根據(jù)《廣州市海珠區(qū)人力資源和社會保障局等三部門關于印發(fā)規(guī)范我區(qū)編外合同制人員管理意見的通知》(海人社發(fā)〔2015〕32號)精神，為充實我局系統(tǒng)工作人員隊伍，現(xiàn)面向社會公開招聘編外合同制人員2名。

一、招聘職位、人數(shù)、范圍

(一)招聘職位及人數(shù)：海珠區(qū)住房和建設水務局編外合同制人員2名(詳見《2017年海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員職位表》)。

(二)招聘范圍：面向社會公開招聘。

二、應聘人員基本條件

(一)遵紀守法，品行端正;

(二)熱愛城建工作，具有良好的服務意識，事業(yè)心和責任心，服從工作安排;

(三)身體健康。

三、招聘程序

(一)報名

采用電子郵件方式報名，報名者下載并填寫《海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘事業(yè)單位編外合同制人員報名登記表》(見附件)，連同個人身份證、戶口本、畢業(yè)證、職稱證、工作經歷證明等有關材料掃描件及近期大1寸彩色免冠照片1張，于2017年8月31日(星期四)前發(fā)至海珠區(qū)住房和建設水務局郵箱hzzhujianshui@163.com，合則約見。郵件標題請標注“應聘海珠區(qū)住房和建設水務局編外合同制人員”，標示不清楚或標示錯誤的，不予接收。

(二)面試

采用結構化面試方式進行，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考核階段。面試時間地點另行通知。

(三)體檢

按招聘職位擬聘用人數(shù)和面試成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進行考核。

(四)組織考核

組織考核參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、計劃生育情況等，并核實是否具備報考資格?？己瞬缓细竦?，可在具備候選資格的人員中依次遞補。

四、聘用

按照考試、體檢和考核結果確定擬招聘人選，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。社會人員需提供由廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明，所有人員均須提交近3個月由計生部門出具的計生證明方能錄用。

五、待遇和管理

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》與擬聘用人員簽訂勞動合同并實行試用期。試用期考核合格的，享受相應的工資福利待遇;試用期考核不合格的，解除勞動合同。

六、其它

咨詢電話：89885695(咨詢時間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00—17：30，節(jié)假日除外)，聯(lián)系人：金小姐。本公告由海珠區(qū)住房和建設水務局負責解釋。

廣州市海珠區(qū)住房和建設水務局

2017年7月27日

附件：

1、海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員職位表.xls

2、海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員報名登記表.doc

根據(jù)《廣州市海珠區(qū)人力資源和社會保障局等三部門關于印發(fā)規(guī)范我區(qū)編外合同制人員管理意見的通知》(海人社發(fā)〔2015〕32號)精神，為充實我局系統(tǒng)工作人員隊伍，現(xiàn)面向社會公開招聘編外合同制人員2名。

一、招聘職位、人數(shù)、范圍

(一)招聘職位及人數(shù)：海珠區(qū)住房和建設水務局編外合同制人員2名(詳見《2017年海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員職位表》)。

(二)招聘范圍：面向社會公開招聘。

二、應聘人員基本條件

(一)遵紀守法，品行端正;

(二)熱愛城建工作，具有良好的服務意識，事業(yè)心和責任心，服從工作安排;

(三)身體健康。

三、招聘程序

(一)報名

采用電子郵件方式報名，報名者下載并填寫《海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘事業(yè)單位編外合同制人員報名登記表》(見附件)，連同個人身份證、戶口本、畢業(yè)證、職稱證、工作經歷證明等有關材料掃描件及近期大1寸彩色免冠照片1張，于2017年8月31日(星期四)前發(fā)至海珠區(qū)住房和建設水務局郵箱hzzhujianshui@163.com，合則約見。郵件標題請標注“應聘海珠區(qū)住房和建設水務局編外合同制人員”，標示不清楚或標示錯誤的，不予接收。

(二)面試

采用結構化面試方式進行，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考核階段。面試時間地點另行通知。

(三)體檢

按招聘職位擬聘用人數(shù)和面試成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進行考核。

(四)組織考核

組織考核參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、計劃生育情況等，并核實是否具備報考資格?？己瞬缓细竦?，可在具備候選資格的人員中依次遞補。

四、聘用

按照考試、體檢和考核結果確定擬招聘人選，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。社會人員需提供由廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明，所有人員均須提交近3個月由計生部門出具的計生證明方能錄用。

五、待遇和管理

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》與擬聘用人員簽訂勞動合同并實行試用期。試用期考核合格的，享受相應的工資福利待遇;試用期考核不合格的，解除勞動合同。

六、其它

咨詢電話：89885695(咨詢時間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00—17：30，節(jié)假日除外)，聯(lián)系人：金小姐。本公告由海珠區(qū)住房和建設水務局負責解釋。

廣州市海珠區(qū)住房和建設水務局

2017年7月27日

附件：

1、海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員職位表

2、海珠區(qū)住房和建設水務局公開招聘編外合同制人員報名登記表