根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，我縣部分事業(yè)單位決定引進高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、引進原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結(jié)合的方式進行。

二、引進名額

我縣擬面向社會引進高層次人才32名。具體崗位及數(shù)量見附表。

三、引進條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件。

(二)崗位具體條件

崗位具體條件見附表。

五、經(jīng)濟待遇

引進的高層次人才正式聘用后，除享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇外，全日制碩士以上學(xué)位研究生每人享受縣財政9萬元的補助和津貼(西醫(yī)臨床醫(yī)生崗位額外由單位一次性發(fā)放11萬元補助，中醫(yī)臨床醫(yī)生崗位額外由單位分年度發(fā)放7.4萬元補助)，其中每人每月發(fā)放1000元住房補助和生活津貼，連續(xù)發(fā)放5年;同時享受每人3萬元的安家費補助，分3年發(fā)放。全日制博士學(xué)位研究生還可享受每人30萬元的科研津貼和交通補貼，分5年發(fā)放。

報名咨詢電話：0736-2858181

2017年漢壽縣部分事業(yè)單位引進高層次人才崗位表

漢壽縣人力資源和社會保障局

2017年6月12日