因工作需要，我院決定面向社會(huì)公開招聘護(hù)理協(xié)議人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

招聘人數(shù)20名，用人形式為編外合同制用工(護(hù)理協(xié)議人員)。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

1.全日制普通院校護(hù)理類專業(yè)應(yīng)往屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

2.取得護(hù)士資格證書且至少具有二級(jí)甲等及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷一年的非全日制普通院校護(hù)理類專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行衛(wèi)生事業(yè)單位人員的義務(wù);

2、愛崗敬業(yè)，專業(yè)對(duì)口，具有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神;

3、身心健康，適應(yīng)崗位需要的身體條件;

4、年齡35周歲以下，戶籍不限;

5、取得護(hù)士資格證書,優(yōu)先錄用。

三、招聘程序及方法

醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施本次招聘工作。招聘按照公布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢、公示、聘用等六個(gè)步驟進(jìn)行。具體程序和方法如下：

(一)公布招聘公告

報(bào)名前通過網(wǎng)站向社會(huì)公布本公告。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：自公告之日起8:30-11:30，13:00-16:30(節(jié)假日和雙休日除外)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：義烏市中心醫(yī)院人事科(義烏市南門街519號(hào)行政樓三樓人事科辦公室)。

3、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)提供以下應(yīng)聘材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、護(hù)士資格證書等原件、復(fù)印件及1寸彩照一張。

報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員填寫《義烏市中心醫(yī)院護(hù)理協(xié)議人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)《報(bào)名登記表》中所填內(nèi)容的完整性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如所填寫內(nèi)容不完整、不真實(shí)、不準(zhǔn)確而影響考生考試聘用，或因提供的電話無法保持正常聯(lián)系影響招聘工作的，責(zé)任自負(fù)。

4、人員招聘將根據(jù)簡(jiǎn)歷投遞情況隨時(shí)進(jìn)行，請(qǐng)有意向者盡快投遞簡(jiǎn)歷，如有疑問請(qǐng)與我們聯(lián)系。

(三)考試

考試采用閉卷筆試和操作技能考試相結(jié)合的方式。

1.筆試

筆試卷面滿分為100分。筆試內(nèi)容為護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)及?？谱o(hù)理理論知識(shí)?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)資料。

具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)待定。

報(bào)考人員應(yīng)攜帶有效身份證按照規(guī)定時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

2.操作技能考試

操作技能考試總分為100分，合格線為70分，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

操作技能考試內(nèi)容及考試時(shí)間另行通知。

3.操作技能考試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占50%、操作技能考試成績(jī)占50%的比例計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)、操作技能考試成績(jī)和合成后的總成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(四)體檢

根據(jù)考生總成績(jī)，從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人員，末位同分人員，按筆試成績(jī)確定。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

參加體檢的社會(huì)在職人員，須在體檢前提供本人所在單位同意報(bào)考的證明，不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格，一切后果由本人自負(fù)。

(五)公示

體檢合格、擬聘用人員公示7個(gè)工作日。

(六)聘用

公示無異議人員，義烏中心醫(yī)院辦理聘用手續(xù)。被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。被聘用人員逾期不報(bào)到，視為自動(dòng)放棄聘用資格，一切后果由本人自負(fù)。

凡聘用后連續(xù)兩次考試未能取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的聘用人員，取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，聘用后3個(gè)月無法獨(dú)立上班者，將終止或解除勞動(dòng)合同。

在體檢、公示和聘用環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)缺額的，從考試成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用環(huán)節(jié)結(jié)束后將不再遞補(bǔ)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。公開招聘工作接受義烏中心醫(yī)院紀(jì)委和監(jiān)察室的監(jiān)督。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、咨詢電話：人事科0579-85209606 聯(lián)系人：傅老師 金老師

e-mail：ywzxyy666@163.com

監(jiān)督電話：監(jiān)察室0579—85209987

義烏市中心醫(yī)院

2017年12月25日