根據(jù)《2012年濟寧市市屬事業(yè)單位公開招聘面試工作指導(dǎo)意見》(濟人社字〔2012〕59號)文件要求,制定2012年度濟寧市煤炭安全稽查支隊公開招聘面試工作實施方案如下:
一、面試人員范圍
根據(jù)《2012年濟寧市市屬事業(yè)單位公開招聘面試工作指導(dǎo)意見》(濟人社字〔2012〕59號)文件,經(jīng)資格審查符合面試條件的人員。
二、面試要素、形式和命題
面試根據(jù)工作要求,結(jié)合招聘崗位特點和專業(yè)要求組織進(jìn)行。
面試主要考察應(yīng)聘人員應(yīng)具備的專業(yè)知識和解決實際問題的能力。測評要素為綜合分析能力、組織計劃協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)和應(yīng)變能力、專業(yè)能力和舉止儀表等五項要素。
面試采取面試答辯的形式組織。
面試采用百分制計分。每個應(yīng)試人員的面試時間為15分鐘(其中包括準(zhǔn)備時間5分鐘)。
三、面試時間、地點
面試:7月10日(星期二)上午09:00-12:00
地點:濟寧市煤炭局辦公樓四樓會議室
四、面試合格分?jǐn)?shù)線的劃定和成績公示
面試合格分?jǐn)?shù)線劃定為65分。面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員,不能進(jìn)入體檢、考察和聘用。
聯(lián)系電話:3151621;
違紀(jì)投訴舉報電話:3151609。
二○一二年七月二日