因工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣至渝北區(qū)民政局機(jī)關(guān)工作的聘用人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)對(duì)外公布如下：

一、 應(yīng)聘崗位和名額

文秘崗1名。

二、應(yīng)聘條件

招聘條件：擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的品行，遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪記錄;具有中文、漢語(yǔ)言文學(xué)相關(guān)專業(yè)的大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，能熟練操作計(jì)算機(jī);有較強(qiáng)的文字寫作能力、與人溝通的能力和組織協(xié)調(diào)能力;身體健康，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，安心聘任崗位工作;年齡在35歲以下，性別不限;有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

以下人員不屬于招聘范圍：

1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;2.正在接受紀(jì)律審查的人員;3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;4.受過(guò)刑事處罰的人員;5.曾被開(kāi)除公職的人員;6.近五年來(lái)有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員。

三、招聘程序和步驟

(一)報(bào)名和資格審查。報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū)原件、復(fù)印件，近期同底一寸免冠彩照1張(報(bào)名資料恕不退還)。經(jīng)資格審查，符合條件者準(zhǔn)予報(bào)名。

(二)筆試。采取書(shū)面答題方式進(jìn)行，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

(三)面試。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

(四)考察。依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1.5的比例確定考察人選(四舍五入)，其中現(xiàn)從事民政相關(guān)工作或者具有專項(xiàng)特長(zhǎng)(需提供相關(guān)證書(shū))的人員優(yōu)先，如放棄考察資格，則按考試綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(五)體檢。對(duì)考察合格人員按1:1的比例由考察組確定體檢人選，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的要求實(shí)施。參加體檢人員根據(jù)安排到指定醫(yī)院集中進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢如有不合格者，則由考察組從被考察人選中確定遞補(bǔ)人選。

四、聘用和試用

(一)聘用。根據(jù)筆試、面試及考察情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，確定聘用人員。

(二)試用。按規(guī)定聘用人員實(shí)行試用制度，試用期2個(gè)月。

五、聘用管理和待遇

派遣區(qū)民政局機(jī)關(guān)：擬聘用人員與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂用工合同，統(tǒng)一管理;并由重慶空港人力資源管理有限公司派遣至渝北區(qū)民政局工作。待遇：試用期間月工資1800元，正式聘用后綜合待遇3500元左右。五險(xiǎn)一金按規(guī)定辦理。

六、報(bào)名及考試時(shí)間、地點(diǎn)

(一)報(bào)名時(shí)間：自招聘信息發(fā)布之日起至2018年8月31日止。上午9:00-12:00，下午14:00-17:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn)： 渝北區(qū)人力資源市場(chǎng)2樓招聘前臺(tái)(渝北區(qū)空港新城桂馥大道10號(hào))。

(三)筆試時(shí)間以通知為準(zhǔn)。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：023-67826419。