江城縣2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員

資格復(fù)審和面試事項(xiàng)公告

根據(jù)《普洱市2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員資格復(fù)審和面試事項(xiàng)公告》規(guī)定，江城縣2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員已進(jìn)入資格復(fù)審階段，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格復(fù)審

（一）資格復(fù)審是對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息的進(jìn)一步核實(shí)。資格復(fù)審合格的考生，必須對(duì)是否參加面試及后續(xù)招聘程序做出承諾并現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

（二）資格復(fù)審人員以普洱市人民政府網(wǎng)上公布的《普洱市2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員進(jìn)入資格復(fù)審人員名單》為準(zhǔn)，因考生放棄或資格復(fù)審不合格的由資格復(fù)審部門(mén)根據(jù)規(guī)定依次遞補(bǔ)。報(bào)考江城縣事業(yè)單位通過(guò)資格復(fù)審的考生，由縣人力資源和社會(huì)保障局簽發(fā)《普洱市2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試確認(rèn)書(shū)》，考生必須妥善保管，在面試及后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)中，此證將與身份證等結(jié)合使用。

（三）資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)。

資格復(fù)審時(shí)間： 2018年7月30日—8月3日。

資格復(fù)審地點(diǎn)：

1. 中共江城縣委電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)管理中心（崗位代碼15399007008000069）崗位在縣委組織部干部科復(fù)審。

2.其余崗位在縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員股（江城縣麻栗樹(shù)行政區(qū)政務(wù)服務(wù)中心五樓公務(wù)員股）審核。

（四）資格復(fù)審內(nèi)容：應(yīng)聘人員是否符合招聘對(duì)象、范圍和招聘崗位要求的招聘條件。進(jìn)入資格復(fù)審人員需攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶籍簿、就業(yè)登記證或報(bào)到證（普通招生計(jì)劃崗位必須提供）、近期免冠小一寸正規(guī)照片2張、筆試準(zhǔn)考證、崗位招聘條件要求提供的相關(guān)證書(shū)、證件原件到縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員股進(jìn)行資格復(fù)審，否則資格復(fù)審不予通過(guò)。

1. 身份證原件（附復(fù)印件一份交資格復(fù)審單位留存；涉及審驗(yàn)戶口簿的還需復(fù)印戶主頁(yè)面、本人頁(yè)面）?？忌鷪?bào)考崗位“生源地或戶籍所在地”欄要求為“云南省”“招考單位所在州（市）”或“招考單位所在縣”的，必須同時(shí)攜帶身份證原件和戶口簿原件審驗(yàn)。

2. 畢業(yè)證原件（附復(fù)印件一份交資格復(fù)審單位留存，崗位有學(xué)位要求的還須提交學(xué)位證原件和復(fù)印件）；外國(guó)學(xué)歷需提供中華人民共和國(guó)教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

3. 筆試準(zhǔn)考證?？忌仨毻咨票９?，在面試及后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)中，此證將與身份證等結(jié)合使用。

4. 根據(jù)《普洱市人民政府轉(zhuǎn)發(fā)云南省人民政府關(guān)于取消和保留證明材料清單文件的通知》（普政發(fā)〔2018〕80號(hào)）規(guī)定，原《普洱市2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》中要求“在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明”更改為考生本人到資格復(fù)審部門(mén)填寫(xiě)《普洱市事業(yè)單位招聘承諾書(shū)》，以免造成浪費(fèi)考錄資源行為；考生本人應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)其就業(yè)單位，必須在招聘單位考察結(jié)束后、擬聘用人員名單公告發(fā)布之前與用人單位解除勞動(dòng)人事關(guān)系。

溫馨提示：考生應(yīng)準(zhǔn)確把握好與用人單位解除勞動(dòng)人事關(guān)系的時(shí)機(jī)，如果沒(méi)有被聘用，則在原工作單位繼續(xù)工作；如果被確定為擬聘用人員，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)解除勞動(dòng)人事關(guān)系后進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

5. 崗位要求的其他資質(zhì)證明材料。

（五）資格復(fù)審其他事項(xiàng)

1. 為不浪費(fèi)考錄資源，已經(jīng)通過(guò)2018年普洱市公務(wù)員面試的報(bào)考人員，請(qǐng)慎重作出選擇是否參加資格復(fù)審，以免造成浪費(fèi)考錄資源行為。

2. 請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系電話通暢，以便招聘單位和主管部門(mén)與其聯(lián)系招聘事宜；因考生個(gè)人原因無(wú)法與其聯(lián)系，造成的后果由考生本人自行負(fù)責(zé)。

3. 資格復(fù)審過(guò)程中，違反紀(jì)律的工作人員、考生及其他干擾資格復(fù)審的人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

二、面試相關(guān)事宜

面試時(shí)間：2018年8月18日全天

面試地點(diǎn)：江城縣民小

面試方式：無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論

本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的方式，由縣委組織部及縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。此次面試命題方式參照公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試要求，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)按無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試測(cè)評(píng)要素考評(píng)，題目不涉及專業(yè)知識(shí)問(wèn)題。

（一）面試人員

面試考生為通過(guò)資格復(fù)審人員。

面試考官?gòu)钠斩幸讶〉每脊儋Y格的人員中抽調(diào)面試經(jīng)驗(yàn)豐富、面試水平較高、責(zé)任心強(qiáng)、公道正派的人員擔(dān)任。

監(jiān)督人員根據(jù)工作需要邀請(qǐng)人大、政協(xié)工作人員全程監(jiān)督，保證面試工作的公平公正。

工作人員根據(jù)工作需要抽調(diào)考官室抽簽、候考室抽簽、試卷保管、考場(chǎng)計(jì)分、引導(dǎo)、醫(yī)務(wù)、保衛(wèi)等相關(guān)人員。

（二）面試場(chǎng)所設(shè)置

1.設(shè)面試考場(chǎng)4個(gè)，候考室1個(gè)。

2.考場(chǎng)內(nèi)設(shè)主考官席、考官席、計(jì)分席、監(jiān)督席、考生席。

3.每個(gè)考場(chǎng)人員安排為考官7人（主考官1人、其他考官6人，面試考場(chǎng)成立面試考官小組，主考官為面試考官小組組長(zhǎng)），記分2人，引導(dǎo)1人，人大監(jiān)督員1人，政協(xié)監(jiān)督員1人，面試考生根據(jù)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的有關(guān)要求安排每個(gè)考場(chǎng)每輪面試人數(shù)。

今年不實(shí)行旁聽(tīng)制度。

（三）面試流程

1.參加面試的考生須攜帶筆試準(zhǔn)考證、面試確認(rèn)書(shū)和身份證原件，于面試當(dāng)天上午7:30前、下午12:30前到候考室候考，逾期者視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.面試前在候考室對(duì)面試的考生宣讀本次面試考生紀(jì)律與須知。以抽簽的方式確定考生面試考場(chǎng)及先后順序，并依次登記姓名。

3.面試開(kāi)始由工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入面試考場(chǎng)。

4.第一階段是準(zhǔn)備發(fā)言階段：每位考生構(gòu)思討論發(fā)言提綱準(zhǔn)備發(fā)言，共10分鐘。

第二階段是獨(dú)立發(fā)言階段：考生發(fā)言，闡述觀點(diǎn)，每位考生3分鐘。

第三階段是自由討論階段：小組自由討論發(fā)言，要求達(dá)成一致意見(jiàn)并完成討論任務(wù)，小組以6人30分鐘為基準(zhǔn)，每增加1人討論時(shí)間增加5分鐘。

5.面試監(jiān)督

面試實(shí)施前應(yīng)制定切合崗位實(shí)際的評(píng)分量化表（有量化指標(biāo)），實(shí)施過(guò)程邀請(qǐng)人大、政協(xié)工作人員全程監(jiān)督。

（四）面試結(jié)果公布

成績(jī)公告。面試成績(jī)上午面試的下午張貼公告，下午面試的爭(zhēng)取當(dāng)天晚上張貼公告。綜合成績(jī)?cè)诳h人力資源和社會(huì)保障局公告欄和縣政務(wù)信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

面試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在考點(diǎn)公告成績(jī)時(shí)，考生應(yīng)及時(shí)前往查看，如有問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)直接與考點(diǎn)辦公室聯(lián)系進(jìn)行復(fù)核。

三、綜合成績(jī)計(jì)算

所有面試（含專業(yè)知識(shí)考試）成績(jī)滿分為100分

綜合成績(jī)＝（筆試總成績(jī)÷筆試總分×100）×50%＋面試總成績(jī)×50%

筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，筆試成績(jī)高者排前。

四、體檢和考核

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位考生考試總成績(jī)，按照從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。

五、咨詢電話

中共江城縣委組織部干部科 3727716

江城縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員股  3721140

中共江城哈尼族彝族自治縣委員會(huì)組織部

江城縣哈尼族彝族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年7月25日