龍江縣第一幼兒園是縣內(nèi)唯一一所省級(jí)示范幼兒園，現(xiàn)因本園工作發(fā)展需要，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘非編幼兒教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

招聘條件

1.年齡在35周歲以下;具有學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有幼兒教師資格證書，應(yīng)往屆均可;

2.身體健康(符合在幼兒園工作健康條件)，形象好，氣質(zhì)佳;品質(zhì)優(yōu)秀、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè);有一定的科研能力和教學(xué)管理能力。

考核方式

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：

龍江縣第一幼兒園二樓辦公室(正陽路104號(hào))

報(bào)名咨詢電話：

王園長(zhǎng)：15645222555

韓園長(zhǎng)：13946251116

陳主任：18686983200

(二)資格審查

報(bào)名時(shí)需攜帶以下資料：本人近期一寸照2張、身份證、學(xué)歷證書、教師資格證、簡(jiǎn)歷及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)介紹或榮獲各類獎(jiǎng)勵(lì)等資料。資格審核合格者電話通知參加考試。考試時(shí)攜帶身份證。

(三)考核內(nèi)容

簡(jiǎn)筆畫、彈唱、舞蹈、故事、模擬講課五個(gè)內(nèi)容。

待遇

1.招聘人員一經(jīng)錄用，按照《龍江縣第一幼兒園聘用教職工工資分配考核方案》進(jìn)行工資分配，按崗取酬，能者多得。(文后附《工資考核方案》)

2.園內(nèi)所有教師培訓(xùn)進(jìn)修、競(jìng)賽展示機(jī)會(huì)均等，為全體教師提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)。

園所介紹

作為龍江縣唯一一所省級(jí)示范幼兒園，第一幼兒園擁有教寢分開的幼兒活動(dòng)室、多媒體活動(dòng)室、舞蹈室、繪本室和微廚房等，戶外活動(dòng)操場(chǎng)宛如游樂場(chǎng)。

龍江縣第一幼兒園騁用教職工工資分配考核方案(試行)

一、分配原則：按崗取酬，能者多得。

二、工資構(gòu)成：崗位工資+工齡工資+獎(jiǎng)勵(lì)工資

三、核定方式：

(一)崗位工資：第一學(xué)歷為學(xué)前教育專業(yè)本科學(xué)歷并持有教師資格證的1800元，學(xué)前教育專業(yè)?？茖W(xué)歷并持有教師資格證的1700元;保育員、食堂從業(yè)人員最低學(xué)歷為初中工資1500元。

(二)工齡工資：

1、教師符合幼兒園招聘條件的試用期一至三個(gè)月，開崗位工資，無其它獎(jiǎng)勵(lì)。

2、從正式入職算起，工作滿一年的教師工齡工資100元/月，保育員、食堂工齡工資50元/月，逐年增加，五年為上限。

(三)獎(jiǎng)勵(lì)工資

a:滿勤獎(jiǎng)：50元

1、當(dāng)月出滿勤獎(jiǎng)50元，未出滿勤無獎(jiǎng)。(遲到、早退一次不算滿勤)

2、病事假依據(jù)《龍江縣第一幼兒園教職工考勤制度》執(zhí)行。

b:全年獎(jiǎng)：

1、幼兒園每年為每位員工上意外保險(xiǎn)100元。

2、凡在本園工作年滿三年，且兩年考核為優(yōu)秀者，開滿12個(gè)月工資，只開崗位工資。

3、在本園工作滿五年，至少三年考核優(yōu)秀者，簽定正式用工合同，繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。簽定正式用工合同后的職工享受正式在編教師的一切待遇，帶薪(崗位工資)休婚假3天，產(chǎn)假108天。

4、新入職外騁教師有從事幼教工作三年以上經(jīng)歷的，出據(jù)原單位工作證明，在本園入職后計(jì)工齡一年，五年以上的計(jì)工齡兩年。