恒豐銀行股份有限公司是12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一，注冊(cè)地?zé)熍_(tái)。

　　近年來(lái)，恒豐銀行穩(wěn)健快速發(fā)展。截至2016年末，恒豐銀行資產(chǎn)規(guī)模已突破1.2萬(wàn)億元，是2013年末的1.6倍；各項(xiàng)存款余額7578億元，各項(xiàng)貸款余額4252億元，均比2013年末翻了一番。2014年至2016年累計(jì)利潤(rùn)總額312.17億元，這三年的累計(jì)利潤(rùn)總額為以往26年的累計(jì)利潤(rùn)總額；服務(wù)組織架構(gòu)不斷完善，分支機(jī)構(gòu)數(shù)306家，是2013年末的兩倍。

　　近年來(lái)，恒豐銀行屢獲榮譽(yù)。在英國(guó)《銀行家》雜志發(fā)布的“2016全球銀行1000強(qiáng)”榜單中排名第143位；在香港中文大學(xué)發(fā)布的《亞洲銀行競(jìng)爭(zhēng)力研究報(bào)告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位；在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺（gyroscope）評(píng)價(jià)體系’”中，綜合能力排名位列全國(guó)性商業(yè)銀行第7位，全國(guó)性股份制商業(yè)銀行前三；榮獲“2016老百姓最喜歡的股份制商業(yè)銀行”第二名、“2016年互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)新銀行獎(jiǎng)”、“2016年最佳網(wǎng)上銀行安全獎(jiǎng)”、“2016年度創(chuàng)新中國(guó)特別獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。 作為一家肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，恒豐銀行秉承“恒必成 德致豐”的核心價(jià)值觀，踐行“1112?5556”工程，即：一個(gè)愿景（打造“精品銀行、全能銀行、百年銀行”）、一個(gè)文化（打造“開放、創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)、協(xié)同、守規(guī)、執(zhí)行”的“狼兔文化”）、一個(gè)目標(biāo)（五年目標(biāo)是以客戶為中心，以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，高效協(xié)同，彎道超車，五年內(nèi)進(jìn)入全國(guó)性股份制商業(yè)銀行第二方陣；十年目標(biāo)是要打造一個(gè)國(guó)際金融控股集團(tuán)）、兩個(gè)策略（“植根魯蘇，深耕成渝，拓展中部六省和海西，進(jìn)軍京滬廣深”的區(qū)域策略和“四輪驅(qū)動(dòng)、兩翼齊飛”的經(jīng)營(yíng)策略）、“五化”強(qiáng)行戰(zhàn)略（國(guó)際化、信息化、精細(xì)化、科技化、人才化）、“五力”工作方針（忠誠(chéng)力、執(zhí)行力、目標(biāo)力、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)力、恒久發(fā)展力）、五個(gè)引領(lǐng)（人才引領(lǐng)、科技引領(lǐng)、創(chuàng)新引領(lǐng)、效率引領(lǐng)、效益引領(lǐng)）、六大綜合能力（價(jià)值分析能力、風(fēng)險(xiǎn)鑒別能力、定價(jià)能力、創(chuàng)新能力、調(diào)研能力、學(xué)習(xí)能力）；大力實(shí)施“12345”行動(dòng)綱領(lǐng)，即:“1”是做金融綜合解決方案的提供商，“2”是金融云平臺(tái)和大數(shù)據(jù)平臺(tái)，“3”是數(shù)字銀行、交易銀行、銀行的銀行，“4”是龍頭金融、平臺(tái)金融、家庭金融、o2o金融等四大金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，“5”是投行、資管、平臺(tái)、人才盤點(diǎn)和以“one bank”為核心的績(jī)效評(píng)價(jià)體系等五大戰(zhàn)略落地工具，致力于做“知識(shí)和科技的傳播者、渠道和平臺(tái)的建設(shè)者、金融綜合解決方案的提供者”，力求打造令人矚目、受人尊敬的商業(yè)銀行，為客戶和社會(huì)提供效率最高、體驗(yàn)最佳的綜合金融服務(wù)。 恒豐銀行泉州分行于2015年4月27日成立。目前，該行轄設(shè)分行營(yíng)業(yè)部1家、2家離行式自助銀行。

　　泉州分行成立以來(lái)，始終秉承“恒必成 德致豐”的核心價(jià)值觀，力爭(zhēng)做金融綜合解決方案的提供者，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家貨幣信貸政策，夯實(shí)基礎(chǔ)，改善服務(wù)，強(qiáng)化管理，依法經(jīng)營(yíng)，資產(chǎn)規(guī)模逐步壯大，各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，市場(chǎng)滲透力日益加大，社會(huì)影響力不斷擴(kuò)大，重點(diǎn)支持了當(dāng)?shù)匦∥⑵髽I(yè)、涉農(nóng)企業(yè)發(fā)展，為泉州經(jīng)濟(jì)及社會(huì)事業(yè)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 恒豐銀行泉州分行下轄泉港支行現(xiàn)已獲準(zhǔn)籌建，恒豐銀行泉州分行將繼續(xù)秉承“恒必成 德致豐”的核心價(jià)值觀，為客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，為社會(huì)創(chuàng)造高價(jià)值財(cái)富，為員工提供廣闊發(fā)展平臺(tái)?，F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類優(yōu)秀人才，誠(chéng)邀有志之士加盟，共筑職業(yè)平臺(tái)、共創(chuàng)美好未來(lái)！

　　一、招聘基本條件

　　1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄。

　　2.具有良好的道德品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及適崗能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

　　3.身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　4.認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

　　5.符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

　　二、招聘崗位及任職資格

　?。ㄒ唬┲行虚L(zhǎng)

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：1人。

　　3.工作職責(zé)：

　　（1）根據(jù)分行下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)，帶領(lǐng)支行完成年度業(yè)績(jī)目標(biāo)。

　?。?）負(fù)責(zé)所在支行的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)控制、營(yíng)運(yùn)管理及行政綜合等事務(wù)。

　　（3）按照總、分行各項(xiàng)規(guī)章制度要求，做好支行日常工作安排及人員管理。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全日制本科及以上學(xué)歷。

　?。?）5年以上銀行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)拓展能力。

　?。?）熟悉金融政策及法律法規(guī)，有一定風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

　　（4）具有支行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　?。ǘ┲懈毙虚L(zhǎng)

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：1人。

　　3.工作職責(zé)：

　　（1）根據(jù)分行下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)，協(xié)助支行行長(zhǎng)帶領(lǐng)支行完成年度業(yè)績(jī)目標(biāo)。

　　（2）協(xié)助支行行長(zhǎng)負(fù)責(zé)所在支行的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)控制、營(yíng)運(yùn)管理及行政綜合等事務(wù)。

　　（3）按照總、分行各項(xiàng)規(guī)章制度要求，協(xié)助支行行長(zhǎng)做好支行日常工作安排及人員管理。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全日制本科及以上學(xué)歷。

　?。?）5年以上銀行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及市場(chǎng)拓展能力。

　　（3）熟悉金融政策及法律法規(guī)，有一定風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

　?。?）具有支行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　?。ㄈ┙?jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：2人。

　　3.工作職責(zé)：

　?。?）根據(jù)支行年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)，制定所轄團(tuán)隊(duì)年度營(yíng)銷發(fā)展計(jì)劃，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保支行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　（2）負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理、隊(duì)伍建設(shè)及業(yè)務(wù)渠道拓展和維護(hù)等工作。

　　4.任職資格要求：

　　（1）全日制本科及以上學(xué)歷。

　?。?）5年以上銀行營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上營(yíng)銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　?。?）對(duì)銀行業(yè)務(wù)操作流程、金融產(chǎn)品、行業(yè)及市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解。

　?。?）責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)、市場(chǎng)開拓能力和管理協(xié)調(diào)能力，過(guò)往業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好；

　　（5）具有豐富戶資源者優(yōu)先。

　　（四）客戶經(jīng)理

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：4人。

　　3.工作職責(zé)：

　?。?）在了解公司、零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及政策的基礎(chǔ)上，積極做好公司、零售客戶的開拓與維護(hù)工作。

　?。?）通過(guò)對(duì)客戶的服務(wù)和聯(lián)系，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶對(duì)恒豐銀行的認(rèn)可度，在客戶拓展中了解客戶的實(shí)際需求，根據(jù)要求設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化各類存款資產(chǎn)、負(fù)債及結(jié)算等產(chǎn)品服務(wù)。

　　（3）根據(jù)銀行規(guī)定，對(duì)貸款客戶進(jìn)行定期貸后管理，防范貸款風(fēng)險(xiǎn)。

　　4. 任職資格要求：

　　（1）全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)與金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　?。?）具備2年及以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　?。?）具備良好的人際溝通能力及親和力。

　?。?）無(wú)不良從業(yè)記錄，能夠承受一定工作壓力。

　?。ㄎ澹┲袪I(yíng)業(yè)室經(jīng)理

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：1人。

　　3.工作職責(zé)：

　?。?）負(fù)責(zé)支行營(yíng)業(yè)室本外幣對(duì)公、零售業(yè)務(wù)柜面運(yùn)營(yíng)管理、授權(quán)、檢查、監(jiān)督、服務(wù)及人員日常管理等工作。

　　（2）根據(jù)分支行運(yùn)營(yíng)條線階段性安排，組織開展相關(guān)制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　4. 任職資格要求：

　?。?）全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　?。?）具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格，具有5年以上銀行柜面對(duì)公、零售業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)或2年以上銀行柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

　?。?）具有良好的專業(yè)技能、熟悉各類銀行產(chǎn)品、流程，善于把握結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)。

　?。?）職業(yè)操守良好、責(zé)任心強(qiáng)。

　　（六）綜合柜員

　　1.工作地點(diǎn)：泉州市。

　　2.招聘人數(shù)：5人。

　　3.工作職責(zé)：負(fù)責(zé)受理各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)（公司及個(gè)人的本外幣賬戶管理、賬戶往來(lái)、支付結(jié)算、現(xiàn)金交易、理財(cái)銷售等業(yè)務(wù)）。

　　4. 任職資格要求：

　?。?）全日制本科及以上學(xué)歷。

　　（2）具有2年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)。

　?。?）形象氣質(zhì)佳，具有良好的親和力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、溝通交流及應(yīng)變能力。

　?。?）無(wú)不良從業(yè)記錄，具有本外幣反假證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、理財(cái)從業(yè)資格證書，銀行三、四級(jí)柜員證書者優(yōu)先考慮。

　　三、報(bào)名須知

　　（一）報(bào)名截止時(shí)間：2017年12月31日。

　　（二）應(yīng)聘方式： 應(yīng)聘者請(qǐng)登陸http://career.hfbank.com.cn進(jìn)入“社會(huì)招聘-招聘機(jī)構(gòu)-福州分行”,選擇相應(yīng)崗位在線投遞簡(jiǎn)歷。

　　（三）其他事項(xiàng) 1.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。 2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。 3.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人： 伍女士、吳女士。 咨詢電話：0595-36019220。 郵箱：qzzhglb@hfbank.com.cn。