一、單位簡(jiǎn)介

江西省農(nóng)業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)站隸屬于江西省農(nóng)業(yè)廳，成立于1989年，系全額撥款事業(yè)單位。主要從事農(nóng)業(yè)野生植物資源調(diào)查保護(hù)開(kāi)發(fā)利用、農(nóng)業(yè)面源污染治理和農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境修復(fù)技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)村可再生能源和農(nóng)業(yè)農(nóng)村節(jié)能減排、生態(tài)農(nóng)業(yè)和循環(huán)農(nóng)業(yè)技術(shù)示范推廣等工作。因工作需要，現(xiàn)決定招聘1名高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

三、報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2017年11月20日15:00止。

2、報(bào)名地點(diǎn)：南昌市省政府大院東二路02號(hào)農(nóng)業(yè)廳大樓1101室,或通過(guò)電子郵件。

3、 聯(lián)系人：王先生 徐先生 電話(huà)079186233097; 13879179273;13879100256;電子郵件jxnybzhk@163.com。

4、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)、電子郵件方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需填寫(xiě)報(bào)名登記表并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件、簡(jiǎn)歷、近期免冠一寸同底照片3張、崗位要求的其他證明件，以及在“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”查詢(xún)生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。有正式工作單位的，需提供單位同意報(bào)考函。以電子郵件方式報(bào)名須本人如實(shí)填寫(xiě)《江西省農(nóng)業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)站公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》(見(jiàn)本公告附件或在本單位網(wǎng)站下載),如未填報(bào)此表，將視為無(wú)效報(bào)名,考試考核前需攜帶相關(guān)證件原件進(jìn)行資格審查。

5、請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名。要誠(chéng)信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格和錄用資格。

四、考試及考核

1、招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)超過(guò)1：5比例時(shí)，先進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試，成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。若招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:5比例時(shí)，根據(jù)資格審查情況，符合條件的人員則直接進(jìn)入面試。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)1:3時(shí)繼續(xù)招聘，但面試成績(jī)需在70分以上(含70分)，否則不予聘(錄)用。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)。

3、考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

1.根據(jù)面試的總成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3.由招聘單位統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用自行承擔(dān)，體檢不合格者不予以聘用。

4.體檢、考察不合格或考生主動(dòng)放棄者，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

六、聘用、待遇

1.經(jīng)面試、體檢、考察、公示無(wú)異議后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期時(shí)間執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定。在試用期內(nèi)，如發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)、證件虛假、嚴(yán)重疾病和試用期考核不合格等情況，則終止聘用關(guān)系。

2. 經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)后，安排試用，發(fā)放事業(yè)單位試用期工資，工資待遇按事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3.試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，辦理正式人事手續(xù)，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。

江西省農(nóng)業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)站公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表及招聘崗位