因工作需要，擬面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘中山大學(xué)法學(xué)院期刊編輯人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向校內(nèi)行政經(jīng)費(fèi)合同聘用人員招聘。

二、招聘崗位

專業(yè)技術(shù)崗

三、崗位職責(zé)

(一)協(xié)助做好《地方立法研究》期刊的編輯校對(duì)工作、征稿和來(lái)稿管理、期刊郵寄、財(cái)務(wù)管理、稿酬發(fā)放、年度審核和其他編輯部的日常行政工作;

(二)協(xié)助舉辦立法專題研討會(huì);

(三)協(xié)助做好主編、副主編和編輯部安排的其他工作。

四、基本條件和要求

(一)具備良好的思想素質(zhì)和道德操守，遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，辦事公正，作風(fēng)正派;

(二)身心健康，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)，善于合作和溝通，耐心細(xì)致，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù);

(三)要求具有全日制本科及以上學(xué)歷、法學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位;具有從事立法學(xué)研究或管理工作經(jīng)歷者、具有“出版專業(yè)職業(yè)資格證書(shū)”者優(yōu)先考慮，無(wú)“出版專業(yè)職業(yè)資格證書(shū)”者，獲聘后需盡快取得;

(四)具有履行職責(zé)需要的理論水平和專業(yè)知識(shí)，有良好的文字與口頭表達(dá)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的政策理解能力和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用能力、工作責(zé)任心強(qiáng)。

五、招聘程序和時(shí)間安排

(一)受理報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者將《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦(推薦)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊下載)、《中山大學(xué)B-7至10教輔崗位申請(qǐng)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊下載)、求職簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證等有關(guān)材料發(fā)送郵件至zhlwei@mail.sysu.edu.cn。請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題中注明"應(yīng)聘崗位(校內(nèi))+姓名"。紙質(zhì)版資料交或寄到廣州新港西路135號(hào)中山大學(xué)南校園法學(xué)院209室鄭老師收。資料保密，恕不退還。

報(bào)名時(shí)間：2017年6月16日至2017年6月22日

(二)資格審查

(三)面試

(四)考察

(五)報(bào)批

(六)聘用

六、聘后管理

對(duì)招聘到上述崗位的人員按照《勞動(dòng)合同法》及學(xué)校原B系列相關(guān)規(guī)定管理。

待遇參照B-10崗五級(jí)(學(xué)歷學(xué)位高于招聘啟事中所要求的，其待遇可相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整)。

七、其他說(shuō)明

(一)聘期為5年，每年完成特定專項(xiàng)任務(wù);

(二)若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/p>

聯(lián)系地址：廣州新港西路135號(hào)中山大學(xué)南校園法學(xué)院209室

郵編： 510275

聯(lián)系人：鄭老師

E-mail：zhlwei@mail.sysu.edu.cn

電話：020-84037078

中山大學(xué)人力資源管理處

2017年6月16日