華夏銀行是一家全國性股份制商業(yè)銀行，總行設在北京，天津分行成立于2005年1月，現(xiàn)擁有員工600余名，已成立天津自由貿易試驗區(qū)分行，濱海新區(qū)二級分行，開設有18家支行，7家社區(qū)支行，覆蓋市內六區(qū)以及濱海、東麗、武清、西青等發(fā)展重點區(qū)域，擬于近期成立臨港經濟區(qū)支行。

　　招聘崗位如下：

　　一、支行運營副行長

　　1、年齡40周歲（含）以下；

　　2、大學本科及以上學歷，經濟學類、管理學類專業(yè)；未達到上述學歷或專業(yè)要求，但取得會計師、經濟師、審計師及以上專業(yè)技術職稱、注冊會計師、注冊審計師資格的，視同學歷及專業(yè)達到要求；

　　3、從事金融會計專業(yè)工作5年（含）以上的，其中銀行會計管理工作2年（含）以上的；或從事會計工作8年（含）以上的，其中銀行會計管理工作3年（含）以上的；

　　4、符合高級管理人員任職資格；熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力，具有較高的綜合管理水平，善于帶領和培養(yǎng)團隊，具有較強的政策執(zhí)行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力；

　　5、應聘者均須具有良好的職業(yè)道德操守，較強的溝通交流能力和團隊合作精神，吃苦耐勞；具有良好的思想品質和敬業(yè)精神，有較強的事業(yè)心和責任感，忠于職守，秉公辦事；身體健康，符合我行親屬規(guī)避相關規(guī)定；未因違法、違紀等問題受過相關處分，無不良記錄；現(xiàn)崗位從業(yè)人員優(yōu)先。

　　二、對公客戶經理

　　1、年齡40周歲（含）以下；

　　2、經濟類、管理類專業(yè)大專（含）以上學歷；

　　3、金融從業(yè)1年以上，或相關經濟工作3年以上的；

　　4、熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，了解國家和當地產業(yè)政策和市場情況，熟悉銀行業(yè)務及其職責，具有一定的營銷能力、組織協(xié)調能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力；

　　5、具有豐富客戶資源；

　　6、應聘者均須具有良好的職業(yè)道德操守，較強的溝通交流能力和團隊合作精神，吃苦耐勞；具有良好的思想品質和敬業(yè)精神，有較強的事業(yè)心和責任感，忠于職守，秉公辦事；身體健康，符合我行親屬規(guī)避相關規(guī)定；未因違法、違紀等問題受過相關處分，無不良記錄；現(xiàn)崗位從業(yè)人員優(yōu)先。

　　三、個人客戶經理

　　1、年齡40周歲（含）以下；

　　2、經濟類、管理類專業(yè)大專（含）以上學歷；

　　3、金融從業(yè)1年以上的，或相關經濟工作3年以上的；

　　4、熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，了解國家和當地產業(yè)政策和市場情況，熟悉銀行業(yè)務及其職責，具有一定的營銷能力、組織協(xié)調能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力；

　　5、具有豐富客戶資源；

　　6、應聘者均須具有良好的職業(yè)道德操守，較強的溝通交流能力和團隊合作精神，吃苦耐勞；具有良好的思想品質和敬業(yè)精神，有較強的事業(yè)心和責任感，忠于職守，秉公辦事；身體健康，符合我行親屬規(guī)避相關規(guī)定；未因違法、違紀等問題受過相關處分，無不良記錄；現(xiàn)崗位從業(yè)人員優(yōu)先。

　　四、會計柜員

　　1、年齡30周歲（含）以下；

　　2、大學?？平洕悓I(yè)；或大學本科及以上學歷，經濟學類、管理學類、法學類、計算機類、外語類專業(yè)或取得助理會計師、助理經濟師、助理審計師及以上專業(yè)技術職稱；

　　3、金融會計專業(yè)工作年限1年（含）以上的；

　　4、掌握銀行會計相關管理規(guī)定和服務標準，熟悉銀行業(yè)務及其職能，具有一定的語言、文字表達能力；

　　5、應聘者均須具有良好的職業(yè)道德操守，較強的溝通交流能力和團隊合作精神，吃苦耐勞；具有良好的思想品質和敬業(yè)精神，有較強的事業(yè)心和責任感，忠于職守，秉公辦事；身體健康，符合我行親屬規(guī)避相關規(guī)定；未因違法、違紀等問題受過相關處分，無不良記錄；現(xiàn)崗位從業(yè)人員優(yōu)先。

　　五、大堂經理

　　1、年齡30周歲（含）以下；

　　2、本科（含）以上學歷；

　　3、持有銀行從業(yè)資格證書或會計從業(yè)資格證書；

　　4、從事銀行會計工作2年（含）以上的；

　　5、熟練掌握服務管理規(guī)章制度、服務技能及產品業(yè)務知識，具備一定的會計專業(yè)和個人業(yè)務知識，具有較強的親和力及溝通能力，普通話標準，有一定的英語口語基礎；

　　6、應聘者均須具有良好的職業(yè)道德操守，較強的溝通交流能力和團隊合作精神，吃苦耐勞；具有良好的思想品質和敬業(yè)精神，有較強的事業(yè)心和責任感，忠于職守，秉公辦事；身體健康，符合我行親屬規(guī)避相關規(guī)定；未因違法、違紀等問題受過相關處分，無不良記錄；現(xiàn)崗位從業(yè)人員優(yōu)先。