昆明市西山區(qū)西苑街道

2018年社區(qū)專職工作人員公開招聘簡章

為進一步推進社區(qū)工作者職業(yè)化、專業(yè)化進程，構(gòu)建社會工作人才隊伍體系，推動社會治理現(xiàn)代化發(fā)展，根據(jù)《中共昆明市西山區(qū)委辦公室昆明市西山區(qū)人民政府辦公室關(guān)于開展全區(qū)社區(qū)黨組織和社區(qū)居民委員會換屆選舉工作的通知》（西辦通〔2016〕12號）及《昆明市西山區(qū)2016年社區(qū)專職工作人員公開招考選聘方案》（西換辦〔2016〕10號）等相關(guān)精神和要求，結(jié)合我街道社區(qū)工作實際，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘4名社區(qū)專職工作人員，具體招聘事宜公告如下：

一、工作原則

堅持公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會，公開報名，結(jié)合區(qū)情，考選結(jié)合，擇優(yōu)錄用。

二、社區(qū)專職工作人員主要職責

在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會的領(lǐng)導下，開展好各類聯(lián)系群眾、服務群眾的工作；協(xié)助相關(guān)職能部門開展延伸到社區(qū)的社會救助、優(yōu)撫、老齡、防災減災、殘疾人、計劃生育、社區(qū)矯正、社區(qū)治安、流動人口服務管理等公共服務事項；配合有關(guān)部門做好消防安全、未成年人教育、社區(qū)社會組織管理等工作；完成上級交辦其他工作事項。

三、招考崗位名稱、人數(shù)及條件

（一）招考崗位及名額

補充招聘社區(qū)專職工作人員4名。

（二）應考人員需要具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄。

2.熱愛社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字和語言表達能力及相關(guān)業(yè)務知識，能熟練操作計算機。

3.品行端正，身心健康，身體條件達到國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的合格條件。

4.具有大專及以上學歷的應往屆畢業(yè)生。

5.報考社區(qū)專職工作人員年齡限制在18至40歲（出生日期在1978年6月1日至2000年5月31日之間），年齡條件計算的截止時間為2018年5月31日；具有社區(qū)工作經(jīng)歷和經(jīng)驗，經(jīng)原工作街道社區(qū)出具書面證明的年齡可放寬至45周歲（1973年6月1日后出生）。

6.報考社區(qū)專職工作人員應具有昆明主城四區(qū)戶籍（含高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、度假區(qū)）。大學生村官不受戶籍限制，但僅限于在西山區(qū)各社區(qū)工作的大學生村官。

對“社區(qū)工作經(jīng)驗”的界定：“具有社區(qū)工作經(jīng)驗”是指任過社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會、居務監(jiān)督委員會委員以上職務的人員，不含協(xié)管員、社區(qū)專干、社區(qū)自聘人員等。

7.有下列情形之一的人員不得報名：

（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

（2）因刑事處罰期限未滿者或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（3）現(xiàn)役軍人。

四、報名

(一)本次招聘考試采取現(xiàn)場報名的方式。

1.報名時間：2018年6月13日至6月15日

上午：9：00—12：00 下午：13：00—17：00

2.現(xiàn)場報名地點：昆明西山人力資源服務有限公司（人民西路710號西苑茶城綜合二號樓2樓派遣部辦公室）。

報名咨詢電話：68367618（李老師）

3.面向社會公開招聘專職社區(qū)工作人員職數(shù)4人，開考比例為報名人數(shù)與計劃招聘職數(shù)4:1的比例，未達到開考比例時可延長報名時間。

4.現(xiàn)場報名時需提供的證件、材料：

（1）近期免冠彩色照片2張；

（2）《畢業(yè)證書》、《學位證書》、《身份證》和《戶口冊》或戶籍證明原件，并提供與原件一致的復印件各一份；

（3）具有社區(qū)工作經(jīng)歷經(jīng)驗的，須出具原單位工作經(jīng)歷證明；

（4）2018年的應屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

（5）大學生村官，須出具相關(guān)工作經(jīng)歷證明；

（6）社會工作師、助理社會工作師需提供職業(yè)資格證原件；

（7）單位在職人員，用人單位須出具單位同意報考證明。

（二）報名程序

1.考生到報名點填報《西山區(qū)西苑街道社區(qū)專職工作人員報名表》，提交報名所需證件及材料后進行資格初審。

（三）報名要求

1、每個考生應在規(guī)定的時間、地點報名。

2、本人或委托他人現(xiàn)場報名的，當場提供所需材料。如委托他人報名的，報名時提交本人親筆簽名的《委托書》；

3、報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

（一）考試采取先筆試和計算機測試、后面試的方式進行。筆試采用閉卷的方式進行，范圍包括：專業(yè)理論及相關(guān)知識（包括時事政治、行政職業(yè)能力、公文寫作、社區(qū)服務管理工作的基本知識）；計算機測試采取上機測試的方式進行，范圍包括：文字錄入及辦公軟件（office）運用；面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察考生的綜合能力。

（二）筆試及計算機測試時間另行通知，地點：西苑街道文化站（昆州路409號）。

（三）筆試和計算機測試結(jié)束后，公示筆試及計算機測試成績，根據(jù)筆試和計算機測試的綜合成績，按照面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)3：1的比例，從高分到低分依次確定參加面試的人員，公布進入面試人員名單。

（四）面試

1.對進入面試人員進行資格復審，如發(fā)現(xiàn)有不符合錄用情況的，按筆試及計算機測試綜合成績排名由高分到低分依次遞補。若個別崗位達不到3：1的比例的，可按照計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)１：1的比例進入面試。

2.自愿放棄面試資格的（提交本人親筆簽名的放棄申請），空缺名額按筆試和計算機測試的綜合成績從高分到低分依次遞補。

3.面試時間另行通知，地點西苑街道603會議室（秀苑路162號）。

4.參加面試時的注意事項

考生根據(jù)公布的面試人員名單，攜帶身份證（或戶籍證明）原件、筆試及計算機測試準考證，按時參加面試。

（五）組織考察

組織考察采取座談、查閱檔案等方式考察擬選聘人員的主要德才表現(xiàn)、存在的主要不足。包括德、能、勤、績、廉等方面情況進行綜合分析、量化評分。

六、考試成績計算方法、合格分數(shù)線、考核及體檢人員的確定

（一）筆試和計算機測試卷面成績分別為100分（其中筆試占60%，計算機測試占40%），筆試和計算機測試綜合成績?yōu)?00分，占考試總成績的40%。

（二）面試總分100分，占考試總成績的40%。

（三）組織考察總分100分，占考試總成績的20%。

（四）考試總成績按百分制計算?？荚嚳偝煽?筆試和計算機測試綜合成績×40%+面試成績×40%+組織考察×20%，總成績合格分數(shù)線為60分。考試成績將在云南社會化考試測評網(wǎng)(www.ynpta.net)公示7天，公示期間，考生可申請查分。

（五）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試總成績，在合格分數(shù)線以上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加選崗，如出現(xiàn)分數(shù)并列的，大學生村官、取得國家頒發(fā)的社會工作師、助理社會工作師職業(yè)資格證的優(yōu)先選崗，同時具備以上條件的以筆試和計算機考試綜合成績高的優(yōu)先進入選崗。

七、選崗位

（一）根據(jù)考生的考試總成績達到合格分數(shù)線(60分)以上的考生，按從高分到低分的順序，考生依次自愿選崗。

（二）每個參加選崗的考生，只能在所報考的街道辦事處選擇一個社區(qū)的一個崗位名額，不能重復選擇。一旦選擇完畢，經(jīng)考生本人簽字確認后，不得再調(diào)換崗位。

（三）若出現(xiàn)部分崗位無人選擇，由街道根據(jù)總成績自行調(diào)劑，不能調(diào)劑的，取消崗位。

八、考核、體檢

（一）體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)、崗位特點確定?？忌孕械娇h級以上公立醫(yī)院進行體檢，將體檢報告在規(guī)定的時間內(nèi)提交街道辦事處審核。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，取消擬錄用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺只進行一次性遞補，遞補人員以報考本街道辦事處總成績在合格分數(shù)線上的高分者遞補，若出現(xiàn)考試總成績并列不能確定遞補人員時，以筆試和計算機考試綜合成績高者遞補。無符合條件的遞補者時，取消崗位，不再調(diào)劑。

（三）未按規(guī)定時間進行體檢的人員，視為自動放棄。招考街道可根據(jù)實際需要，按照考試總成績從高到低依次進行一次性遞補。無符合條件的遞補者時，取消崗位，不再調(diào)劑。

（四）體檢和考核合格后，公示擬錄用人員名單，接受社會監(jiān)督。公示期為7天。

九、社區(qū)專職工作人員的待遇及管理

（一）社區(qū)專職工作人員的待遇

社區(qū)專職工作人員享受居委會委員同等待遇。招聘工作完成后，由街道辦事處與社區(qū)專職工作人員簽訂聘用合同，聘用合同原則上三年一簽，并委托昆明西山人力資源服務有限公司為社區(qū)專職工作人員購買“五險”，工資及保險的渠道和辦理方式參照居委會委員辦理。

（二）社區(qū)專職工作人員的管理

社區(qū)專職工作人員的管理由各街道黨工委、辦事處負總責，各社區(qū)具體管理，每年由街道牽頭對社區(qū)專職工作人員進行考核評議，考核評議不合格的，按照相關(guān)政策要求解除聘用合同。年齡超過女50歲、男55歲的合同期滿后不再續(xù)簽。人員空缺的，由各街道組織招聘補充。

十、招考紀律

嚴格紀律，嚴禁徇私舞弊。各街道辦事處要本著公開、公正、公平的原則，嚴格人事工作紀律，嚴格按規(guī)定辦事。工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

監(jiān)督電話：西苑街道黨政綜合辦公室68228836

附件1：誠信承諾書