德州學院2017年招聘工作人員簡章
來源:山東省人力資源和社會保障廳 閱讀:883 次 日期:2017-07-27 14:15:37
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一、招聘單位簡介

德州學院是一所多層次、多學科的省屬普通本科院校,座落在素有“神京門戶”和“九達天衢”之稱和納入國家京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的德州市,已全面融入首都一小時生活圈和省會半小時生活圈。學校占地2021畝,建筑面積66.71萬平方米,建有實驗教學中心18個,各類實驗室142個。教學科研設備總值18087.1萬元,館藏圖書215.5萬冊,電子圖書102萬種,電子期刊26158種。學校設有省級重點實驗室2個、省重點學科2個、省高校重點實驗室2個、省人文社科研究基地1個、省文化藝術科學重點學科2個。現(xiàn)有全日制本??圃谛I?2910人,成人教育在籍學生13347人,聯(lián)合培養(yǎng)研究生在校生23人。近3年主持國家自然科學基金21項,國家星火計劃5項,國家社科基金2項,教育部人文社科項目7項。發(fā)表論文1195篇,出版學術專著75部。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求,結合工作需要,德州學院擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位工作人員39名,其中,中級專業(yè)技術崗位工作人員13名,初級專業(yè)技術崗位工作人員26名,具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、身體健康;

4、具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛高等教育事業(yè);

5、中級崗位年齡在45周歲以下(1971年7月21日以后出生),初級崗位年齡在40周歲以下(1976年7月21日以后出生);

6、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和德州學院網(wǎng)站(http://www.dzu.edu.cn/)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1、報名

報名方式:應聘人員一律以電子郵件的形式報名。應聘人員要嚴格按照崗位條件要求,如實填寫并提交報名材料。報名材料包括《德州學院2017年公開招聘工作人員報名表》(附件2)和個人簡歷。要求報名表和個人簡歷均為word2003格式,并分別以附件形式上傳至報名專用電子郵箱dzxyrcb@163.com,附件不得壓縮打包。電子郵件的主題格式為“應聘崗位名稱-姓名-所學專業(yè)-學歷-學位-畢業(yè)學校”,如:教師1-李強-日語語言文學-博研-博士-山東大學。

報名時間:信息發(fā)布之日起10個工作日內。

報名結束后,對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。

2、資格審查

(1)資格初審:學校根據(jù)應聘人員通過報名專用電子郵箱(dzxyrcb@163.com)提交的報名材料進行資格初審。

(2)資格復審:通過資格初審的應聘人員在規(guī)定時間內提交本人相關證明材料進行資格復審。資格復審的時間、地點通過德州學院網(wǎng)站進行通知。逾期不到者視為放棄應聘。

相關證明材料包括:①國家承認的學歷和學位證書、身份證原件及復印件;②全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提交就業(yè)推薦表,并能在2017年7月31日前取得相應畢業(yè)證書和學位證書;③海外留學人員應聘的,必須提交經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件;④在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;⑤應聘輔導員崗位的,還需提供中共正式黨員證明材料。

資格審查合格人員現(xiàn)場領取筆試準考證。

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,經(jīng)批準,面向博士招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織,面試成績即為考試總成績。

1、筆試

筆試主要內容為公共基礎知識和教學基礎知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。筆試總分為100分,設定合格分數(shù)線為60分。

時間:2017年8月12日,9:00-11:00;筆試地點見準考證。

面試人選名單的確定:達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員,根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定。

筆試成績及面試人選名單將在筆試結束后在德州學院網(wǎng)站及時公布。

2、面試

面試采取結構化面試方式進行,面試時間為20分鐘。主要測試應聘人員的業(yè)務能力、專業(yè)知識和綜合素質。面試總分為100分。對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位,設定面試合格分數(shù)線為60分,達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后,初級崗位按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。考試總成績由高分到低分進行排序。簡化程序的崗位,面試成績即為考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。初級崗位同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分的順序確定人選。

面試時間、地點另行通知。

(四)考察體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1.2的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。學校成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作??疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取查閱檔案、座談等多種方式進行,側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關的信息、材料是否真實準確等進行復審。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、待遇

受聘人員享受國家規(guī)定的待遇和《德州學院2017年高層次人才引進政策》規(guī)定的相關待遇。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人:郭老師

聯(lián)系電話:0534-8985818

通訊地址:山東省德州市大學西路566號德州學院人事處,綜合樓918房間。郵編253023。

電子郵箱:dzxyrcb@163.com

七、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕46號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

德州學院

2017年7月21日

德州學院2017年公開招聘工作人員報名表

德州學院2017年招聘工作人員崗位匯總表

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