘人的條件和崗位要求，提供應(yīng)聘者認(rèn)為合適的薪酬福利待遇，經(jīng)測(cè)試組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)的可提供合適的管理崗位，具體待遇“一人一議”。例如，最近廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院全職引進(jìn)科研業(yè)績(jī)和學(xué)術(shù)成果達(dá)到上述條件的高層次人才，給出的主要待遇如下：(1)提供科研啟動(dòng)資金：300～500萬元;(2)提供一次性稅后安家費(fèi)：150～200萬元;(3)連續(xù)5年提供稅前人才津貼：1.5～2萬元/月;(4)安排過渡住房或危舊房改住房項(xiàng)目中還建學(xué)校產(chǎn)權(quán)住房;(5)直接內(nèi)聘為教授并按相關(guān)文件要求評(píng)定專業(yè)技術(shù)崗位級(jí)別，執(zhí)行相應(yīng)的工資福利政策;(6)直接獲得碩士生、博士生導(dǎo)師資格;(7)提供相對(duì)獨(dú)立的科研用房及實(shí)驗(yàn)平臺(tái);(8)幫助解決配偶工作及子女入學(xué)問題。

四、應(yīng)聘者需提供的材料

1. 《廣西醫(yī)科大學(xué)公開招聘自薦表》(見附件)。

2. 5篇代表性成果(包括論文)和近5年成果清單復(fù)印件。

3. 最高學(xué)位和學(xué)歷證書復(fù)印件及任現(xiàn)職證明。

4. 受聘后的工作設(shè)想和目標(biāo)。

5. 2～3名國(guó)內(nèi)外同行知名學(xué)者的推薦信及聯(lián)系方式。

五、應(yīng)聘程序

1. 應(yīng)聘者在2017年6月30日前通過電子郵件、信件或傳真報(bào)名，并提交有關(guān)材料。

2. 學(xué)校組織專家審核材料，并根據(jù)報(bào)名情況，擇優(yōu)確定候選人參加面試。

3. 學(xué)校根據(jù)面試情況確定聘任人選，雙方簽訂聘任合同。

六、聯(lián)系方式

通訊地址：廣西南寧市雙擁路22號(hào)廣西醫(yī)科大學(xué)黨委組織部(廣西醫(yī)科大學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)

郵編：530021

聯(lián)系人：農(nóng)老師

聯(lián)系電話：+86-771-5358562, 18776165246

傳真：+86-771-5358562

e-mail：ykdzzb@126.com，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名