根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向校內(nèi)外招聘臨時聘用工作人員?，F(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

一、招聘原則

面向校內(nèi)外公開招聘，自愿報名、全面考核、公平競爭、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位性質(zhì)及待遇

被聘用人員性質(zhì)為臨時聘用，享受相應的工資福利待遇。

三、招聘崗位

擬公開招聘臨時聘用工作人員2名，具體崗位及相關條件要求等詳見下表：

桂林電子科技大學2018年第一次臨時聘用工作人員招聘計劃表

四、報名和資格審查

(一)本次招聘采取電子郵件報名，請于2018年1月14日12:00前發(fā)送電子郵件到239889792@qq.com報名，報名聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話：0773-2319223。請在郵件主題及應聘文檔名中注明“桂林電子科技大學2018年第一次臨時聘用招聘+應聘崗位+姓名”。

(二)報名時應聘者須提供以下材料：

1.《桂林電子科技大學臨時聘用人員報名登記表》一份;

2.個人簡歷;

3.學歷證、學位證、身份證一份;

4.無犯罪記錄證明;

5.其他能體現(xiàn)符合應聘條件的有關證明材料。

上述材料暫只需提供復印件或掃描件，待面試時再提供原件。應聘材料應如實提供，表格內(nèi)容須按要求填寫，資格審查貫穿整個招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應聘者條件不符合我校招聘崗位條件或表格內(nèi)容填寫不實的，學校有權取消其應聘資格。

(三)人事處和學生工作處負責受理報名和對應聘者進行資格審查。根據(jù)應聘者電子郵件報名提供材料，初步確定符合條件的人員。資格審查工作貫穿整個招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應聘者條件不符合我校招聘崗位條件或《報名登記表》填寫不實的，學校有權取消其應聘資格。

五、筆試和面試

學生工作處負責組織筆試和面試，筆試成績不占總成績，但須考試及格才可進入面試。筆試和面試時間、地點另行通知。

六、其他

以上公告內(nèi)容由人事處負責解釋

聯(lián)系人：王老師 電話：0773-2208378

桂林電子科技大學人事處

2018年1月9日