上海市第一婦嬰保健院(同濟(jì)大學(xué)附屬第一婦嬰保健院)創(chuàng)建于1947年2月，是我國(guó)最早成立的省市級(jí)婦幼保健院之一，三級(jí)甲等醫(yī)院。1983年起醫(yī)院被任命為“WHO圍產(chǎn)保健合作中心”，上海市干部保健指定單位。我院現(xiàn)有職工約1420人。

我院現(xiàn)由東院、西院、南院三個(gè)院區(qū)組成。東院位于浦東新區(qū)高科西路，核定床位數(shù)500張，是浦東地區(qū)唯一一所三級(jí)甲等婦產(chǎn)科專(zhuān)科醫(yī)院;西院位于靜安區(qū)長(zhǎng)樂(lè)路，開(kāi)放床位數(shù)350張;南院位于浦東新區(qū)耀華路，開(kāi)放床位數(shù)60張，主要滿(mǎn)足國(guó)內(nèi)、外高層次產(chǎn)科醫(yī)療保健需求。設(shè)有產(chǎn)科、婦科、新生兒科、計(jì)劃生育科、乳腺科、輔助生殖醫(yī)學(xué)科等臨床和醫(yī)技科室。醫(yī)院擁有“上海市產(chǎn)前診斷中心”、“上海市危重新生兒會(huì)診搶救中心”，在圍產(chǎn)保健、重危孕產(chǎn)婦的診治、胎兒醫(yī)學(xué)、不孕不育的診治及新生兒窒息復(fù)蘇等方面處于全國(guó)先進(jìn)水平。

現(xiàn)根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》【滬人社專(zhuān)發(fā)(2009)45號(hào)】，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向全院非在編職工及社會(huì)招聘以下人員：

一、 招聘崗位及職數(shù)：

醫(yī)師崗位，職數(shù)36名;

護(hù)理崗位，職數(shù)27 名;

醫(yī)技崗位，職數(shù)8名;

其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員 職數(shù)9名;

管理崗位，職數(shù)8名。

二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件

1、招聘職位說(shuō)明

負(fù)責(zé)日常醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理及相關(guān)管理工作。如，要求醫(yī)療、醫(yī)技人員在科主任和主任(副主任)醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成本專(zhuān)業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作，有良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度，能正確對(duì)待病人的合理要求。參加值班、會(huì)診、出診工作，嚴(yán)格執(zhí)行《值班、交接班制度》，定期參加門(mén)(急)診工作等相關(guān)業(yè)務(wù)。要求護(hù)理人員在護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部對(duì)全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃，結(jié)合本科情況制訂本科護(hù)理計(jì)劃，并組織實(shí)施。要求其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、衛(wèi)生管理人員在院長(zhǎng)、科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，根據(jù)工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)完成崗位工作。

2、招聘對(duì)象與條件

2.1 醫(yī)師：醫(yī)學(xué)碩士以上學(xué)歷或副高級(jí)以上職稱(chēng)，具有醫(yī)師資格證書(shū)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和較強(qiáng)的科研能力。有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者、碩博導(dǎo)優(yōu)先考慮。

2.2 護(hù)理人員：持有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者、或具有中級(jí)以上職稱(chēng)優(yōu)先考慮。

2.3醫(yī)技人員：醫(yī)療技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷或具有中級(jí)以上職稱(chēng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

2.4其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員：相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷，或本科以上學(xué)歷并聘任初級(jí)師以上職稱(chēng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

2.管理人員：本科以上學(xué)歷，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

三、招聘辦法

1、報(bào)名

有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)等材料復(fù)印件郵寄至上海市第一婦嬰保健院，高科西路2699號(hào)人力資源部。報(bào)名時(shí)間:即日起至2017年6月10日。

2、資格審查

上海市第一婦嬰保健院根據(jù)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選與資格審查，并擇優(yōu)通知面試及相關(guān)考試。

3、筆試和面試

通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選，根據(jù)招聘職數(shù)，按照一定比例，擇優(yōu)確定面試、筆試名單。筆試由單位組織或委托市職業(yè)能力考試院等有關(guān)單位或部門(mén)組織，筆試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。面試內(nèi)容主要測(cè)試崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。面試提問(wèn)以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問(wèn)。

4、身體檢查

按照面試或筆試成績(jī)從高到低排列，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(或用人單位提出具體要求)，統(tǒng)一組織到相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

5、考察

由上海市第一婦嬰保健院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”或本單位網(wǎng)站或其他相關(guān)網(wǎng)絡(luò)、媒體上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)上海申康醫(yī)院發(fā)展中心審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

1、 上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計(jì)算截止時(shí)間為2016年7月18日

五、聯(lián)系方式

郵 箱：yfyrenshi@163.com

聯(lián)系地址：高科西路2699號(hào)人力資源部

郵政編碼：201204

上海市第一婦嬰保健院

二〇一七年六月一日