為進一步深化干部人事制度改革，努力建設高素質的領導干部隊伍，根據(jù)我市領導班子建設的需要，擬采用公開競聘方式選拔一批科級領導干部。

一、選拔職位及人數(shù)

本次公開競聘科級領導干部8名，具體為：

共青團昆山市委書記1名

昆山市金融工作辦公室副主任1名

昆山市教育局副局長1名

昆山市住房和城鄉(xiāng)建設局副局長1名

昆山市城市管理局副局長1名

昆山市交通運輸局副局長1名

昆山市人口和計劃生育委員會副主任1名

昆山市供銷合作總社副主任1名

二、基本條件

1.具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》所規(guī)定的基本條件和資格，有勝任職務所必備的理論政策水平、專業(yè)知識、工作經驗和組織領導能力；

2.競聘共青團昆山市委書記職位的，須有5年以上工作經歷；競聘其他職位的，須擔任正股職（或相當職務）2年以上，或擔任副股職（或相當職務）3年以上；

3.年齡、任職和工作年限均計算到2012年7月31日?，F(xiàn)為市管副科級以上干部的，不受任職年限限制，年齡可放寬兩歲；

4.近3年年度考核均為稱職（合格）以上；

5.符合任職回避有關規(guī)定；

6.身體健康。

三、職位具體要求

1.共青團昆山市委書記

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位在職人員，區(qū)鎮(zhèn)及以上招聘錄用的進村（社區(qū)）大學生。

（2）年齡：30周歲以下（1981年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：專業(yè)不限，全日制本科以上學歷。

（4）職位要求：熱愛共青團和青少年工作，具有一定的青年工作政策理論水平和較強的組織協(xié)調能力；中共正式黨員。

2.昆山市金融工作辦公室副主任

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、市屬及各區(qū)鎮(zhèn)所屬國有企業(yè)在職人員。

（2）年齡：40周歲以下（1971年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：金融、財政、財會專業(yè)，全日制本科以上學歷。

（4）職位要求：具有經濟師、會計師、統(tǒng)計師、審計師等中級及以上職稱或具有CPA等專業(yè)資質；熟悉金融、財政政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展運營及監(jiān)管工作。

3.昆山市教育局副局長

（1）選拔范圍：本市教育系統(tǒng)在職在編人員。

（2）年齡：45周歲以下（1966年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：專業(yè)不限，本科以上學歷。

（4）職位要求：具有中學高級教師職稱；擔任中學正職校長2年以上或副校長3年以上，或教育局機關、直屬科室擔任正股職2年以上或副股職3年以上，或擔任參照正科級建制管理的學校中層干部8年以上。

4.昆山市住房和城鄉(xiāng)建設局副局長

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、市屬及各區(qū)鎮(zhèn)所屬國有企業(yè)在職人員。

（2）年齡：40周歲以下（1971年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：工民建、建筑工程、土木工程、建筑施工、建筑工程與管理、工程管理、建筑管理、道路橋梁專業(yè)，全日制本科以上學歷；或本科以上學歷，具有中級以上建設工程系列專業(yè)技術職稱。

（4）職位要求：熟悉城鎮(zhèn)重點工程項目的組織實施，具有工程建設、管理等工作經歷8年以上；對具有碩士學位的，從事工程建設、管理等工作年限可放寬到5年以上；具有博士學位的，從事上述崗位工作年限可放寬到3年以上。

5.昆山市城市管理局副局長

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位在職人員。

（2）年齡：45周歲以下（1966年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：專業(yè)不限，本科以上學歷。

（4）職位要求：具有行政執(zhí)法資格和工作經歷8年以上；熟悉城市管理、行政執(zhí)法方面的相關政策和法律法規(guī)，具有較為豐富的城市管理、行政執(zhí)法和群眾工作經驗。

6.昆山市交通運輸局副局長

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、市屬及各區(qū)鎮(zhèn)所屬國有企業(yè)在職人員。

（2）年齡：40周歲以下（1971年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：交通工程類、航道港口類、船舶工程類、交通運輸、交通運輸規(guī)劃與管理、運輸經濟、海事管理、汽車工程、物流專業(yè)，全日制本科以上學歷；或本科以上學歷，具有中級以上交通工程系列、運輸公路（水路）經濟專業(yè)技術職稱。

（4）職位要求：了解交通運輸行業(yè)相關政策和法律法規(guī)，具有一定的交通重點工程建設和交通運輸管理工作經驗。

7.昆山市人口和計劃生育委員會副主任

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位在職人員。

（2）年齡：40周歲以下（1971年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：專業(yè)不限，全日制本科以上學歷。

（4）職位要求：了解掌握人口與計劃生育工作相關政策和業(yè)務知識，具備履行職責所需的組織協(xié)調、文字寫作和語言表達能力。

8.昆山市供銷合作總社副主任

（1）選拔范圍：本市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、市屬及各區(qū)鎮(zhèn)所屬國有企業(yè)在職人員。

（2）年齡：40周歲以下（1971年8月1日以后出生）。

（3）專業(yè)和文化程度：資產評估與管理、經濟學、商業(yè)經濟管理等經濟管理類專業(yè)或財經管理等財務財會類專業(yè)，全日制本科以上學歷。

（4）職位要求：從事專業(yè)或者相關工作三年以上，熟悉資產管理、財經管理、企業(yè)管理等工作。

四、選拔程序

1.報名。采用個人自薦和組織推薦相結合報名，每位報名者限報1個職位。

2.資格審查。經資格審查符合條件人數(shù)不足8人的，該職位空缺。

3.人崗相適度評價。公開競聘領導干部工作小組對照各職位人崗相適度評分表對報名者情況進行分析和評估，按照人崗相適程度，集體研究篩選產生5名人選，經一定范圍公示后，進入民主推薦程序。

4.走訪了解。經人崗相適度評價篩選產生的人選可到報名職位所在單位進行走訪了解，增加對報名職位及有關工作情況的了解。

5.民主推薦。在民主推薦前，經人崗相適度評價篩選產生的人選分別進行演講，陳述自己的基本情況、經歷特長、任職優(yōu)勢等，根據(jù)民主推薦情況確定3名人選列入考察對象。

6.組織考察。對民主推薦產生的3名人選進行組織考察。

五、討論決定

對每個選拔職位，公開競聘領導干部工作小組根據(jù)考察情況差額票決產生2名候選人選，然后提交市委常委會差額票決，產生1名擬任人選。如市委常委會差額票決中，2名候選人選得票均不過半數(shù)，則該職位空缺。

擬任人選經公示后辦理聘任或任職手續(xù)，并實行試用期制，試用期1年。

本市黨政機關、人民團體及國有企事業(yè)單位報名人選，進入組織考察程序而落選的，符合后備干部資格條件的直接列入科級后備干部庫，統(tǒng)一納入我市科級后備干部隊伍管理、培養(yǎng)。

六、報名事項

1.報名時間與地點

2012年7月29日—31日，上午9:30-11:30，下午1:30-4:30。其中：

①7月29日，個人自薦報名；報名地點：市人力資源市場。

②7月30日—31日，組織推薦報名；報名地點：中共昆山市委組織部（前進中路108號，市政府大樓14樓1408室）

2.報名要求

采用現(xiàn)場報名形式。報名者須攜帶如下材料（電子材料發(fā)送至指定郵箱：kszzbgbk@126.com）：

①紙質材料：《報名人員登記表》、身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、業(yè)務培訓和獲獎證明材料以及其它能夠反映本人業(yè)務工作經驗、專業(yè)資格和業(yè)績的有關資料（以上資料需原件和復印件各一份）、近期2寸正面免冠彩色證件照2張。

②電子材料：《報名人員登記表》，近期正面免冠彩色證件照。報名者可訪問《昆山黨建》網站(網址：http://www.zzb.ks.gov.cn)，從網上下載《報名人員登記表》。

所有報名者須對本人所提供的各類材料的真實性負責，弄虛作假者取消資格。報名材料恕不退還。

七、其他

本次公開競聘工作在中共昆山市委的領導下，由中共昆山市委組織部具體負責組織實施。成立由市委組織部、市紀委（監(jiān)察局）、各用人單位相關領導組成的公開競聘領導干部工作小組。紀檢監(jiān)察部門對公開競聘工作全過程進行監(jiān)督。所有參加人員都要嚴格遵守組織人事紀律和有關規(guī)定，對公開競聘工作中的違紀行為，按照有關規(guī)定予以組織處理或者紀律處分。

走訪了解、民主推薦等具體時間另行安排。

咨詢電話：57310820（中共昆山市委組織部干部科）；監(jiān)督電話：57312871（昆山市紀委、監(jiān)察局）。

中共昆山市委組織部

2012年7月24日

報名人員登記表

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《報名人員登記表.doc》來源于昆山人力資源和社會保障網，最近更新2012年7月24日。

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