中國(guó)工商銀行貴州省分行是中國(guó)工商銀行在黔一級(jí)分行，下轄省分行營(yíng)業(yè)部及9個(gè)二級(jí)分行，對(duì)外營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)近300個(gè)，從業(yè)人員近7000人。工行貴州省分行立足貴州、建設(shè)貴州、助力貴州，形成了包括公司金融、個(gè)人金融、機(jī)構(gòu)金融、普惠金融、銀行卡、電子銀行、國(guó)際業(yè)務(wù)、投資銀行、資產(chǎn)管理、貴金屬等多種產(chǎn)品的業(yè)務(wù)體系;構(gòu)建了物理渠道、電子渠道、自助渠道以及互聯(lián)網(wǎng)金融等線(xiàn)上線(xiàn)下互為一體的多維服務(wù)格局。工行貴州省分行圍繞提升服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)能力、推進(jìn)經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)調(diào)整、深化改革創(chuàng)新、提升機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)力、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控，全行上下團(tuán)結(jié)一心，擼起袖子加油干，近年來(lái)，經(jīng)營(yíng)效益持續(xù)提升，主要財(cái)務(wù)指標(biāo)保持系統(tǒng)內(nèi)和同業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，盈利能力和競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步提升，在工總行綜合經(jīng)營(yíng)考核中連續(xù)保持全國(guó)先進(jìn)排名。

一、招聘機(jī)構(gòu)

中國(guó)工商銀行貴州省分行

二、招聘崗位(200人)

(一)管理培訓(xùn)生。培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營(yíng)管理、專(zhuān)業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理方向的儲(chǔ)備人才。根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同，分層分類(lèi)實(shí)施臨柜鍛煉、營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專(zhuān)業(yè)等培養(yǎng)計(jì)劃。根據(jù)管理培訓(xùn)生學(xué)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況，統(tǒng)籌安排到相應(yīng)崗位工作。

(二)業(yè)務(wù)崗位。培養(yǎng)目標(biāo)為各類(lèi)專(zhuān)業(yè)與營(yíng)銷(xiāo)人才的梯隊(duì)儲(chǔ)備。新員工錄用后原則上先安排至基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入相應(yīng)崗位工作。

(三)柜員崗位。柜面服務(wù)人員，主要在各分行城區(qū)或縣域營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從事柜面服務(wù)工作。

各招聘崗位分布情況詳見(jiàn)附件1。

三、工作地點(diǎn)

貴陽(yáng)(含貴安)、遵義、安順、都勻、凱里、銅仁、畢節(jié)、六盤(pán)水、興義地區(qū)。

四、招聘條件

各崗位招聘條件詳見(jiàn)附件2。

五、招聘流程

本次招聘按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則組織實(shí)施，包括報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用流程。

(一)報(bào)名。請(qǐng)于2018年3月19日至2018年4月2日，登陸我行統(tǒng)一招聘平臺(tái)(job.icbc.com.cn)人才招聘欄目，在線(xiàn)填寫(xiě)并提交報(bào)名表。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者提前準(zhǔn)備jpeg、gif或jpg格式的電子版證件照1張，以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用，證件照大小在30k以?xún)?nèi)，尺寸為100*140。

(二)筆試和面試。筆試暫定于4月14號(hào)舉行，面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢錄用等后續(xù)工作。

五、聯(lián)系方式

電子郵箱：icbcgz2018@126.com

聯(lián)系電話(huà)：0851-85969404

六、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

(二)招聘期間，我行將通過(guò)招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

(三)我行有權(quán)根據(jù)崗位需求的變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(四)我行未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展任何形式的筆試、面試培訓(xùn)。