2018年山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘簡章
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:887 次 日期:2018-06-28 17:14:09
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2018年6月山東教師招聘考試公告匯總

一、招聘單位簡介

山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院坐落在美麗的世界風(fēng)箏之都—濰坊市中心,東臨市政府、人民廣場、博物館和富華游樂園,新校區(qū)位于濰坊濱??平虅?chuàng)新區(qū)。學(xué)院具有30多年的辦學(xué)歷史,是山東省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立、教育部備案的公辦省屬普通高等學(xué)校,由山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會和教育廳主管。學(xué)院是教育部批準(zhǔn)的“國家示范性軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院”首批建設(shè)單位,總參謀部、教育部確定的定向培養(yǎng)士官試點(diǎn)院校,山東省“3+2”對口貫通分段培養(yǎng)本科招生試點(diǎn)院校,國家首批“電子信息產(chǎn)業(yè)高技能人才培訓(xùn)基地”,是“全國信息產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)集體”“山東省職業(yè)教育先進(jìn)集體”“山東省德育工作優(yōu)秀高校”“山東省文明校園”“省級服務(wù)外包人才培訓(xùn)基地”“省級勞務(wù)外派培訓(xùn)基地”,是省教育廳批準(zhǔn)的單獨(dú)招生試點(diǎn)院校。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.應(yīng)聘初級崗位工作人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年6月28日以后出生),應(yīng)聘中級崗位工作人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1972年6月28日以后出生);

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。

(二)崗位條件

具體崗位及條件要求,詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2018年6月28日為截止日期。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

三、招聘崗位、人數(shù)、待遇

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會公開招聘工作人員62名,其中初級專業(yè)技術(shù)崗位59人,中級專業(yè)技術(shù)崗位3人。

本次招聘的人員為學(xué)院總量控制內(nèi)職工,工資等待遇按照上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘簡章

通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、學(xué)院網(wǎng)站面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名、初審

1.個(gè)人報(bào)名

報(bào)名網(wǎng)址

報(bào)名時(shí)間:2018年7月2日上午9:00至7月6日下午3:00。

查詢時(shí)間:2018年7月3日上午9:00至7月7日下午3:00。

咨詢時(shí)間:2018年7月2日至7月7日,上午9:00-11:30、下午2:30-5:30,咨詢電話0536-2931601。

報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)址進(jìn)行報(bào)名,按要求如實(shí)完整填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在學(xué)院資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^后,報(bào)名信息不能修改。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

提醒:對要求填報(bào)的信息要完整,且在報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早查看審核情況,對信息填報(bào)不完整的考生不予審核通過,不明事宜要在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早咨詢,以免錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間。

2.單位初審

初審時(shí)間:2018年7月3日上午9:00至7月7日下午3:00。

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審。報(bào)名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消或核減的崗位及人數(shù)于2018年7月8日在學(xué)院網(wǎng)站公布。

通過資格初審的人員,于2018年7月11日上午10:00至7月13日下午3:00在報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表(提醒:參加面試時(shí)要攜帶筆試準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表,務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印且保存好,過期不能打印)。

3.資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試,根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),面向博士研究生招聘的崗位,可采取簡化程序直接面試的方式組織。

1.筆試

根據(jù)崗位要求不同,筆試的內(nèi)容不同。

教育類(不包含教師7和教師11兩個(gè)崗位)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%;綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等。

教師7和教師11兩個(gè)崗位的考試內(nèi)容為對應(yīng)崗位所需的專業(yè)知識。

筆試時(shí)間:2018年7月14日上午9:00-11:00

應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。

筆試總分為100分。請于2018年7月17日登錄學(xué)院網(wǎng)站查詢筆試成績和筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試

(1)面向博士研究生招聘的崗位,采取答辯的方式進(jìn)行面試,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、理論素養(yǎng)、創(chuàng)新能力等是否符合專業(yè)建設(shè)的需要。面試采取百分制計(jì)分法,面試成績即為考試總成績。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

(2)初中級崗位根據(jù)崗位要求不同,采取不同的面試方式。

從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定面試人選,面試人員名單于2018年7月17日在學(xué)院網(wǎng)站公布,請及時(shí)查詢。

進(jìn)入面試的人員務(wù)必于2018年7月21日上午9:00-11:00、下午2:30-4:00按時(shí)攜帶材料到學(xué)院辦公樓411房間參加面試前的資格審核。需提供的材料包括:身份證、學(xué)歷學(xué)位證和符合崗位要求的證明材料等原件及復(fù)印件、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、1張近期免冠1寸彩照(跟報(bào)名表中的電子版一致)、單位同意報(bào)考的證明(也可在考察體檢前提供)等材料。對資格審核合格的考生,發(fā)放面試通知書。2018年7月21日下午4:00前未到學(xué)院參加資格審核的考生視為自動放棄。

經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。面試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

根據(jù)崗位要求不同,采取不同的面試方式。主要考察應(yīng)聘人員與崗位有關(guān)的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達(dá)能力等。面試總分為100分,對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,按照總成績排序。應(yīng)聘人員若出現(xiàn)總成績并列的,按照筆試成績由高分到低分排序。

(四)考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄。對自動放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源和社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),學(xué)院和受聘人員簽訂合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除合同。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:張老師 李老師

聯(lián)系電話:0536-2931601

六、其他

如果因?yàn)椴豢煽咕艿目陀^原因?qū)е履承┦马?xiàng)不能按時(shí)進(jìn)行,則在學(xué)院網(wǎng)站及時(shí)通知,請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站。未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

監(jiān)督電話:0536-2931608

山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年6月28日

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