根據(jù)《阿拉善左旗機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于增加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的通知》(阿左編辦發(fā)〔2017〕125號(hào))及《阿拉善左旗機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于增加工作人員的通知》(阿左編辦發(fā)〔2017〕184號(hào))相關(guān)要求，結(jié)合當(dāng)前阿左旗城市管理系統(tǒng)的發(fā)展需要，決定采取政府面向社會(huì)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)力量的方式為阿左旗城市管理系統(tǒng)購(gòu)買(mǎi)部分公共服務(wù)崗位。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、 政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則。

二、 政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)計(jì)劃

本次計(jì)劃政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位50個(gè)，其中，阿左旗城市管理綜合行政執(zhí)法局40個(gè)，阿左旗園林綠化局10個(gè)(具體崗位要求詳見(jiàn)《崗位表》)。

三、應(yīng)聘范圍及條件

(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德以及履職所需的身體條件;

(二)具有阿拉善左旗戶籍(在阿拉善左旗服務(wù)期滿考核合格的六類(lèi)人員可不受戶籍限制);

(三)年齡在18周歲以上，40周歲以下(1978年6月1日以后出生);部分崗位的報(bào)考者年齡需為35歲以下(具體以《崗位表》為準(zhǔn));

(四)具備崗位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)條件;

(五) “項(xiàng)目人員”的崗位要求報(bào)考者必須為報(bào)名開(kāi)始之日前服務(wù)期已滿且考核合格的六類(lèi)服務(wù)基層項(xiàng)目人員;

(六)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

3.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、購(gòu)買(mǎi)主體與承接主體

阿左旗城市管理綜合行政執(zhí)法局為本次政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的購(gòu)買(mǎi)主體，阿左旗城開(kāi)人力資源有限公司為本次政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的承接主體。由承接主體為購(gòu)買(mǎi)主體提供購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員管理服務(wù)。購(gòu)買(mǎi)主體與承接主體簽訂政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位協(xié)議，承接主體與本次政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員簽訂勞動(dòng)合同。

五、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年6月4日至6月6日;

2.報(bào)名地點(diǎn)： 阿左旗人事培訓(xùn)考錄中心(西城區(qū)教體大樓2樓最西側(cè))，聯(lián)系電話：0483-8223324;

3.報(bào)名要求：

(1)每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位;

(2)報(bào)名時(shí)需攜帶報(bào)名表、畢業(yè)證、二代身份證、戶口簿、帶二維碼有效期內(nèi)的學(xué)歷和學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等證件原件和復(fù)印件各1份;近期免冠1寸藍(lán)底照片4張;

(3)《考試報(bào)名表》需自行下載( 郵箱地址azqrspxklzxxz@163.com，密碼xz8223324);

(4)報(bào)考者在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整連續(xù)填寫(xiě)本人就讀大學(xué)專(zhuān)科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月、就讀學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè))、工作經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月、工作單位和所從事的主要工作)。

(二)資格審核及繳費(fèi)

1.報(bào)考者須對(duì)報(bào)名所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格;

2.報(bào)考者在成功提交報(bào)名材料審核通過(guò)后，不能再改報(bào)其他崗位;

3.根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳《關(guān)于申請(qǐng)核定各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、公務(wù)員錄用考試收費(fèi)等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》(內(nèi)計(jì)費(fèi)字【2002】887號(hào))相關(guān)規(guī)定，在資格審核通過(guò)后收取考試報(bào)名費(fèi)70元/人(報(bào)名費(fèi)20元、筆試費(fèi)50元)，完成交費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功，在繳費(fèi)截止前未交費(fèi)視為放棄報(bào)考。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生收取面試費(fèi)50元，考試缺考人員，不予退費(fèi);

4.招聘期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布將在“阿左旗12333”、“阿左旗城開(kāi)公司”、“阿拉善左旗城管綜合執(zhí)法”微信公眾平臺(tái)上發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注;

5.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2018年6月8日上午8:30-12:00，下午3:00-6:00;

6.報(bào)名費(fèi)收取工作由阿左旗城開(kāi)人力資源有限公司負(fù)責(zé);報(bào)名及資格審查工作由阿左旗人事考錄培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)。

六、考試

考試分筆試和面試兩部分進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試采取閉卷方式，主要測(cè)試招聘人員應(yīng)必備的公共基礎(chǔ)知識(shí)、思想意識(shí)形態(tài)、時(shí)事政治、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。筆試分值為100分，占總成績(jī)的60%;

2.筆試開(kāi)考比例為1:3(招聘崗位人數(shù)和通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人數(shù)之比);達(dá)不到筆試開(kāi)考比例的崗位，由考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定是否取消崗位限制進(jìn)行補(bǔ)報(bào)或不設(shè)開(kāi)考比例直接進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，具體以發(fā)布的公告為準(zhǔn);

3.報(bào)考蒙漢兼通崗位的考生，面試必須用蒙語(yǔ)作答;

4.筆試時(shí)間：擬定于6月9日上午9:30-11:00(如有變動(dòng)以準(zhǔn)考證公布時(shí)間為準(zhǔn))，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證;

5.根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位的1:3比例確定進(jìn)入面試人員。成績(jī)出現(xiàn)并列的，則同時(shí)進(jìn)入面試。如果招聘崗位達(dá)不到1:3的比例，該崗位筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的報(bào)考者全部進(jìn)入面試范圍(合格線為本場(chǎng)考試的平均成績(jī))。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力以及適應(yīng)崗位要求的綜合能力素質(zhì)。面試分值為100分，占總成績(jī)的40%。

(三)總成績(jī)的計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;

蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族考生，在筆試成績(jī)加2.5分后進(jìn)行加權(quán)。

七、體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 體檢統(tǒng)一進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。報(bào)考者無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格，對(duì)空缺崗位按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、政審與考察

體檢合格的人員須到戶口所在地派出所進(jìn)行政審;由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察;政審或考察不合格者，取消其聘用資格，對(duì)空缺崗位按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

(一)體檢、政審、考察合格的人員，進(jìn)行統(tǒng)一擬聘用公示，公示期為7天。公示期滿無(wú)異議的，辦理政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)手續(xù)。公示期間對(duì)反映情況查證屬實(shí)的，取消其聘用資格，對(duì)空缺崗位按程序進(jìn)行遞補(bǔ);

(二)公示后確定聘用的人員，由承接主體與其簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同一年一簽，報(bào)旗人社局備案;

(三)對(duì)聘用人員統(tǒng)一實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期工資為1760元/人?月。試用期滿經(jīng)用人單位考核合格后，工資按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：工作5年以下人員3000元/人?月;工作滿5年以上10年以下人員4000元/人?月;工作滿10年以上人員5000元/人?月，以上工資標(biāo)準(zhǔn)含五險(xiǎn)。

十、其他

(一)本次招聘工作實(shí)行回避制度。凡與用人單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位財(cái)務(wù)崗位。用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避;

(二)對(duì)有下列違反本辦法情形的，必須嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;應(yīng)聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的;招聘工作人員弄虛作假，指使、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;招聘工作人員故意泄露考試題目的;公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)、事業(yè)單位主管部門(mén)工作人員、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行的;

(三)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反本辦法招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;

(四)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;

(五)本公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在微信公眾平臺(tái)上公布，請(qǐng)予以關(guān)注。報(bào)考者在公開(kāi)招聘期間要保持所留電話通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

政策咨詢電話：

阿左旗城市管理綜合行政執(zhí)法局0483-2244035

阿左旗城開(kāi)人力資源有限公司13948063633

阿左旗人社局人才交流中心0483-8222675

阿左旗人事考錄培訓(xùn)中心0483-8223324

監(jiān)督舉報(bào)電話：

阿左旗紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢組0483-8771819

阿左旗城市管理綜合行政執(zhí)法局

2018年5月28日