根據《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，報經寧波市人力資源和社會保障局核準，學院根據教育發(fā)展的需要，決定面向全國公開招聘事業(yè)編制工作人員7名?，F就有關事項公告如下：

一、學院簡介

浙江商業(yè)技師學院位于寧波，是一所以培養(yǎng)商貿服務類高技能人才為主的職業(yè)院校。學校為省屬事業(yè)單位，上級主管部門為浙江省商業(yè)集團有限公司(原浙江省商業(yè)廳)。學院設有烹飪系、旅游與酒店管理系、商貿系、公共課教學部四個教學系部，曾獲人社部“第十屆國家技能人才教育突出貢獻獎”、省人民政府“浙江省職業(yè)教育先進單位”等榮譽稱號。

學院現有一個浙江省技能大師工作室，由獲國務院政府特殊津貼殊榮的戴永明領銜;一個寧波市技能大師工作室，由獲寧波市首席工人榮譽的楊曉蠑領銜，依托校企合作、產教融合，為教學改革、產品研發(fā)、技術創(chuàng)新、人才培養(yǎng)等提供平臺。我院發(fā)起并成立了首個市級學會——寧波菜研究會，協同甬城餐飲行業(yè)傳承、創(chuàng)新寧波菜。

目前學校有在校生4000余名，全部為高級工、技師培養(yǎng)方向。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、專業(yè)技能測試、試講(面試)、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)身體健康、遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

(三)具有與招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具備崗位所需的其他條件。

5、成績

西點教師、西餐教師、烹飪專業(yè)教師(糖藝面塑方向)崗位試講成績和專業(yè)技能測試成績各占50%，總分為100分，總分成績不足60分者淘汰。在總分成績合格人員中，按總分成績從高分到低分按1:1比例確定體檢、考核對象?？偡殖煽兿嗤丛囍v成績排序。

校醫(yī)崗位總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分為100分。在總分成績合格人員中，按總分成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象?？偡殖煽兿嗤?，按筆試成績排序。

會計專業(yè)教師崗位(一)、(二)的試講成績即為總成績，滿分為100分。在總成績合格人員中，按總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象。總成績相同，進行試講加試，按加試成績排序。

專業(yè)技能測試成績、試講(面試)和總成績以及參加體檢和考核人員的名單分別于專業(yè)技能測試、試講(面試)結束后在3個工作日內在浙江商業(yè)技師學院網站上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。

體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，在試講(面試)合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由學院報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網及浙江商業(yè)技師學院網上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時將審核檔案資料，若發(fā)現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。被錄用人員應在被錄用起規(guī)定的時間內取得相應教師資格證書;被錄用人員凡屬師范類畢業(yè)生的，取得教師資格證書的時間為2018年12月30日前;其他本次公開招聘被錄用人員，須在錄用起兩年內取得相應的教師資格證書。到期未取得的，學校將不再聘用上崗。

(五)聯系地址和聯系方式

寧波市環(huán)城西路南段138號，浙江商業(yè)技師學院院辦;聯系人：徐老師、季老師。聯系電話：0574-87113668。傳真：0574-87114098;郵箱：syjs1234@126.com。

本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—87176729，陳老師。

浙江商業(yè)技師學院

2018年7月23日