因工作需要，根據(jù)《關(guān)于征招地方合同制專(zhuān)職消防人員實(shí)施意見(jiàn)》(蘇政辦發(fā)〔2005〕25號(hào))，我大隊(duì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘消防監(jiān)督協(xié)管人員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘條件

(一)招聘崗位

1、辦公室文秘;

2、基建輔助員1名;

(二)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

1、政治素質(zhì)高，遵守憲法和法律，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，熱愛(ài)消防事業(yè)。

2、征招女性不超過(guò)1人。

3、(1)辦公室文秘。全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)文字功底和寫(xiě)作能力，能熟練運(yùn)用office辦公軟件，尤其擅長(zhǎng)word、ppt操作。掌握基本的攝影、照相、新聞采編等技術(shù)，會(huì)進(jìn)行微信公眾號(hào)后臺(tái)推送內(nèi)容編輯，熟悉常用視頻、照片編輯軟件，有相關(guān)工作經(jīng)歷，中文類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄取。

(2)基建輔助員。全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，具有一定的文字功底和基礎(chǔ)建設(shè)相關(guān)理論，能熟悉運(yùn)用office辦公軟件，有金融類(lèi)或招標(biāo)工作經(jīng)歷。

(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、曾受過(guò)治安、刑事處罰的。

2、有犯罪嫌疑或違法劣跡尚未查清的。

3、在黨紀(jì)政紀(jì)處分期內(nèi)的。

4、有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的。

二、招聘辦法

招錄工作按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則，采取筆試、面試、體檢、考察審核的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2017年9月29日—2017年10月8日，工作日期間上午8:30—11:30，下午2:30—5:30

2、報(bào)名地點(diǎn)：泗洪縣公安消防大隊(duì)2樓中隊(duì)部(富康路1號(hào)，分金亭醫(yī)院北側(cè))

3、報(bào)名方式和資格初審：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名者攜帶戶(hù)口簿、身份證、有效學(xué)歷證書(shū)(原件及復(fù)印件各一份，原件審核后當(dāng)場(chǎng)退還)及本人近期同底免冠一寸照片3張參加報(bào)名。

報(bào)名電話(huà)：0527—80821310 18351060231(力指導(dǎo))

(二)筆試

筆試采取閉卷形式，公共基礎(chǔ)知識(shí)和消防業(yè)務(wù)知識(shí)各占100分，公共基礎(chǔ)知識(shí)不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，消防業(yè)務(wù)知識(shí)考試范圍在報(bào)名時(shí)發(fā)放。筆試約在報(bào)名截止日后1月內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)由縣公安消防大隊(duì)通過(guò)《中國(guó)泗洪》網(wǎng)站(www.sihong.gov.cn)公布。筆試開(kāi)考比例為1:2，如報(bào)名人數(shù)不達(dá)開(kāi)考比例，視情相應(yīng)核減招錄人數(shù)或取消招聘。

(三)資格復(fù)審與面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:2的比例從高分到低分確定面試人員。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足2:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。面試前，縣公安消防大隊(duì)對(duì)通過(guò)筆試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在所有報(bào)考人員中從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。面試約在筆試成績(jī)公布后7日內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試總分為100分，面試成績(jī)不設(shè)合格線(xiàn)，成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

(四)體檢

根據(jù)筆試和面試成績(jī)各占50%的合成總成績(jī)(如出現(xiàn)總成績(jī)相同的，以考生面試成績(jī)從高分到低分確定)確定體檢人員，并在《中國(guó)泗洪》網(wǎng)站上公布。從高分到低分按招錄人數(shù)1：1的比例進(jìn)入體檢程序。如出現(xiàn)體檢不合格者，則按報(bào)考人員的總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)錄用

擬錄用人員在《中國(guó)泗洪》網(wǎng)站公示7日后，未接到任何關(guān)于擬錄用人員的投訴舉報(bào)或投訴舉報(bào)無(wú)事實(shí)依據(jù)的，由縣公安消防大隊(duì)組織對(duì)擬錄用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，依據(jù)《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同。

(六)人員待遇

交納養(yǎng)老、醫(yī)療等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，培訓(xùn)試用期工資1500元，正式錄用后，月薪不低于2400元左右，配發(fā)制式服裝，享受?chē)?guó)家所有法定節(jié)假日。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招錄必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假。招考過(guò)程接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0527—83661069 80909117

本簡(jiǎn)章由泗洪縣公安消防大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。