根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘10名工作人員(限男性)?，F(xiàn)公告如下：

一、工作崗位

濰坊濱海經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)相關(guān)單位。

二、報名條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3、a崗位要求年齡在18周歲以上(1999年12月25日以前出生)，45周歲以下(1972年12月25日以后出生)，持有有效期內(nèi)的b1及以上駕駛證，具有初中及以上文化程度;

b崗位要求年齡在18周歲以上(1999年12月25日以前出生)，30周歲以下(1987年12月25日以后出生)，具有高中及以上文化程度,同等條件下持有有效期內(nèi)的c1及以上駕駛證者優(yōu)先錄用;

4、具有履行崗位職責所需的工作能力;

5、具有正常履行職責的身體條件：身高1.70米以上，身體健康，形體端正,體態(tài)中等，無殘疾，無文身，無口吃，無重聽、無色盲，單側(cè)矯正視力均在5.0以上(含);

6、同等條件下退伍軍人優(yōu)先錄用。

有下列情形之一者不得報名：

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

3、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

4、家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6、其他不適合崗位工作的。

三、報名和資格審查

報名時間：2017年12月29日

上午9:00-11:00、下午14:30-16:30

報名地點：信德利教育培訓(濰坊濱海經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)華安路與沂河大街交叉口北100米路東)

應聘人員本人持有效身份證、畢業(yè)證原件和復印件各1份，退伍軍人還需攜帶退伍證原件和復印件，有駕駛證的還需攜帶駕駛證原件和復印件，本人近期一寸免冠照片3張，以及其他相關(guān)證明材料，到現(xiàn)場進行報名與資格審查，填寫《報名登記表》。

報名時主要信息必須填報詳實，不得弄虛作假。對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消資格。

四、考試

(一)a崗位

考試包括實地駕駛測試和面試。具體考試時間、地點另行通知，請考生關(guān)注“濰坊濱海未來大廈”微信公眾號查詢。

1、實地駕駛測試

實地駕駛測試為達標性測試，主要測試應試者在車輛起步、加減速、文明駕駛以及保養(yǎng)等方面的駕駛能力。

測試成績以是否達標為標準?？脊俑鶕?jù)考生的綜合表現(xiàn)，按照測評要素獨立判斷是否達標。成績由考官當場評判，所有考官中一半以上人數(shù)評分達標的，實地駕駛測試達標，反之不達標。

2、面試

主要測試應試者綜合素質(zhì)對職位的適應程度。

面試成績采用百分制計算。面試成績在面試結(jié)束后向應聘人員宣布，并在“濰坊濱海未來大廈”微信公眾號公布。根據(jù)面試總成績，由高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢人員。面試成績低于60分的考生不能進入體檢范圍。

(二)b崗位

考試包括體能測評和面試。具體考試時間、地點另行通知，請考生關(guān)注“濰坊濱海未來大廈”微信公眾號查詢。

1、體能測評

體能測評項目為1000米，縱跳摸高。

1000米跑≤4′25′為達標，測試一次;

縱跳摸高≥265厘米為達標，測試不超過三次。

體能測評達標人員，確定為進入面試范圍人員。

2、面試

主要測試應試者綜合素質(zhì)對職位的適應程度。

面試成績采用百分制計算。面試成績在面試結(jié)束后向應聘人員宣布，并在“濰坊濱海未來大廈”微信公眾號公布。根據(jù)面試總成績，由高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢人員。面試成績低于60分的考生不能進入體檢范圍。

五、體檢和考察政審

體檢標準和項目按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，需要復檢的，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢費用自理。體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進行考察政審。

考察政審按照有關(guān)規(guī)定，采取多種方式進行，對應聘人員的德、能、勤、績、廉等方面的情況進行考察，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審。

對體檢和考察政審不合格造成的空缺，按面試成績依次遞補。

六、公示和聘用

經(jīng)體檢和考察政審合格者，確定為擬聘用人員，通過“濰坊濱海未來大廈”微信公眾號進行公示，公示期為3個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。新聘用人員，試用期兩個月，試用期滿考核合格的，辦理正式聘用手續(xù);不合格的解除聘用合同。

七、用工性質(zhì)及待遇

錄用后，簽訂正式勞動合同，按照濰坊濱海經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)編外聘用人員管理，到開發(fā)區(qū)相關(guān)單位工作，工資待遇按照開發(fā)區(qū)編外聘用人員標準上浮30%執(zhí)行，并按規(guī)定繳納保險。

咨詢熱線：5301278、18765656882

咨詢時間：工作日上午9:00-11:00、下午14:30-16:30。

濰坊眾邦人力資源管理有限公司

2017年12月25日