根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《承德市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(承人社字〔2011〕87號(hào))文件精神，結(jié)合我區(qū)2018年招聘教師計(jì)劃和崗位空缺情況，面向社會(huì)公開(kāi)招聘正式事業(yè)編制教師63名，現(xiàn)發(fā)布招聘公告如下：

一、招聘單位

承德高新區(qū)教育體育局所轄學(xué)校，主要職責(zé)為從事教育教學(xué)工作。

二、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則，通過(guò)考試、體檢、考核等程序擇優(yōu)招聘。

三、招聘方式

采取公開(kāi)招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、資格復(fù)查、體檢、政審考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

四、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、年齡在35周歲以下，出生時(shí)間截止1982年8月9日以后出生。研究生(非在職)學(xué)歷的年齡可適當(dāng)放寬到40周歲以下，出生時(shí)間截止1977年8月9日以后出生。

3、小學(xué)要求原始學(xué)歷全日制師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科和國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證且教師資格證專(zhuān)業(yè)學(xué)科與報(bào)考學(xué)科崗位相符;中學(xué)要求原始學(xué)歷全日制師范類(lèi)本科及以上學(xué)歷，具有初中及以上教師資格證且教師資格證專(zhuān)業(yè)學(xué)科與報(bào)考學(xué)科崗位相符;報(bào)考語(yǔ)文崗位的考生須具有二甲及以上的普通話等級(jí)證書(shū)。

4、學(xué)歷以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn)，教師資格證書(shū)以實(shí)際取得的有效證書(shū)為準(zhǔn)(已通過(guò)國(guó)家教師資格考試筆試和面試，但還沒(méi)領(lǐng)取到教師資格證書(shū)的人員，須提供教師資格考試合格證明)。

5、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。

6、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

7、具備崗位所需要的其他條件。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

承德高新區(qū)教育體育局2018年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師63名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《承德高新區(qū)2018年公開(kāi)招聘教師崗位信息表》(附件一)。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的人員。

2、現(xiàn)役軍人。

3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員。

4、在本次招聘考試報(bào)名前，已在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的正式在編工作人員(含試用期人員)。

5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為教師的其他情形人員。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告。

2018年8月9日通過(guò)承德市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hecd.lss.gov.cn)、承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名和資格審查。

1、報(bào)名時(shí)間：自2018年8月13日8:30時(shí)至2018年8月17日17:30時(shí)結(jié)束。

2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名網(wǎng)址: 承德市人事培訓(xùn)考試網(wǎng)(www.cdrsksw.cn)

3、報(bào)名基本程序：

(1)考生開(kāi)始報(bào)名前，須完整了解本次招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名注意事項(xiàng)》、《考場(chǎng)注意事項(xiàng)》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》，進(jìn)入承德市人事培訓(xùn)考試網(wǎng)點(diǎn)擊“考試報(bào)名平臺(tái)”，同意并簽署《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，并對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在入圍面試人員資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，經(jīng)查實(shí)，取消面試資格。

(3)首次進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)時(shí)必須輸入有效的二代居民身份證號(hào)碼和姓名，系統(tǒng)將記錄并保存身份證號(hào)碼和姓名信息。登錄報(bào)名系統(tǒng)后，進(jìn)行填表和提交審核、打印。報(bào)名與考試時(shí)的身份證信息必須一致。

(4)按照《填表說(shuō)明》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

(5)考生報(bào)名人數(shù)達(dá)不到競(jìng)爭(zhēng)比例的(崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例為1:3)，原則上核減招聘計(jì)劃或取消該崗位招聘。招聘計(jì)劃變更信息將在承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)對(duì)外公布，請(qǐng)考生及時(shí)查看。申報(bào)被核減或取消招聘崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他崗位。

(6)準(zhǔn)考證發(fā)放：考生網(wǎng)上報(bào)名成功后，自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間詳見(jiàn)承德市人事培訓(xùn)考試網(wǎng)(www.cdrsksw.cn)。

(三)考試

2018年承德高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

1、筆試

筆試組織工作由高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

(1)筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容包括職業(yè)能力測(cè)試(教育教學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教育理論)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，筆試實(shí)行百分制，滿分100分，時(shí)間120分鐘，根據(jù)筆試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線。

(2)筆試時(shí)間：2018年8月24日上午9:00-11:00。

(3)筆試地點(diǎn)：承德市第九中學(xué)。

(4)筆試組織：筆試組織工作在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施?？荚噰?yán)格按照國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將加強(qiáng)對(duì)考試過(guò)程的全程監(jiān)管，并充分利用現(xiàn)代科技手段防控不法分子利用高科技設(shè)備作弊，以確?？荚嚢踩M(jìn)行。

(5)筆試查詢成績(jī)：考生登錄承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)，查看筆試成績(jī)及是否入圍面試環(huán)節(jié)。

(6)資格復(fù)審。面試前，由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)

2、面試

(1)面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。

(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，見(jiàn)承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)的通知。

(3)面試方式。面試采取說(shuō)課和答辯兩種形式組成，每人的面試時(shí)間為12分鐘，其中說(shuō)課8分鐘，答辯4分鐘。

主要測(cè)試應(yīng)聘人員所報(bào)專(zhuān)業(yè)崗位的相關(guān)教材內(nèi)容、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和綜合能力。面試按各學(xué)科崗位特點(diǎn)統(tǒng)一題本，面試實(shí)行百分制滿分為100分。報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般情況下分在面試的同組同場(chǎng)次。若因?yàn)檎衅溉藬?shù)較多的崗位無(wú)法分在同一場(chǎng)次的考生，根據(jù)筆試成績(jī)進(jìn)行蛇形分組。 

考生抽簽決定面試順序，再抽簽取得面試內(nèi)容并進(jìn)行15分鐘的面試準(zhǔn)備。面試時(shí)間共12分鐘，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，按照“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他評(píng)委所評(píng)分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績(jī)(保留兩位小數(shù)，四舍五入)。面試成績(jī)?cè)谌靠忌嬖嚱Y(jié)束后，予以公布。

(4)總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分 100分，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(保留兩位小數(shù)，四舍五入)。

(5)面試組織。面試工作在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

面試結(jié)束后，考生登錄承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)查看本人是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(四) 體檢與考核

招聘人員體檢工作由高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，區(qū)紀(jì)檢負(fù)責(zé)監(jiān)督。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由擬聘人員自行支付。

根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)從高到低的排列順序，分崗位按1:1的比例確定參加體檢人員名單。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)總成績(jī)并列時(shí)，面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)筆試、面試和總成績(jī)均相同者，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者(如果學(xué)歷、學(xué)位相同，按照學(xué)歷 “985”院校、“ 211”院校、一本、二本、三本的順序錄取)，少數(shù)民族，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者(服務(wù)基層四項(xiàng)目人員優(yōu)先)，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

體檢合格的，由高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

經(jīng)審核匯總后，承德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(www.cdkfq.gov.cn)、高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人事處顯著位置進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

(六)聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份，連同招聘情況報(bào)告、擬聘人員名冊(cè)、考試成績(jī)、體檢情況、考核材料及相關(guān)證件，按程序報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。已聘用人員必須在本單位服務(wù)五年以上，方可流動(dòng)。

六、有關(guān)要求

(一)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、政審考察、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，對(duì)偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

(二)請(qǐng)考生在進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、政審考察或體檢的，后果自負(fù)。

七、其它事項(xiàng)

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)因不可抗拒力或無(wú)法預(yù)測(cè)等原因，在招聘過(guò)程中涉及的內(nèi)容、時(shí)間等有可能發(fā)生變更，請(qǐng)考生隨時(shí)注意查看相關(guān)網(wǎng)站信息，并隨時(shí)保持通訊暢。

(三)本公告由承德高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由承德高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

聯(lián)系人：白 婷