保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校2017年11月公開招聘工作人員公告
來源:保山人社局 閱讀:1199 次 日期:2017-11-23 10:27:18
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保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校2017年11月公開招聘工作人員公告

根據(jù)中共保山市紀(jì)律檢查委員會 中共保山市委組織部 保山市人力資源和社會保障局 保山市監(jiān)察局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘行為加強(qiáng)招聘工作監(jiān)督的通知》(保人社聯(lián)〔2014〕14號)和中共保山市委組織部 保山市人力資源和社會保障局 保山市公安局轉(zhuǎn)發(fā)《中共云南省委組織部 云南省人力資源和社會保障廳 云南省公安廳關(guān)于印發(fā)<云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法>的通知》(保人社聯(lián)〔2016〕24號)等文件精神,經(jīng)保山市人民政府批準(zhǔn),現(xiàn)將2017年11月保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、招聘崗位

見附件。

三、招聘范圍和對象

符合崗位要求的全日制普通招生計劃未就業(yè)畢業(yè)生及社會在職人員(在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明),年齡計算截止2017年11月30日。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具有招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到禁考處罰期限未滿的人員,均不得參加應(yīng)聘。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告:2017年11月23日在保山人社局網(wǎng)站、保山先鋒網(wǎng)、保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校及相關(guān)院校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)報名時間和地點(diǎn):2017年11月30日(星期四)上午8:30至11:30,下午2:30至5:00在保山中醫(yī)藥高等專科學(xué)校(保山市隆陽區(qū)青陽片區(qū)職業(yè)教育園區(qū))行政服務(wù)中心三樓組織人事處。報名時考生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證及報名崗位需要的相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份和近期彩色免冠同版大一寸照片3張。

(三)資格審查:由保山市委組織部、保山市人力資源和社會保障局、保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校負(fù)責(zé)。

(四)確定面試人員:根據(jù)報名情況,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組查閱個人信息,按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員,招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)達(dá)不到1:2的取消該招聘崗位。

(五)面試時間和地點(diǎn):屆時另行通知。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的考生,視為自動放棄面試。

(六)面試:面試在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,考官由組織人社部門、用人單位有關(guān)人員組成,同一崗位使用同一套題,實行量化打分,面試成績按100分計算,面試成績75分及以上為合格。面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。面試結(jié)束當(dāng)場宣布成績,如同一崗位應(yīng)聘人員面試成績相同,則加試一題。

(七)體檢、考核:按照成績從高分到低分,并按招聘人數(shù)與體檢考核人數(shù)1:1的比例確定體檢考核對象。

體檢由市組織人社部門組織體檢對象在具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進(jìn)行乙肝項目檢測。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)檢,并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。全部體檢費(fèi)用由個人支付。

考核由用人單位對考核對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行全面考核。

體檢考核不合格的不能確定為公示對象,并按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

(八)確定擬聘人員:根據(jù)面試、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)市組織人社部門研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。

(九)公示:擬聘人員名單在保山市人社局網(wǎng)站公示,公示期不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績、考核、體檢結(jié)果。

(十)聘用:公示無異議,經(jīng)過市組織人社部門核準(zhǔn)同意后,由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。

(十一)崗位待遇:本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,其管理和待遇按照國家、省和我市事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

學(xué)校對醫(yī)藥類研究生聘用者給予以下待遇:

碩士研究生:在與學(xué)校簽訂服務(wù)合同后,(1)給予3年住房補(bǔ)助,每年壹萬元(10000.00)人民幣(稅前);(2)經(jīng)考核合格的,西醫(yī)類一次性補(bǔ)助安家費(fèi)伍萬元(50000.00)人民幣(稅前),中醫(yī)類一次性補(bǔ)助安家費(fèi)貳萬元(20000.00)人民幣(稅前)。

博士研究生:在與學(xué)校簽訂服務(wù)合同后,一次性給予叁拾萬元(300000.00)人民幣(稅前)安家費(fèi),或給予安排80-100m2左右的住房一套(水電、物管自理),在校工作八年后產(chǎn)權(quán)歸個人所有。

六、紀(jì)律和要求

(一)實行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘秘書、人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的、應(yīng)當(dāng)回避。

(二)事業(yè)單位招聘人員工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律,對下列行為必須嚴(yán)格處理,對構(gòu)成犯罪,依法追究刑事責(zé)任:

1、應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2、應(yīng)聘人員在考試、考核過程中作弊的;

3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或者考試、考核過程中參與作弊的;

4、招聘工作人員或者相關(guān)人員泄露考試題目的;

5、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人違反規(guī)定私自聘用人員的;

6、組織人社部門、事業(yè)單位主管部門工作人員違反規(guī)定,影響招聘工作公平、公正進(jìn)行的。

(四)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

(五)報考人員每人限報一個崗位。

七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校

李老師:0875-2194506,15887690097

郵箱:bszyzrsc@163.com

保山市人力資源和社會保障局

李老師:0875-2162447

中共保山市委組織部

邵老師:0875-2122559

附件:保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校2017年11月公開招聘崗位設(shè)置表

中共保山市委組織部

保山市人力資源和社會保障局

保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校

2017年11月23日

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