一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院是自治區(qū)唯一一家集保健、醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的三級(jí)甲等婦幼保健專(zhuān)科醫(yī)療機(jī)構(gòu)。實(shí)際開(kāi)放床位370張，醫(yī)院共設(shè)有43個(gè)科室,其中兒內(nèi)科重癥監(jiān)護(hù)室(picu)為國(guó)家臨床重點(diǎn)專(zhuān)科;產(chǎn)科為自治區(qū)領(lǐng)先學(xué)科;新生兒科、兒?？茷樽灾螀^(qū)級(jí)重點(diǎn)學(xué)科;婦科、乳腺外科、兒外科、婦保科、兒?？?、遺傳優(yōu)生科為醫(yī)院重點(diǎn)科室;兒童眼科、兒童耳鼻喉科、兒童口腔科為醫(yī)院特色科室。

目前醫(yī)院正在實(shí)施整體外遷新建自治區(qū)兒童醫(yī)院、婦產(chǎn)醫(yī)院、婦幼保健院三位一體項(xiàng)目，新醫(yī)院占地220.56畝，建筑面積14.86萬(wàn)平方米，設(shè)計(jì)床位800張， 新醫(yī)院將圍繞“三個(gè)醫(yī)學(xué)中心”進(jìn)行建設(shè)，即：圍產(chǎn)醫(yī)療保健中心、婦女醫(yī)療保健中心和兒童醫(yī)療保健中心。通過(guò)具有鮮明特色的醫(yī)療與保健工作有機(jī)結(jié)合，為廣大婦女兒童提供覆蓋整個(gè)生命周期、全方位的醫(yī)療保健服務(wù)，新醫(yī)院成為廣大婦女、兒童就醫(yī)的首選醫(yī)院，新醫(yī)院建成后將成為一所花園式醫(yī)院、地標(biāo)性建筑，成為自治區(qū)婦、兒專(zhuān)業(yè)龍頭醫(yī)院。

二、招聘計(jì)劃

面向區(qū)內(nèi)外招聘緊缺急需高層次人才11名(列入編制)。

三、招聘對(duì)象和應(yīng)聘條件：

(一)應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的思想品質(zhì)，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具有刻苦鉆研、好學(xué)上進(jìn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神，無(wú)違法違紀(jì)行為;

4.面向區(qū)內(nèi)外招聘副高及以上職稱人員和博士研究生人員;

5.年齡40周歲以下(1976年10月9日以后出生);

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.招聘崗位及應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件，詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2017年面向區(qū)內(nèi)外招聘緊缺急需高層次人才崗位需求表》。(附件1)

以上條件中，應(yīng)聘者學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2017年12月31日，其他條件的取得時(shí)間要求為招聘報(bào)名開(kāi)始日前(含招聘崗位表中要求的資格條件)

(二)下列人員不得應(yīng)聘：

現(xiàn)役軍人;在讀的全日制研究生(不含2017年應(yīng)屆畢業(yè)生);試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員(列編招聘)，試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員,政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

四、報(bào)名與資格審核

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員從招聘信息發(fā)布網(wǎng)站下載并填寫(xiě)《內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2017年面向區(qū)內(nèi)外招聘緊缺急需高層次人才報(bào)名表》(附件2)

2.報(bào)名時(shí)間：2017年10月9日8：00—10月13日17:30

3.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須按照要求認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名登記表，報(bào)名用身份證要與參加考試時(shí)所用證件一致。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)本人就讀大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生等學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月、就讀學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè))，工作經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月、工作單位和所從事的主要工作)，否則，不予審查通過(guò)。

4.應(yīng)聘人員需對(duì)所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并計(jì)入本人誠(chéng)信檔案。

5.資格審核與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。

(二)資格審核

應(yīng)聘人員需攜帶以下材料,在規(guī)定時(shí)間到呼和浩特市內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院(地址:呼和浩特市公園東路6號(hào)) 行政辦公區(qū)三樓人事科進(jìn)行資格審核。

1.應(yīng)聘人員資格審核時(shí)須攜帶：

(1)報(bào)名登記表。

(2)第二代身份證的原件和復(fù)印件。

(3)醫(yī)師資格證及醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件、復(fù)印件(2017年參加醫(yī)師資格考試者憑考試合格成績(jī)單可以參加考試)。

(4)主治醫(yī)師(中級(jí))職稱證原件、復(fù)印件(2017年參加職稱考試者憑考試合格成績(jī)單可以參加考試)。

(5)副主任醫(yī)師職稱證原件、復(fù)印件(2017年參加職稱晉升者，憑評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后的公示文件可參加考試)。

(6)本科畢業(yè)證、學(xué)位證，碩士研究生的畢業(yè)證、學(xué)位證，博士研究生的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

(7)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告：教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)

(8)三張一寸彩色近照。

2.資格審核將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符的將一律取消應(yīng)聘資格。

3.應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作人員，須向內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明;應(yīng)聘人員屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須向內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。應(yīng)聘人員故意隱瞞工作經(jīng)歷的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

4.在資格審核通過(guò)后發(fā)放面試通知書(shū)，面試需選擇用“漢語(yǔ)”或“蒙語(yǔ)”作答。

六、面試

(一)面試時(shí)間：具體時(shí)間見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》

(二)面試地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心(呼和浩特市新城區(qū)中山東路團(tuán)結(jié)巷2號(hào))。

(三)面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

(四)應(yīng)聘人員須攜帶招聘單位發(fā)放的《面試準(zhǔn)考證》和身份證(或護(hù)照)參加面試。

(五)應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到面試指定考場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

(六)面試成績(jī)的計(jì)算方法：面試滿分為100分，結(jié)構(gòu)化面試的成績(jī)即為面試成績(jī)。對(duì)于實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)(同試題、同考官組)所有面試人員平均成績(jī)(不能計(jì)算平均成績(jī)的，須達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線60分)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(七)面試時(shí)原則上一律著正裝，不得著行業(yè)或特殊職業(yè)制服，不得佩戴帶有特殊標(biāo)記的佩飾。

(八)考試總成績(jī)計(jì)算公式為：

考試總成績(jī)=面試成績(jī)

考生考試總成績(jī)，經(jīng)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委和自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案后，統(tǒng)一在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)和內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院網(wǎng)站公布。

七、體檢與考察

(一)按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，應(yīng)組織加試(加試形式由內(nèi)蒙古婦幼保健院根據(jù)實(shí)際確定)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

(二)體檢由招聘單位組織，在主管機(jī)關(guān)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

應(yīng)聘者體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。

(三)考察工作由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。應(yīng)聘者考察不合格的，取消聘用資格。

八、公示與聘用

(一)招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。

(二)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題且查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用;公示期滿無(wú)異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定報(bào)主管機(jī)關(guān)辦理聘用審批手續(xù)并與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。

(三)2017年應(yīng)屆畢業(yè)但未能在規(guī)定時(shí)間前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生，取消聘用資格。

(四) 應(yīng)聘人員在本次招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位招聘考試新聘用(列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))或在公務(wù)員考錄中被新錄用的(以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))，取消其本次招聘聘用資格。

(五)應(yīng)聘者在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠(chéng)信檔案。

(六)新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。用人單位與初次就業(yè)的新聘用人員訂立的聘用合同期限為3年以上的，試用期為12個(gè)月，其他人員，試用期為6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

九、其他事項(xiàng)

(一)對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(三)本次招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。

(四)本公告由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

(五)咨詢電話

1.內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院

咨詢電話：0471-6691041

2.主管部門(mén)：

內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

監(jiān)督電話：0471- 6924898

自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

監(jiān)督舉報(bào)電話:0471-6944911

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2017年面向區(qū)內(nèi)外招聘緊缺急需高層次人才崗位需求表

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2017年面向區(qū)內(nèi)外招聘緊缺急需高層次人才報(bào)名表

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院

2017年9月22