根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員考聘工作試行辦法》有關(guān)規(guī)定及我縣事業(yè)單位用人需求，經(jīng)縣委、縣人民政府研究同意，面向社會公開招考5名金陽中學(xué)高中教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則：堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、招考職位、名額及范圍：

全縣共招考金陽中學(xué)高中教師5名。具體職位情況如下表：

三、招聘條件及對象

（一）堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。具有履行職責(zé)所需的專業(yè)知識，身體健康，品行良好，無違法亂紀(jì)行為。

（二）口齒清楚，語言表達(dá)能力好，身體語言條件能勝任教師工作。

（三）具備高級中學(xué)教師資格證。

（四）年齡35周歲以下，即1977年7月31日以后出生。

四、報名及資格審查

（一）報名時間：2012年8月18日至8月20日。

（二）報名地點：金陽縣人力資源和社會保障局。

（三）報名手續(xù)：報名者須持本人有效身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、高中教師資格證原件及復(fù)印件和近期一寸免冠彩色照片2張。

（四）資格審查：報名時由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行資格審查，如發(fā)現(xiàn)報考條件不符，取消報考資格。

（五）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2012年8月21日憑本人有效身份證在縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取。

五、考試

（一）筆試時間及地點：2012年8月22日上午9:00——11:30，下午2：30——5：00。筆試地點：詳見《準(zhǔn)考證》。

（二）筆試科目：

公共科目：考試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)筆試，分別為以下科目：《教育學(xué)基礎(chǔ)》、《教育心理學(xué)》、《教育法學(xué)》、《教師職業(yè)道德》，四科共計滿分100分，其中《教育學(xué)基礎(chǔ)》占30%，《教育心理學(xué)》占30%，《教育法學(xué)》占20%，《教師職業(yè)道德》占20%。

專業(yè)科目：考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分100分?？荚噧?nèi)容為應(yīng)聘崗位（語文、數(shù)學(xué)、歷史、物理、生物）專業(yè)基礎(chǔ)知識。

筆試總成績按公共科目50%、專業(yè)科目50%的比例計算。

3、所有考生均以漢語言考試。

4、開考比例：開考比例1：3，未達(dá)到1：3比例則相應(yīng)調(diào)減聘用名額。

六、政策性加分

（一）根據(jù)川人發(fā)[2007]16號及有關(guān)文件規(guī)定，“三支一扶”及“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃” 志愿者和“特崗教師”，加分條件如下：

服務(wù)期滿且經(jīng)縣組織、人事部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年，筆試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)科目筆試按比例折合后的筆試成績）加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。

（二）根據(jù)涼組通[2008]34號文件規(guī)定，“一村一大”大學(xué)生加分條件如下：

選聘到村（社區(qū)）任職期滿的大學(xué)生干部，報考黨政機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的，每工作滿1周年，考試筆試總成績加2分，被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀或受到縣級以上黨委政府表彰的另加3分，同等條件下優(yōu)先錄(聘)用。

考生加分資格條件的確認(rèn)：“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃” 、“三支一扶”、“特崗教師”和“一村一大”大學(xué)生，須在報名時提供所在服務(wù)地大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目管理辦公室頒發(fā)的任職期滿考核證書到報名點，審查確認(rèn)加分資格條件。

同時符合多項加分條件的，只能享受其中一項加分政策，不重復(fù)計算加分；已經(jīng)享受過加分政策的（包括已經(jīng)聘用為正式教師的“特崗教師”）不再加分。

（三）少數(shù)民族考生在筆試總成績折合后加1分。

（四）政策性加分總分最高不超過6分，超過以6分計。

七、收費標(biāo)準(zhǔn)：收費按川價費（2003）237號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費每科50元。

八、體檢：按照考生的總成績，從高分到低分等額進行體檢和政審，體檢、政審合格的人員進行公示?？忌氃谝?guī)定時間內(nèi)參加體檢，體檢費用由考生本人承擔(dān)，體檢參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)<四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法>的通知》執(zhí)行。體檢、政審不合格的，取消聘用資格，體檢、政審不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按考試總成績從高分到低分依次遞補。若最后一名出現(xiàn)并列，以專業(yè)知識從高分到低分進入體檢和政審。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知1日內(nèi)向縣公開考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組書面申請復(fù)檢一次，申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

九、考察考核：體檢合格人員，由縣人力資源和社會保障局及用人單位進行考核，并形成考核材料。對考察考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件而出現(xiàn)空額的，經(jīng)縣公開考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，按照筆試總成績由高分到低分依次等額遞補體檢人員，體檢合格后，再進行考察考核。

十、聘用：考察考核合格人員名單報考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后進行公示，公示期7天。對公示期間反映有嚴(yán)重問題，經(jīng)查實不符合報考或聘用條件的，取消擬聘用資格。

公示期滿無異議的，由縣人力資源和社會保障局報縣考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，與用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

十一、工資待遇：按國家現(xiàn)行事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

十二、本次招聘的人員按照《四川省事業(yè)單位人員管理暫行辦法》的規(guī)定，實行聘用制，試用期為12個月。試用期滿后，由所在學(xué)校和縣教育局進行考核，考核合格者，報縣人力資源和社會保障局按程序辦理正式聘用手續(xù)，六年內(nèi)不得申請調(diào)動；試用期滿考核不合格者，不予聘用。

十三、本次公開招聘工作，各位考生必須如實提供相關(guān)信息資料，招聘單位在任何時候發(fā)現(xiàn)考生不符合考試和聘用條件的，可隨時對其取消考試資格、不予聘用或予以解聘。

十四、本次公開招聘工作，由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程進行監(jiān)督，并歡迎社會各界監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：0834－8733036

政策咨詢電話：0834－8733109

十五、本公告由金陽縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

特此公告　

金陽縣人力資源和社會保障局

金陽縣教育局

二○一二年八月三日

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