根據(jù)《環(huán)翠區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員管理辦法》規(guī)定，結(jié)合實(shí)際工作需要，經(jīng)環(huán)翠區(qū)教育局批準(zhǔn)，環(huán)翠區(qū)孫家疃第二幼兒園公開招聘聘用制教師?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

2.應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下均可;

3.專業(yè)資格條件：

①學(xué)歷為中專及以上學(xué)前教育、音樂、美術(shù)、體育專業(yè);

②取得幼兒教師或小學(xué)教師資格證(美術(shù)、音樂、體育專業(yè)資格證種類不限);

③具有一年及以上一線教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆大專畢業(yè)生;熱愛幼教崗位，有優(yōu)秀的品德，具備良好的溝通能力、班級(jí)管理能力和教育教學(xué)能力等。

(二)屬下列情形之一的，不具備應(yīng)聘資格：

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職人員。

2.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

二、招聘人數(shù)：9人

三、招聘辦法

本次招聘采用報(bào)名、資格審查、面試的形式進(jìn)行。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：

3月27日—3月30日(上午8：30—11:30，下午13：30—17:00)報(bào)名，可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電話報(bào)名。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

環(huán)翠區(qū)孫家疃第二幼兒園(孫家疃外窯社區(qū)維多利亞小區(qū)內(nèi)200米路東)

電話報(bào)名：

0631—5129149 15662364131戚園長

0631—5120886 13561871551王園長

具體要求：

1.應(yīng)聘人員登錄環(huán)翠教育信息網(wǎng)(www.hcedu.cn)網(wǎng)站公告欄，下載《威海市環(huán)翠區(qū)孫家疃第二幼兒園公開招聘教師報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)，如實(shí)填寫相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)需提交本人親筆簽名的《報(bào)名表》兩份(貼好照片)，和同底版1寸近期免冠彩色照片2張。

2.資格審查時(shí)應(yīng)提供的材料。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程，報(bào)名應(yīng)聘人員還須提交本人相關(guān)材料：

①有效期內(nèi)的二代身份證;②學(xué)歷證書、學(xué)位證書;③教師資格證書;④崗位要求提供的其他相關(guān)證書和材料，如榮獲的榮譽(yù)證書等。

上述材料均需提供原件和復(fù)印件兩份。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其報(bào)名資格。資格審查通過人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

(二)面試

1.面試采用試講、專業(yè)技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)答辯各占面試成績的40%、30%、30%方式。試講(即模擬講課)，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識(shí)等方面。專業(yè)技能測(cè)試包括繪畫、聲樂、鍵盤、舞蹈?，F(xiàn)場(chǎng)答辯為現(xiàn)場(chǎng)抽題、答辯。

2. 流程：

①請(qǐng)資格審查通過人員3月31日早上8：00持身份證準(zhǔn)時(shí)到威海市環(huán)翠區(qū)孫家疃第二幼兒園，領(lǐng)取準(zhǔn)考證，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽簽，確定面試順序。

②上午8：30—11:00進(jìn)行專業(yè)、試講、現(xiàn)場(chǎng)答辯環(huán)節(jié)。

繪畫：在15分鐘內(nèi)根據(jù)指定的繪畫主題和要求，用簡筆畫，現(xiàn)場(chǎng)完成作品。

試講：現(xiàn)場(chǎng)指定教材獨(dú)立備課30分鐘，試講時(shí)間不超過10分鐘。

現(xiàn)場(chǎng)答辯：現(xiàn)場(chǎng)抽題、答辯時(shí)間為5分鐘。

聲樂、鍵盤：由評(píng)委從《山東省幼兒園課程指導(dǎo)大班(下冊(cè))教師用書》中指定曲目，視唱簡譜，自彈自唱幼兒歌曲。

舞蹈：教師自備一段民族舞(自備伴奏、服裝等)。

3.面試成績計(jì)算。面試成績采取百分制，并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

4.根據(jù)面試成績，按招聘崗位人數(shù)由高分到低分確定錄用人員。面試成績考試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。

(三)體檢

應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對(duì)取消、放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，可從考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(四)聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的擬聘用人員的聘用手續(xù)、待遇等按教育局統(tǒng)一規(guī)定由勞務(wù)派遣服務(wù)公司與受聘人員簽訂合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

威海市環(huán)翠區(qū)孫家疃第二幼兒園

2018年3月20日