為進(jìn)一步緩解警力不足狀況、充實(shí)警營(yíng)力量，提升維護(hù)社會(huì)治安、打擊違法犯罪、服務(wù)人民群眾的能力，英山縣公安局?jǐn)M面向全縣公開招聘巡特警輔警25名?，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)的原則，通過(guò)考試考核，把符合條件、素質(zhì)良好的人員招聘到公安機(jī)關(guān)，協(xié)助人民警察從事巡邏防控、維穩(wěn)防暴、應(yīng)急處突、安保警衛(wèi)、留置看護(hù)等相關(guān)工作。

二、招聘計(jì)劃

巡特警輔警隊(duì)員24名，限男性；文秘宣傳崗位1人，男女不限。

三、招聘條件

（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的方針政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，熱愛(ài)公安工作。

（2）具備一定的法律知識(shí)，自愿從事公安輔助工作，有一定工作能力。

（3）身體健康，體形端正，形象良好，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)色盲，無(wú)遺傳病史，裸眼視力在4.8以上，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

（4）具有良好的心理素質(zhì)、道德情操和紀(jì)律觀念，忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，能服從組織安排，保守工作秘密。

（5）年齡25周歲以下，有特殊軍事技能人員年齡可適當(dāng)放寬到28周歲。

（6）文秘宣傳崗位：限大專及以上文化程度，新聞傳播類專業(yè)、有新聞宣傳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（7）符合就業(yè)困難人員條件。

其他崗位同等條件下，公安院校畢業(yè)生、退伍軍人、體育特長(zhǎng)生、有駕駛b1及以上駕照者、有警犬馴養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）涉嫌犯罪的；

（2）曾因違法犯罪被予以刑事處罰、行政拘留、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育等限制人身自由處罰或者有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）因嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退或者被解聘的；

（4）家庭成員、近親屬和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；

（5）有既往病史的；

（6）參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

（7）非人及其近親屬有參加非法上訪、群體性事件的；

（8）公安機(jī)關(guān)認(rèn)為不適宜從事警務(wù)輔助工作的其它情形。

四、招聘程序與辦法

(一)發(fā)布公告

在英山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、平安英山微信公眾號(hào)、英山電視臺(tái)和英山縣公安局內(nèi)網(wǎng)上發(fā)布公告。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2018年4月25日至2018年5月22日(工作日上午8:20-11:20;下午14:50-17:10)。

報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名地點(diǎn)：英山縣勞動(dòng)就業(yè)管理局服務(wù)大廳（溫泉鎮(zhèn)金石路54號(hào)）。

報(bào)名咨詢電話：7012317 或者18986752968（李警官）。

報(bào)名要求：凡符合招聘條件的對(duì)象，須持本人身份證、學(xué)歷證書、退伍證、駕駛證、專業(yè)特長(zhǎng)等級(jí)證書等各類證書的原件及復(fù)印件（文秘崗位需提交在“學(xué)信網(wǎng)”查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、近期免冠相片1寸5張進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并填寫《英山縣公安局機(jī)公開招聘輔警人員報(bào)名登記表》。個(gè)人所提供的相關(guān)證件必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者一經(jīng)查出，將取消參考資格。

(三)考試

資格審查合格后進(jìn)行考試，考試采取筆試、面試和體能測(cè)試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試總成績(jī)實(shí)行百分制，筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%。

（1）筆試

筆試考試時(shí)間120分鐘。命題、制卷、監(jiān)考、閱卷、封卷、送(收)卷、成績(jī)公布、保密安全等全委托第三方負(fù)責(zé)。

主要內(nèi)容:

所有崗位參考人員統(tǒng)一試卷，以時(shí)事政治、法律法規(guī)、公安工作基本知識(shí)等基礎(chǔ)知識(shí)為主。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

（2）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試規(guī)則。

面試對(duì)象確定：按筆試成績(jī)從高分到低分排序，各崗位按招聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例分別確定面試對(duì)象。如最后一名筆試成績(jī)并列，一并進(jìn)入面試。如未達(dá)到1：2的比例，全部進(jìn)入面試。

面試內(nèi)容：主要考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及與應(yīng)聘崗位的匹配性、儀表舉止等。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

（3）體能測(cè)試

參加體能測(cè)試人員依綜合成績(jī)從高到低的順序按1：1的比例確定。如最后一名成績(jī)并列，取筆試成績(jī)高者進(jìn)入體能測(cè)試。如筆試成績(jī)、面試成績(jī)相同，一并進(jìn)入體能測(cè)試。

體能測(cè)試內(nèi)容：1000米跑（女子800米）、4×10米往返跑、俯臥撐（女子仰臥起坐）、立定跳遠(yuǎn)。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、公安部、公務(wù)員局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號(hào))執(zhí)行，體能測(cè)試四項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)為合格，不合格者直接淘汰。如有淘汰，依次遞補(bǔ)下一名參加體能測(cè)試。

體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

（4）成績(jī)公布

考試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后3日左右公布，并在英山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和平安英山微信公眾號(hào)進(jìn)行公告。面試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)考生公布。筆試、面試和體能測(cè)試入圍人員逾期未能參加招聘下一輪程序者視為自動(dòng)放棄資格。

（四）體檢

按總成績(jī)從高到低的順序確定體檢對(duì)象。體檢到指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格，不予錄用。如體檢不合格或放棄體檢的，出現(xiàn)空缺的依次遞補(bǔ)。

（五）政審和公示

根據(jù)招聘計(jì)劃和考試總成績(jī)從高到低按1∶1比例確定考察對(duì)象。組成聯(lián)合考察組，對(duì)確定對(duì)象進(jìn)行嚴(yán)格的政治考察。政治考察主要參照“公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序”有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)考察不合格者，則取消聘用資格，空缺遞補(bǔ)。對(duì)考察合格人員，進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

五、管理模式

根據(jù)工作性質(zhì)的要求，所有聘用人員均采取準(zhǔn)軍事化封閉式管理模式，食宿全包，并統(tǒng)一發(fā)放服裝、被裝。

六、聘用后待遇

公示期滿無(wú)異議的人員，試用一個(gè)月，試用期滿后，經(jīng)考核合格的，與英山縣公安局簽訂勞動(dòng)合同（聘用前如有工作單位的需解除原勞動(dòng)合同），辦理公益性崗位手續(xù)，合同期3年。工資待遇為每月工資不低于2000元，另辦理五險(xiǎn)及意外傷害保險(xiǎn)，年終按績(jī)效考核發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性工資。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

整個(gè)招聘工作英山縣公安局紀(jì)委督察全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)監(jiān)督。做到公開、公平、公正，遵守招考紀(jì)律，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序嚴(yán)格把關(guān)，杜絕弄虛作假、徇私舞弊的不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)考生取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。

英山縣公安局 英山縣勞動(dòng)就業(yè)管理局

2018年4月24日