為加快推進(jìn)我縣交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保交通各項(xiàng)重點(diǎn)工程順利實(shí)施，根據(jù)信豐縣公路工程建設(shè)管理工作的需要，經(jīng)縣人民政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘11名道路及橋梁工程專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、聘用對象

從事道路橋梁建設(shè)和施工管理的技術(shù)人員。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)聘用”的原則。

三、聘用條件

(一)共性條件

1、具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、熱愛公路建設(shè)事業(yè)，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正。

3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和敬業(yè)精神。

4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

5、身體健康，年齡50周歲(1967年6月1日以后出生)以下。

(二)個(gè)性條件

1、學(xué)歷要求：具有大專以上學(xué)歷(全日制學(xué)歷優(yōu)先)。

2、專業(yè)要求：道路與橋梁工程技術(shù)、土木工程管理等相關(guān)專業(yè)。

3、工作經(jīng)歷：從事道路與橋梁相關(guān)專業(yè)工作三年以上(含三年)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、具有道路與橋梁工程專業(yè)技術(shù)中級(jí)及以上資格者優(yōu)先聘用。

四、招聘方式

本次招聘采取面試的形式。面試總分100分，按高低順序擇優(yōu)聘用，如報(bào)名人數(shù)等于或少于招聘人數(shù)，則按面試的實(shí)際人數(shù)等額聘用(面試成績必須達(dá)到70分以上方可聘用)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月1日至2017年6月11日。

2、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供本人近期1寸免冠數(shù)碼照片1張，身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱資格證書原件及復(fù)印件和個(gè)人簡歷、工作經(jīng)歷證明。

3、報(bào)名地點(diǎn)：信豐縣嘉定鎮(zhèn)陽明中路59號(hào)(縣交通運(yùn)輸局二樓辦公室)。聯(lián)系人：黃烽軒，聯(lián)系電話：0797-3320162，15779752327。

(二)資格審查

招聘工作由信豐縣交通運(yùn)輸局臨時(shí)工程技術(shù)管理人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。應(yīng)聘人員攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資質(zhì)證書等相關(guān)材料的原件交由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核驗(yàn)，并現(xiàn)場確定是否符合資格條件。

(三)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、實(shí)際操作、綜合分析、語言表達(dá)等能力。

(四)體檢和考核

經(jīng)考核合格人員，統(tǒng)一組織到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢合格后確定聘用。

(五)辦理聘用手續(xù)

聘用人員采取合同管理，實(shí)行試用期制，試用期為兩個(gè)月，試用期滿，能勝任崗位工作的人員，由信豐縣交通運(yùn)輸局統(tǒng)一簽訂聘用合同，一年一聘。

六、待遇

聘用人員試用期間工資為3000元/月，試用期滿合格的月工資5000-8000元(含各項(xiàng)福利)。

聘用人員在工作過程中，發(fā)現(xiàn)不合格者，解除聘用合同。

本公告最終解釋權(quán)歸信豐縣交通運(yùn)輸局所有。