因工作需要,經(jīng)縣委、縣政府同意,報(bào)市人社局核準(zhǔn),新寧縣教育科技局下屬學(xué)校公開招聘公辦教師160名。根據(jù)有關(guān)政策,公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。
二、招聘職位、計(jì)劃及職位要求
(一)招聘職位和計(jì)劃:
詳見附表1-5。
(二)職位要求:
1.招聘對(duì)象的基本條件
(1)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛教育事業(yè)。
(2)具有正常履行教師工作職責(zé)的身體條件。
(3)符合所報(bào)職位的資格條件和要求(詳見附表1-5)。
2.招聘范圍:見附表1-5。
3.下列人員不得報(bào)名應(yīng)聘:
(1)本縣公辦教師和特崗教師。
(2)未提供所在單位同意報(bào)考應(yīng)聘證明的現(xiàn)任國家公職人員。
(3)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)或正在接受審查的人員,處于刑事處罰和行政處罰期間或者正在接受司法調(diào)查未做出結(jié)論的人員。
(4)曾經(jīng)被判處有期徒刑或受到開除公職處分的人員。
(5)參加過邪教組織,或者有吸毒史者。
(6)違反計(jì)劃生育政策的人員。
(7)在公務(wù)員招考及事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員。
(8)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
(五)資格復(fù)審和考察
體檢結(jié)束后,體檢合格人員須遞交無違法犯罪證明和無違反計(jì)劃生育證明,以便于進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者,取消其聘用資格。
對(duì)資格復(fù)審合格人員進(jìn)行考察,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),參照《國家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
如有考察不合格者,取消聘用資格,不予遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果、復(fù)審考察情況確定擬聘人員,擬聘人員名單在發(fā)布公告的范圍內(nèi)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。
(七)聘用
1.公示期滿無異議者,按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
2.聘用人員試用期按有關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿經(jīng)考察合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不能勝任本職工作者,予以解除聘用合同。
聘用后,聘用人員最低服務(wù)期(村小教師9年,其他崗位教師5年)內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作單位。
四、紀(jì)律要求
1.堅(jiān)持原則、嚴(yán)格程序、照章辦事,增強(qiáng)招聘工作的公正性和透明度。
2.考生提供的所有證件、資料及考生填報(bào)的所有信息必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)證件、資料弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名、考試和聘用資格,考生本人承擔(dān)由此造成的一切后果。
3.被聘人員必須服從安排,按時(shí)到崗到位。辦理招聘手續(xù)后未按時(shí)到崗到位者,取消聘用資格。
4.參加招聘工作的工作人員,按規(guī)定實(shí)行回避制度。
5.紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督,所有工作人員必須自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)違反紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定予以處理,觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
6.本次公開招聘監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:
0739-4822345(縣人社局) 0739-4822950(縣教科局)
0739-4836089(縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察室)
五、其他事項(xiàng)
1、本公告由縣人社局、縣教育科技局負(fù)責(zé)解釋。
2、考務(wù)咨詢電話:
0739-4822345(縣人社局) 0739-4822950(縣教科局)
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新寧縣人力資源和社會(huì)保障局 新寧縣教育科技局
2017年6月12日