廣西北部灣銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會和廣西壯族自治區(qū)人民政府批準成立的省級商業(yè)銀行，成立于2008年10月，總部設(shè)在南寧市，其前身是南寧市商業(yè)銀行，目前已在廣西10個市設(shè)立分支機構(gòu)，并發(fā)起設(shè)立3家村鎮(zhèn)銀行。自成立以來，北部灣銀行全力用心打造“伙伴銀行、特色銀行、精品銀行”，有效提升品牌影響力和社會美譽度，先后被中國銀監(jiān)會、廣西壯族自治區(qū)人民政府授予“全國銀行業(yè)金融機構(gòu)小微企業(yè)金融服務(wù)先進單位”、“金融機構(gòu)支持地方經(jīng)濟發(fā)展突出貢獻獎”、“中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強”、“全球商業(yè)銀行500強”等多項榮譽。

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展等需要，現(xiàn)面向社會誠邀英才加入我們的行列。應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，我行將與其簽訂勞動合同，并提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業(yè)發(fā)展平臺。

　　一、基本條件

　　1. 熟悉并遵守國家法律、法規(guī)和經(jīng)濟、金融規(guī)章制度，具有較強的合規(guī)意識和風險識別能力，具有良好的職業(yè)操守，無不良記錄；

　　2.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，公正、誠實、廉潔，具有較強的溝通表達、團隊合作能力，立志長期在廣西北部灣銀行發(fā)展；

　　3.中層管理人員原則上在42周歲及以下（條件優(yōu)秀者可適當放寬），大學本科及以上學歷;

　　4.身體健康，五官端正，無不良嗜好；

　　5.符合外部監(jiān)管機構(gòu)和廣西北部灣銀行對于親屬回避的相關(guān)要求。

　　二、招聘崗位
       

　?。▊渥ⅲ褐袑庸芾砣藛T的具體職位從高到低共分為三個等級：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，考生須根據(jù)自身應(yīng)聘條件，在報名表上明確填寫自己的報名職位。）

　　三、中層管理人員招聘條件

　　1．從事經(jīng)濟、金融工作或法務(wù)工作5年以上從業(yè)經(jīng)歷，其中兩年及以上相應(yīng)層級的管理經(jīng)歷。

　　2．熟悉銀行市場營銷、產(chǎn)品知識、信貸流程、監(jiān)管制度，具有豐富的金融實務(wù)操作經(jīng)驗，較強的獨立工作能力和團隊管理能力；具有重大項目談判溝通能力、具有對重大疑難事項的綜合分析判斷能力及協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件能力。

　　3．法律合規(guī)部應(yīng)聘者原則上要求通過律師資格考試或國家司法考試(取得律師資格證或法律職業(yè)資格a證者優(yōu)先)。

　　4.互聯(lián)網(wǎng)金融部原則上要求應(yīng)聘者具備10年以上金融工作經(jīng)歷，其中互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)3年以上，具備5年以上管理工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融的商業(yè)模式，對互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)有深入認識。

　　5.普惠金融部應(yīng)聘者要求具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，其中3年以上管理經(jīng)歷，熟悉銀行市場營銷、產(chǎn)品知識、信貸流程、監(jiān)管制度，具有較強的風險意識和風險識別能力。

　　6.機構(gòu)金融部應(yīng)聘者具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場敏銳性和開拓能力、資源豐富者優(yōu)先。

　　7. 南寧城區(qū)及異地分支機構(gòu)應(yīng)聘者具備較強的市場敏銳性和開拓能力、客戶資源豐富、有分行級負責人任職經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　8. 風險管理部應(yīng)聘者具有10年以上銀行信貸相關(guān)工作經(jīng)歷，其中3年以上管理經(jīng)歷，具有授信管理或資產(chǎn)保全業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　9.審計部應(yīng)聘者具有5年以上審計工作經(jīng)歷，其中3年以上審計管理經(jīng)歷；取得高級審計師或cpa、cia、ccia資格；有知名會計師事務(wù)所、上市公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　10.信息技術(shù)部應(yīng)聘者具有全日制大學本科及以上學歷，計算機、應(yīng)用數(shù)學、網(wǎng)絡(luò)通訊等相關(guān)專業(yè)；具備較全面it綜合知識，掌握it發(fā)展規(guī)劃設(shè)計、it架構(gòu)設(shè)計、it標準化制定的方法論，能較深刻理解業(yè)務(wù)需求，具備較強的it應(yīng)用系統(tǒng)綜合解決方案設(shè)計能力；2年（含）以?a href=http://www.yinhangzhaopin.com/tag/xiantao_13617_1.html target=_blank>仙桃狄小⒒チ鏡腎t發(fā)展規(guī)劃設(shè)計、it架構(gòu)設(shè)計、it標準化制定經(jīng)驗，或者8年（含）以上商業(yè)銀行、互聯(lián)網(wǎng)公司的it應(yīng)用系統(tǒng)綜合解決方案設(shè)計經(jīng)驗；具有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　11.個人金融部應(yīng)聘者（分管信用卡業(yè)務(wù)）須具備較強的市場敏銳性和開拓能力、營銷策劃和品牌推廣能力，有10年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中5年以上信用卡管理經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　四、報名注意事項

　　1.網(wǎng)上報名。在報名截止日期2017年9月24日(周日)24:00前登錄廣西北部灣銀行網(wǎng)站（www.bankofbbg.com），點擊右上角人才招聘→點擊招聘公告下載報名表→點擊在線應(yīng)聘→選擇相應(yīng)的工作地點和崗位→填寫基本信息→上傳照片和填寫好的報名表→點擊提交。

　　注意：2017年7月12日-20日期間在北部灣銀行網(wǎng)站報名應(yīng)聘風險管理部副總經(jīng)理崗位的，報名信息繼續(xù)有效，請勿重復(fù)提交。

　　2.應(yīng)聘者應(yīng)對應(yīng)聘資料的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

　　3.恕不接待來訪。經(jīng)初審符合條件者將以短信、電話等方式通知筆試或面試時間（考試時需攜帶個人身份證），初審沒有通過的應(yīng)聘者不再另行通知。請務(wù)必提供準確聯(lián)系方式并保持通訊暢通。

　　4.未被列入?yún)⒓涌荚囌呋蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料，我們將代為保密，恕不退還。

　　5.本次招聘在廣西北部灣銀行官方網(wǎng)站（www.bankofbbg.com）、智聯(lián)招聘網(wǎng)站（www.zhaopin.com）、廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）同時發(fā)布，未成立或委托任何考試中心、培訓組織等類似機構(gòu)組織考試或培訓，從未編輯出版過任何招聘考試參考資料。招聘過程中不會向應(yīng)聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，謹防受騙。

　　6.我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位的權(quán)利。

　　廣闊舞臺，成就無限夢想！期待您的參與！