根據(jù)《2017年全省公務(wù)員考錄和事業(yè)單位人員招聘總體方案》(青政辦﹝2017﹞40號)、《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(青人社廳發(fā)〔2015〕80號)、《關(guān)于做好2017年省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(青人社廳發(fā)〔2017〕200號)等有關(guān)規(guī)定，并經(jīng)青海省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)備案，現(xiàn)將面向社會公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。

二、招聘計劃

青海師范大學(xué)面向社會公開招聘100名工作人員，具體招聘崗位及條件見《青海師范大學(xué)2017年公開招聘人員計劃表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

四、招聘程序

公開招聘工作按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。

(一)網(wǎng)上報名

招聘報名工作采用網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查的方式進行，報名時間為2017年6月16日9時-6月22日18時,修改信息時間為6月16日9時-6月23日18時，審核時間為6月16日9時-6月24日18時。繳費時間為2017年6月16日9時至6月24日24時。報考人員請登錄青海人事考試信息網(wǎng)(www.qhpta.com)，詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報名須知及誠信承諾書，如實提交有關(guān)信息并完成報名工作。

學(xué)歷要求為博士研究生的專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員不參加本次考核，無需繳費。

(二)資格審查

招聘崗位的專業(yè)類別劃分參照教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》執(zhí)行。資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時取消其招聘資格。

(三)考核方式

1.專業(yè)技術(shù)崗位

考核分為業(yè)務(wù)能力測試和結(jié)構(gòu)化面試兩部分。應(yīng)聘人員總成績=業(yè)務(wù)能力測試成績×70%+結(jié)構(gòu)化面試×30%

(1)業(yè)務(wù)能力測試：凡符合報考條件的教學(xué)、實驗崗位(學(xué)歷要求為碩士研究生)均須參加學(xué)校統(tǒng)一組織的業(yè)務(wù)能力測試。業(yè)務(wù)能力測試由自我介紹、科研情況介紹、規(guī)定課程教學(xué)(實驗操作)、答辯四部分構(gòu)成。

業(yè)務(wù)能力測試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的應(yīng)聘人員不得進入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。

(2)結(jié)構(gòu)化面試：參加面試人員根據(jù)應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)能力測試成績高低按招聘崗位1：3的比例確定。同一崗位應(yīng)聘人員成績并列的，同時進入面試。各崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例未達到1：3的，將根據(jù)崗位需求和業(yè)務(wù)能力測試情況決定是否進入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。

考核總成績出現(xiàn)并列的，先按招聘條件中的優(yōu)先條件確定，無優(yōu)先條件或優(yōu)先條件不能確定的，按業(yè)務(wù)能力測試成績高低確定;業(yè)務(wù)能力測試成績相同的，再按結(jié)構(gòu)化面試成績高低確定。

2.專職輔導(dǎo)員及行政管理崗位

考核分為綜合知識測試和結(jié)構(gòu)化面試兩部分。應(yīng)聘人員總成績=綜合知識測試成績×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績×40%。

(1)綜合知識測試(筆試)：凡符合報考條件的專職輔導(dǎo)員及行政管理崗位應(yīng)聘人員均要參加學(xué)校統(tǒng)一組織的綜合知識測試。

(2)結(jié)構(gòu)化面試：參加面試人員根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合知識測試成績高低按招聘崗位1：3的比例確定。同一崗位應(yīng)聘人員成績并列的，同時進入面試。各崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例未達到1：3的，將根據(jù)崗位需求和筆試情況決定是否進入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。

考核總成績出現(xiàn)并列的，先按招聘條件中的優(yōu)先條件確定，無優(yōu)先條件或優(yōu)先條件不能確定的，按綜合知識測試成績高低確定;綜合知識測試成績相同的，再按結(jié)構(gòu)化面試成績高低確定。

專職輔導(dǎo)員和行政管理崗位筆試時間初步定于7月1日進行，教學(xué)、實驗崗位業(yè)務(wù)能力測試時間初步定于7月2日進行，所有崗位結(jié)構(gòu)化面試時間初步定于7月8日進行。

考核具體時間及其他未盡事宜均以青海師范大學(xué)門戶網(wǎng)站發(fā)布的各階段信息公告為準(zhǔn)。

(四)體檢考察

進入體檢范圍人員按招聘崗位1：1的比例確定，由學(xué)校統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因個人原因未按要求參加體檢的應(yīng)聘人員，視為自動放棄。體檢不合格者取消進入考察資格，空缺崗位將由學(xué)校根據(jù)崗位需求和應(yīng)聘人員專業(yè)背景及考核情況決定是否遞補。

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，主要考察應(yīng)聘人員基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個人誠信情況，重點考察應(yīng)聘人員在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)情況。對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀(jì)行為的要進行重點審查，情節(jié)嚴(yán)重的依法取消其聘用資格。

(五)公示聘用

經(jīng)體檢考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，人員名單將在青海師范大學(xué)門戶網(wǎng)站公示，公示期7天。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)，由學(xué)校調(diào)查核實。應(yīng)聘人員在體檢、考察、公示期間主動放棄或公示無異議后無正當(dāng)理由逾期不報到者，呈報省人社部門記入個人誠信檔案。

經(jīng)公示后無異議的人員，上報省人力資源和社會保障廳審批后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

五、其他事項

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及法律規(guī)定不得聘(錄)用的其他情形人員，不得報考。

(二)新錄用公務(wù)員在機關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報考，服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在單位及組織人社部門同意后方可報考;現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行與聘用單位約定的合同期限，報考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及主管部門同意后方可報名參加此次招聘。上述人員在資格復(fù)審時須提供由用人單位及主管部門(或單位及組織人社部門)開具的同意報考的書面證明，未能提供的將取消招聘資格。

(三)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日前提供符合崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書和相關(guān)資格證書，否則取消招聘資格。取得國外學(xué)歷證書的應(yīng)當(dāng)有國家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報告。凡在全日制普通高校學(xué)習(xí)且在2017年7月31日前不能畢業(yè)的應(yīng)聘人員，不得報考。

聯(lián)系人：方老師、郭老師

聯(lián)系電話：0971-6317924 0971-5205060

監(jiān)督電話:0971-6316394

網(wǎng)址: http://www.qhnu.edu.cn

郵箱：qhsdrsc@163.com

青海師范大學(xué)

2017年6月15日

附件1.青海師范大學(xué)2017年招聘人員計劃表

附件2：工作經(jīng)歷證明