2017年德州市婦聯(lián)所屬事業(yè)單位招聘工作人員C類崗位專業(yè)考試方案
來源:德州市人力資源和社會保障局 閱讀:701 次 日期:2017-05-25 09:37:27
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根據(jù)德州市人社局《2017年德州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》文件精神,為做好市婦聯(lián)所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)考試工作,特制定方案如下:

一、招聘崗位

C類(007)崗位,漢語言專業(yè),計(jì)劃招聘1人。

二、專業(yè)考試對象

根據(jù)筆試考試成績,從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定入圍人員,并經(jīng)資格審查,確定3人(名單附后)參加專業(yè)考試。

三、專業(yè)考試組織

為保證專業(yè)考試的公開、公平、公正,專業(yè)考試在市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督和市委組織部、市人社局的指導(dǎo)下,由招聘單位業(yè)務(wù)主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

四、專業(yè)考試內(nèi)容

專業(yè)考試包括說課、技能測試兩項(xiàng)內(nèi)容。

1、說課

要求及時(shí)間:考生在備課室當(dāng)場抽取說課內(nèi)容,準(zhǔn)備說課稿30分鐘,然后進(jìn)入考場說課10分鐘。

說課內(nèi)容:義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)教科書(人教版)四年級語文下冊。

2、技能測試

以面試問答形式進(jìn)行。面試考官通過提問、考生回答形式考察考生的舉止儀表、邏輯思維及語言表達(dá)能力、專業(yè)知識。

技能測試試題采取異地出題。試題的命題、印制、封存嚴(yán)格遵守保密工作相關(guān)規(guī)定。技能測試試題按2套準(zhǔn)備,由監(jiān)督人員在技能測試前臨時(shí)抽取確定。

設(shè)立面試考評組,面試考評組由7名考官組成,設(shè)主考官1人,考官6人。

五、專業(yè)考試成績

專業(yè)考試以百分制計(jì)算,滿分100分,其中:說課占60分,技能測試占40分。分?jǐn)?shù)的計(jì)算方法為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)相加平均,即為考生的專業(yè)考試分?jǐn)?shù)。專業(yè)考試兩項(xiàng)內(nèi)容采取分別進(jìn)行的方式,由考官現(xiàn)場打分。兩項(xiàng)內(nèi)容在全部考生考試完畢后,專業(yè)考試成績由核分員、監(jiān)督員核準(zhǔn)后,經(jīng)主考官審閱,當(dāng)場公布。

專業(yè)考試的合格線為60分,專業(yè)考試成績達(dá)不到60分者淘汰。

六、考察人選確定

按筆試成績和專業(yè)考試成績各占50%的比例計(jì)算專業(yè)考試合格人員考試總成績,根據(jù)專業(yè)考試合格人員考試總成績,由高分到低分依次等額確定考察人選。如招聘崗位出現(xiàn)總成績同分者,采取筆試成績、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選。

七、考試時(shí)間及地點(diǎn)

專業(yè)考試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

八、注意事項(xiàng)

1、應(yīng)試人員必須攜帶身份證、公共科目考試準(zhǔn)考證進(jìn)入考場,不得將各種通訊工具和任何物品、資料帶入。

2、考生必須在考試前30分鐘到考點(diǎn)報(bào)到,開考前半小時(shí)未報(bào)到的視為自動棄權(quán),后果自負(fù)。

3、考生參加專業(yè)考試按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)70元。

咨詢電話:0534-2323600

附:參加專業(yè)考試人員名單

名單

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