中交路橋建設有限公司(中交路建)是中交集團的全資子公司，1999年在北京成立。公司擁有公路工程施工總承包特級資質、公路行業(yè)設計甲級資質、市政公用工程和鐵路工程施工總承包一級資質，以及橋梁、隧道、路基、路面等10余項配套的專業(yè)承包資質。根據(jù)中交路建財務資金部及共享中心業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)按照公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，誠招共享中心相關人員，具體事宜公告如下：

一、共享中心招聘崗位

(一) 收入稅務科科長(1人)

1.主要崗位職責

(1)配合副主任完成相關工作，處理收入稅務處管理相關事宜

(2)參與共享中心收入核算以及收入制度、體系及流程的建立與完善工作

(3)負責收入核算以及收入制度、體系及流程的建立與完善工作

(4)負責共享中心稅務相關業(yè)務的核算工作

(5)承辦領導交辦的其它工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先

(4)工作經驗：具有7年以上相關工作經驗，其中3年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(二) 運營管理科科長(1人)

1.主要崗位職責

(1)配合副主任完成相關工作，管理運營管理科相關事宜

(2)制定共享中心運營指標、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標的順利完成;策劃推進及組織協(xié)調共享中心重大運營計劃

(3)制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃，協(xié)調各部門的工作，建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍

(4)負責共享中心運營報告的編寫與分析

(5)負責共享中心信息化維護工作

(6)負責共享中心檔案管理等相關工作

(7)負責共享中心管理優(yōu)化提升工作

(8)負責共享中心財務信息化管理與實施等相關工作

(9)完成領導交辦的其他工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先

(4)工作經驗：具有7年以上相關工作經驗，其中3年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(三) 收入核算主管崗(2人)

1.主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理收入稅務科管理相關事宜

(2)熟悉成員單位承包合同中與核算相關的條款，了解工程量清單

(3)負責成員單位預算總收入、預算總成本資料的收集和復核

(4)負責成員單位當期收入、成本、毛利的確認及核算

(5)負責成員單位業(yè)主中(終)期支付證書的復核工作，確認應收賬款和長期應收款等支付證書中記錄的相關數(shù)據(jù)，并進行賬務處理

(6)進行成員單位損益類科目的結轉，以及總賬系統(tǒng)賬務的記賬、月結和年結

(7)負責共享中心稅務相關業(yè)務的管理工作

(8)承辦領導交辦的其它工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱。

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(四) 費用核算崗(4人)

1.主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理成本費用科相關事宜

(2)負責備用金、個人借款、其他應收應付款等非合同關系形成的往來業(yè)務的核算

(3)負責其他直接費用、間接費用、管理費用、財務費用和專項費用項下零星費用開支的審核和核算工作

(4)負責對各成員單位經濟業(yè)務原始憑證的合法、合規(guī)性進行有效審核

(5)按照報表節(jié)點時間及時催促成員單位傳遞費用相關單據(jù)，并及時入賬

(6)負責日常費用報銷的審核(包括醫(yī)藥費、差旅費、郵電費、辦公費、運雜費、財務費用等)，應注意原始憑證合法、合規(guī)性

(7)每月月底負責分攤、結算相關費用

(8)負責成員單位各類薪酬、福利業(yè)務及其相關、類似業(yè)務的會計核算工作。負責各成員單位月末工資、獎金、福利費等分配工作

(9)督促成員單位及時支付職工薪酬、計提五險一金等，并要求其及時傳遞薪酬類單據(jù)。及時處理此類業(yè)務的核算，保證各會計期末數(shù)據(jù)準確，定期與成員單位人資部門核對勞資報表。同成員單位相關人員溝通，解決薪酬核算過程中出現(xiàn)的問題

(10)熟悉成員單位材料采購合同，負責材料類成本費用票據(jù)稽核。協(xié)助成員單位進行材料成本分析

(11)負責原材料、周轉材料、半成品及產成品等的收、發(fā)、攤銷的核算，并與物資部門核對物資動態(tài)表。要求成員單位及時傳遞材料成本相關單據(jù)，并及時入賬，避免成本截止性差異

(12)要求成員單位及時傳遞材料成本相關單據(jù)，并及時入賬，避免成本截止性差異。

(13)負責成員單位內部材料物資調撥等往來業(yè)務的核算并定期檢查核對、監(jiān)督、檢查成員單位周轉材料日常管理，正確核算周轉材料日常管理，正確核算周轉材料

(14)完成領導交辦的其他工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(五) 報表管理崗(3人)

1.主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理總賬報表科相關事宜

(2)參與擬定并完善公司財務報表編制管理制度與流程，并監(jiān)督實施

(3)組織共享中心成員單位的期末關賬工作

(4)負責按照公司的報表編制要求組織共享中心財務報告的編制工作

(5)負責指導、監(jiān)督共享中心各類報表的編制工作

(6)配合成員單位完成內外部審計,配合上級及各主管部門的檢查工作

(7)協(xié)助成員單位財務主管與客戶核對往來賬

(8)完成領導交辦的其他工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(六)資金結算崗(2人)

1.主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理資金管理科相關事宜

(2)執(zhí)行國家、企業(yè)有關貨幣資金結算管理制度

(3)及時準確辦理資金結算業(yè)務

(4)關注各成員單位銀行賬戶使用情況，對異常情況及時上報、提請?zhí)幚?/p>

(5)協(xié)助成員單位的銀行賬戶開戶、銷戶及網銀的開通與注銷

(6)復核所經管單位銀行余額調節(jié)表。

(7)負責成員單位資金結算票據(jù)的申領、開具、傳遞、登記、保管工作。負責保管、開具成員單位收款收據(jù)，負責保管所經管單位銀行預留印鑒(負責人)。負責保管所經管單位網銀“制單”u盾，定期更換登錄密碼

(8)完成領導交辦的其他工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(七) 資金核算崗(2人)

1.主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理資金管理科相關事宜

(2)參與共享中心核算制度的初步擬定及共享中心核算辦法的修訂工作

(3)負責共享中心所屬項目部資金往來的會計核算工作

(4)每周與資金結算崗核對各成員單位各銀行賬戶余額，及時處理各項未了事項，減少未達賬項

(5)完成領導交辦的其他工作

(6)負責短期債務、收入、成本、費用及外幣業(yè)務的會計核算工作

(7)負責共享中心內所屬項目部債權、債務業(yè)務重分類的核算工作

(8)參與安排、協(xié)調內外部審計機構開展年度財務審計工作

(9)按月編制各銀行賬戶銀行余額調節(jié)表，并提交資金結算崗復核

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

(八) 財務信息化崗(1人)

1. 主要崗位職責

(1)配合科長完成相關工作，處理運營管理科相關事宜

(2)解決共享中心信息化系統(tǒng)日常運行過程中出現(xiàn)的問題。執(zhí)行和反饋共享中心及其成員單位的各個新、舊系統(tǒng)上線或升級工作，并推動實施

(3)熟悉共享中心各信息化軟件的操作與系統(tǒng)管理。維護共享中心及其成員單位系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫，定期對數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)進行清理和備份，保證數(shù)據(jù)庫穩(wěn)定運行，并向用戶數(shù)據(jù)報表需求或相應的數(shù)據(jù)提取

(4)收集各成員單位為提高工作效率或工作質量而提出的各類意見或建議，分析需求可行性，從而協(xié)助成員單位完成需求的提交

(5)定期檢查和分析共享中心所有it軟件硬件設備資產及配置標準，并提供相應的服務支持和優(yōu)化建議，保證設備在各崗位穩(wěn)定、高效的運行

(6)制定各系統(tǒng)或網絡的應急方案，定期進行應急方案的測試、優(yōu)化應急或災備系統(tǒng)性能，落實和監(jiān)控網絡使用相關規(guī)定，制定和完善建設標準并及時同步相應工作指引

(7)根據(jù)公司信息安全相關規(guī)定，維護和優(yōu)化域、桌面管控相關系統(tǒng)，病毒、isa、wsus等相關系統(tǒng)，保證信息安全工作能全面落實和監(jiān)控，并定期對其進行分析做出相應的工作調整

(8)培訓全區(qū)所有用戶，以提高其it技能、規(guī)范系統(tǒng)操作，形成良好的信息安全意識，以保證工作高效、有序的進行

(9)負責共享中心員工的崗位授權，維護授權信息臺賬。根據(jù)公司相關制度，細化和執(zhí)行全區(qū)用戶相關it資產、崗位軟件硬件配置標準

(10)完成領導交辦的其他工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：會計師、會計從業(yè)資格證;注冊會計師優(yōu)先。其中主管崗要求中級以上職稱，高級主辦、主辦要求初級以上職稱

(4)工作經驗：主管、高級主辦崗要求具有5年以上相關工作經驗;主辦崗要求具有3年以上相關工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;具備基本的網絡知識;具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力

二、財務資金部本部招聘崗位

(一)財務管理主辦(1人)

1.主要崗位職責

(1)編制公司季度、半年度和年度統(tǒng)計報表

(2)按月編報統(tǒng)計局、建設部、通州區(qū)各項統(tǒng)計報表

(3)中怡晟興公司財務核算工作，包括編制憑證、記賬、編制報表、配合會計師事務所審計、外匯年檢等

(4)中怡晟興公司稅務工作，包括領用、開具發(fā)票，計算繳納相關稅費等

(5)按時裝訂各類統(tǒng)計報表，配合相關檢查

(6)財務人員信息登記及后續(xù)教育管理;兼職部門秘書工作

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷，學士及以上學位

(2)所學專業(yè)：統(tǒng)計及相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：初級會計師，統(tǒng)計從業(yè)資格優(yōu)先

(4)工作經驗：具有5年以上工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;精通統(tǒng)計知識，掌握行政管理、法律等知識

(二)資金主辦(1人)

1.主要崗位職責

(1)編制資金周報，辦理銀行承兌匯票

(2)負責各種銀行產品的辦理、清理工作，如匯票、保理、貸款、保函、信貸等產品

(3)于每季度末計算各單位內部借款利息、往來資金占用利息并催收應上交款項

(4)建立、更新及上報各種資金臺賬

(5)配合各家銀行更新及審查授信資料

(6)負責各二級公司及直屬項目的內部借款及往來應收款項

2.任職資格條件

(1)教育背景：本科及以上學歷，學士及以上學位

(2)所學專業(yè)：財會類相關專業(yè)

(3)職(執(zhí))業(yè)資格及職稱：初級會計師

(4)工作經驗：具有3年以上相關工作經驗，其中2年以上項目工作經驗

(5)知識技能：能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件;精通財會知識，掌握行政管理、法律等知識

三、福利待遇

(一)入職后除可按照公司相關制度享受基本薪酬和績效獎金外，公司為其繳納五險兩金(兩金：住房公積金和企業(yè)年金)、企業(yè)補充醫(yī)療保險、發(fā)放其他綜合補貼等,具體薪酬面議。

(二)根據(jù)公司休假制度，員工均可享受帶薪年休假、探親假、產假、婚假等假期。

(三)公司為員工提供相關專業(yè)職(執(zhí))業(yè)資格和崗位技能培訓取證機會。

四、工作地點

1.財務資金部共享中心(北京通州)

2.財務資金部(北京總部)。

五、招聘流程

(一)應聘報名：符合條件的應聘者可將個人簡歷和《中交路建應聘登記表》(附件1)《中交路建總部社會招聘簡歷信息統(tǒng)計》(附件2)、本人身份證、學歷證書、學位證書、專業(yè)技術職務任職資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等材料掃描件，發(fā)送至zp@crbcint.com 郵箱，郵件標題格式為: [社會招聘]+[應聘崗位]+[姓名]。除網上報名外，不接受其他形式報名。

(二)資格審查：按照公開、公平、公正和競爭擇優(yōu)原則進行初審，公司初審后，通知初審通過者參加面試，未通過者將不再回復。

(三)面試：由中交路建招聘工作小組集中組織專業(yè)水平、語言能力以及綜合素質的測評和面試，具體時間及地點另行通知。

(四)簽約：經體檢合格的擬聘用對象與中交路橋建設有限公司簽訂勞動合同并辦理相關入職手續(xù)。

六、相關說明

(一)應聘者參加面試時，須攜帶身份證、學歷及學位證書及職(執(zhí))業(yè)資格證書等資料的原件。

(二)對提供虛假應聘信息者，一律取消應聘資格。公司承諾對應聘者資料嚴格保密，并僅限于招聘工作使用，未被選聘者的資料，不再退回。

(三)招聘截止時間：即日起至2018年7月31日

(四)聯(lián)系方式：010-64181166-8125

郵箱：zp@crbcint.com

(五)其他：如對招聘信息有疑問，請來電或發(fā)郵件至zp@crbcint.com進行咨詢。