為進一步加強玄武區(qū)安全生產基層基礎工作，玄武區(qū)面向社會公開招錄40名編制外街道(園區(qū))安監(jiān)專職安全員。具體實施如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招錄，擇優(yōu)錄用。

二、招聘人數(shù)

專職安全員40名。

三、招聘要求

(一)招聘條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護黨的路線、方針、政策;

2、熱愛本職工作，具有一定的組織協(xié)調能力;

3、政治素質高、遵紀守法、作風正派、責任心強;

4、身體健康，符合安全生產工作崗位要求;

5、具有安全生產相關資格證書或相關工作經驗者優(yōu)先;

6、須具有大專以上學歷，年齡35周歲以下;在街道從事安全生產工作滿3年以上，年齡放寬至45周歲;

7、崗位需要在重大節(jié)日和重點時段開展安全生產等巡查檢查，參與突發(fā)事故現(xiàn)場救援等，除常規(guī)工作外男性優(yōu)先。

(二)有下列情形之一的，不得報名：

1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、曾被開除公職的;

2、有違法違紀行為或嫌疑，正在被立案調查的;

3、受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;

4、有其他不宜報考情形的。

四、招聘程序

招聘工作按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、決定錄用等程序進行。

(一)個人報名

凡符合條件的人員，于2017年12月11日—2017年12月16日至南京市玄武區(qū)人力資源市場報名。

聯(lián)系地址：玄武區(qū)珠江路275號玄武人力資源市場二樓;

聯(lián)系人：林媛、黃駿;

聯(lián)系電話：83368618、83368744。

(二)資格審查

請在上述時間內攜帶相關證明材料到現(xiàn)場資格審查。未進行現(xiàn)場資格審查或審查不合格的視為無效。

相關證明材料是指：

1、必備材料

①身份證、戶口簿;

②近期同版1寸免冠彩色照片2張;

③相關學歷證書、職業(yè)資格證書、從事安全生產工作的證明(加蓋街道公章);

以上所有材料均需原件，同時提供復印件一份。

2、資格審查合格者，填寫《招聘人員報名登記表》(相關證件復印件附后)。

3、注意事項

①報名人員應按要求如實填寫有關信息;

②報名人員不得用新、舊兩個身份證同時報名，否則取消報名資格，報名與筆試使用的身份證必須一致。

(三)筆試、面試

筆試、面試工作由區(qū)安監(jiān)局、人社局組織，委托專業(yè)人力資源機構實施。

對資格審查通過的報名人員進行筆試。筆試時間擬定為2017年12月中下旬，筆試人員名單和時間、地點另行通知。

筆試成績滿分為100分，60分以上為合格;筆試不合格的不得進入面試。面試時間定為2017年12月下旬。面試人員名單和面試時間、地點在玄武區(qū)政府門戶網http://www.xwzf.gov.cn/網站上公布和在南京市玄武區(qū)人力資源市場公示。

(四)體檢、公示

1、根據(jù)40%筆試成績和60%面試成績的綜合成績，用人單位按擬錄用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員，體檢由區(qū)安監(jiān)局統(tǒng)一組織實施，體檢機構須為區(qū)級以上體檢定點機構。對體檢不合格或放棄者，在報考人員中按綜合成績由高分到低分進行一次性遞補。

2、體檢合格人員名單在玄武區(qū)政府門戶網http://www.xwzf.gov.cn/網站上公布和南京市玄武區(qū)人力資源市場公示，公示期三天。

(五)決定錄用

面試、體檢合格，公示期滿無異議的，由玄武人力資源服務有限責任公司與擬聘用人員簽訂勞動合同(合同期限為3年，試用期為3個月)。被聘用人員由區(qū)安監(jiān)局在全區(qū)范圍統(tǒng)籌分配工作，要服從崗位安排，并在接到通知之日起7日內報到，逾期未報到者或不服從分配者，取消聘用資格。被聘用的專職安全員試用期內進行試用期培訓考核，試用期滿經考核合格者，繼續(xù)在相關崗位開展工作，試用期考核不合格者，解除勞動合同。

五、工資福利待遇

聘用的專職安全員工資福利和試用期的待遇標準參照公安特勤人員標準執(zhí)行。

南京市玄武區(qū)人力資源和社會保障局

南京市玄武區(qū)安全生產監(jiān)督管理局

2017年12月11日

附件：1.南京市玄武區(qū)安全生產監(jiān)督管理局2017年編外人員公開招聘簡章

      2.玄武區(qū)招聘專職安全員報名表