麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校編外教師2017年招聘方案
來(lái)源:麗江市人社局 閱讀:1373 次 日期:2017-08-23 10:49:02
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麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校編外教師招聘方案

麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校是一所九年一貫制義務(wù)教育學(xué)校,由于學(xué)校規(guī)模擴(kuò)大,教師編制缺口較大,在招生任務(wù)繁重的情況下,難以維持正常教學(xué)。為保證學(xué)校能正常開(kāi)學(xué),我校擬在具有教師資格證的麗江市應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生中以招聘的方式進(jìn)行補(bǔ)充11名教師(編外人員)。特制定如下招聘編外教師實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以辦好人民滿(mǎn)意教育為宗旨,以打造品牌學(xué)校為目標(biāo),按照公開(kāi)、公平、公正、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用的原則,通過(guò)面試和考核,真正把政治素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、熱愛(ài)教育事業(yè)的優(yōu)秀人才充實(shí)到我校教師隊(duì)伍中,為進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我校教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

二、招聘計(jì)劃

共招聘11名教師:初中6人(數(shù)學(xué)1人、生物1人、體育3人、音樂(lè)1人);小學(xué)5人(美術(shù)2人、音樂(lè)2人、體育1人)。

三、招聘范圍

具有教師資格證的麗江市戶(hù)籍的應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生。

四、招聘條件

1.理想信念堅(jiān)定,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),遵紀(jì)守法,講政治、講大局、講團(tuán)結(jié),具有良好的教師職業(yè)道德。

2.專(zhuān)業(yè)對(duì)口,具有相應(yīng)教師資格證書(shū)。

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.年齡35周歲以下(1981年12月31日以后出生)。  

5.身體健康,能勝任班主任及其他校務(wù)工作。

五、報(bào)名及資格審查

(一)發(fā)布公告。學(xué)校在市教育局網(wǎng)站和市人社局網(wǎng)站發(fā)布招聘公告,并在學(xué)校公示欄公示。

(二)報(bào)名。報(bào)名采取個(gè)人自愿現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)須提交《麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校編外教師報(bào)名登記表》一式二份(并附電子版)。

2.報(bào)名時(shí)交驗(yàn)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等證件原件和復(fù)印件各1份,近期免冠半寸彩色照片2張。

3.每個(gè)公開(kāi)招聘崗位與符合報(bào)名條件人數(shù)比例不得低于l:3。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到此比例的,經(jīng)學(xué)??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組討論研究后,可以進(jìn)行差額或等額開(kāi)考、調(diào)整或者取消公開(kāi)招聘計(jì)劃。

4.報(bào)名時(shí)間:2017年8月23日至27日(上午9:00-11:30,下午2:00-5:00)。

5.報(bào)名地點(diǎn):實(shí)驗(yàn)學(xué)校辦公室,聯(lián)系電話(huà):0888-5151410

(三)資格審查。

1.報(bào)名結(jié)束后,由市人社局、市教育局及招聘學(xué)校組成資格審查組,對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審核。報(bào)名人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)名資格。

2.凡有下列情形之一者不得報(bào)考:

①受過(guò)刑事處罰的;

②有犯罪嫌疑正在接受審查的;

③受黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)處分,尚未解除的。

六、招聘辦法和程序

(一)用說(shuō)課的方式進(jìn)行打分考核。

(二)考察??疾旃ぷ饔蓪W(xué)校組織考察人員對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉全面考察,并征求紀(jì)檢部門(mén)的意見(jiàn)。

(三)體檢。組織錄用編外教師按《事業(yè)單位錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢,體檢不合格的按考生總分成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ)。

(四)討論決定。根據(jù)面試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果要求,由市實(shí)驗(yàn)學(xué)??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議集體討論研究,提出招聘錄用人選,按相關(guān)程序報(bào)市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局審批。

七、公示

按規(guī)定在一定范圍內(nèi)對(duì)招聘錄用人選進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響招聘錄用的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。

八、聘用與待遇

1.公示期滿(mǎn),按照干部人事管理權(quán)限報(bào)市人社局審批后,學(xué)校與被聘用人員簽訂聘用合同。

2.所聘人員實(shí)行合同制,一年一簽。一年期滿(mǎn)后根據(jù)學(xué)校需要和個(gè)人意愿進(jìn)行續(xù)簽或終止合同。

3.工資待遇。經(jīng)聘用后簽訂合同,根據(jù)市財(cái)政核準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

九、監(jiān)督

招聘編外教師實(shí)施組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督。招聘錄用全程由市教育紀(jì)工委進(jìn)行監(jiān)督。

十、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保招聘工作的順利進(jìn)行,成立麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年編外教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和考核小組。

工作要求:

(1)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)履行職責(zé),嚴(yán)格按照相關(guān)程序和工作要求認(rèn)真組織實(shí)施,確保公開(kāi)招聘工作規(guī)范、有序開(kāi)展。

(2)公開(kāi)招聘工作由市教育黨工委、市教育紀(jì)工委、市教育局人事科全程參與并監(jiān)督指導(dǎo)。

(3)公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)方案中未明確的事項(xiàng),由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,并報(bào)市教育局黨工委、紀(jì)工委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意后實(shí)施。

附件:麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校編外教師報(bào)名登記表

麗江市實(shí)驗(yàn)學(xué)校

2017年8月23日

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