2012年濟南市商務局公開選調(diào)部分事業(yè)單位工作人員簡章
來源:濟南市商務局網(wǎng) 閱讀:1174 次 日期:2012-07-02 16:32:51
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濟南市商務局(以下簡稱“市商務局”)為濟南市人民政府工作部門,主要負責全市國內(nèi)外貿(mào)易、利用外資和國際經(jīng)濟技術(shù)合作、開發(fā)區(qū)、服務外包等工作。為加強招商引資力量,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),推動商務工作落實,促進實體經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合崗位空缺情況,經(jīng)市有關(guān)部門同意,市商務局決定為局屬自收自支事業(yè)單位濟南市財貿(mào)信息中心公開選調(diào)5名事業(yè)單位在職干部?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、選調(diào)職位、范圍

1、選調(diào)職位:七級職員(正科級)及以下管理人員;中級及以下職稱專業(yè)技術(shù)人員(具體崗位見附表1)。

2、選調(diào)范圍:濟南市市屬事業(yè)單位、各縣(市)區(qū)所屬事業(yè)單位、高新區(qū)所屬事業(yè)單位在職在編人員。

二、報考條件

報考人員須具備下列基本條件:

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、遵紀守法,服從工作分配,認真履行崗位職責;

3、身體健康,適應崗位工作需要。

報考人員除具備以上基本條件外,應具備以下資格條件:

1、具有全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,事業(yè)單位七級職員(或科長)及以下職務;

2、具有2年以上工作經(jīng)歷(2010年6月30日以前參加工作);

3、年齡在35周歲以下(1976年7月1日以后出生);

4、政策理論功底扎實,熟悉熱愛招商引資工作,外語水平高,綜合素質(zhì)能力強。

5、2009年以來年度考核結(jié)果均為合格及以上等次。

有下列情形之一的人員不得報考:正在從事涉及國家安全或重要機密工作的;尚在試用期內(nèi)的;正在受司法機關(guān)立案偵查、紀檢(監(jiān)察)部門立案審查的;受到黨紀、政紀處分的;有其他影響干部任職使用問題的。聘用后即構(gòu)成應回避親屬關(guān)系的。

三、報名、資格審查

符合報考條件的人員經(jīng)所在單位同意后自愿報名。

(一)報名方式和時間

報名采取E-mail報名的方式進行,每人限報一個崗位。

報名時間:7月9日至7月10日

報考人員于報名截止前登錄市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.jnhrss.gov.cn)、市商務局網(wǎng)站(http://www.jinanbusiness.gov.cn)下載《2012年濟南市財貿(mào)信息中心公開選調(diào)工作人員報名表》(見附件2),按要求規(guī)范填寫。在7月10日16時前將填寫好的《報名表》(需帶照片)、jpg電子版?zhèn)€人證件照、學歷、學位證書、身份證、職稱證書、外語等級證書等相關(guān)證明材料的掃描件發(fā)送到報名E-mail。

報名E-mail:swjsydwxd@163.com

(二)資格審查

1、資格初審

由市商務局公開選拔工作領(lǐng)導小組負責對報名人員資料進行資格初審。對符合報考條件通過初審的人員,將于7月11日在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市商務局網(wǎng)站上公布。通過初審的人員于7月12日至7月13日上午9:00—11:30,下午13:30—16:00到市商務局組織人事處(濟南市歷下區(qū)龍鼎大道1號龍奧大廈D區(qū)412室進行現(xiàn)場資格確認并領(lǐng)取《筆試準考證》,逾期不領(lǐng)視為自動放棄。

如審查合格人數(shù)與擬選調(diào)數(shù)額的比例低于5:1,則相應核減選調(diào)人數(shù)。

2、現(xiàn)場資格確認

報考人員在現(xiàn)場資格確認時,需攜帶學歷證書、學位證書、職稱證書、外語等級證書等證明材料、身份證(上述證件均需交驗原件并提供復印件1份)、《報名表》、1寸近期同底版免冠彩色照片2張、所在單位出具的同意報考的介紹信(介紹信中需證明報考人員身份及是否在職在編)。通過資格確認人員,現(xiàn)場領(lǐng)取筆試準考證。

市商務局在報名期間設(shè)立咨詢電話:66602112、66602015,負責解答報考人員的咨詢。

四、考試

本次考選采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行。全部考試結(jié)束后,市商務局將根據(jù)應考人員考試總成績、考察情況和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員。

(一)筆試。筆試采用閉卷方式,主要測試應試者的政策理論水平、事業(yè)單位工作人員應掌握的基本能力和知識、商務工作基本知識、招商引資工作相關(guān)知識、重點國家(地區(qū))優(yōu)勢行業(yè)發(fā)展基本情況及綜合分析、解決實際問題能力、文字表達能力等。筆試時間為90分鐘,滿分100分。筆試時間、地點詳見筆試準考證。筆試成績登陸市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市商務局網(wǎng)站查詢。

(二)面試。筆試工作結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按選調(diào)職位1:3的比例,由高分到低分依次確定進入面試人員。進入面試人員名單、面試公告等在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市商務局網(wǎng)站發(fā)布。進入面試范圍人員按照面試公告要求領(lǐng)取面試準考證,憑本人準考證和身份證,按準考證上標注的時間、地點參加面試。面試重點測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務水平及綜合能力,滿分為100分。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試設(shè)最低分數(shù)線,面試成績低于70分者取消其選調(diào)資格。

(三)總成績計算及發(fā)布。按筆試成績和面試成績各占50%的比例,百分制計算報考人員考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入??荚嚳偝煽兒涂疾鞂ο笕诉x,將在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市商務局網(wǎng)站發(fā)布,請及時登錄查詢。

五、考察、體檢

根據(jù)考試總成績,按選調(diào)職位1:1的比例,由高分到低分確定考察對象(如應考人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定考察對象;如面試成績也相同,則另行組成面試考官組加試面試,按新面試成績由高分到低分確定考察對象)。

考察主要采取查閱檔案和個別談話的方式,考察內(nèi)容主要包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績及需要回避的情況等方面的情況,并對其資格進行復審,同時聽取考察對象所在單位意見。

考察工作結(jié)束后,在市級以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一進行體檢,參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。對因棄權(quán)或考察、體檢不合格人員造成的空缺,按考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、選調(diào)

根據(jù)考試、考察、體檢情況,確定擬選調(diào)人員,并在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市商務局網(wǎng)站和擬錄用人員原單位進行公示,公示期7個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移人事關(guān)系手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予選調(diào);對反應有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩選調(diào),待查實并做出結(jié)論后由市商務局決定是否選調(diào)。

七、考選紀律

對報考人員的資格審查工作,將貫穿選調(diào)工作全過程。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消選調(diào)資格。整個考選過程嚴格按照公平、公正、公開的原則,全程在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。對違反工作紀律的報考人員和工作人員,將按照有關(guān)規(guī)定進行處理。

咨詢電話:66602112、66602015

聯(lián)系人:趙梅、邵子源

監(jiān)督電話:66602029

濟南市商務局

二〇一二年六月二十八日

2012年濟南市財貿(mào)信息中心公開選調(diào)工作人員崗位匯總表

2012年濟南市財貿(mào)信息中心公開選調(diào)工作人員報名表

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