因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘編外工作人員，派遣至相關(guān)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心公開招聘編外工作人員崗位簡介表》(以下簡稱“崗位簡介表”)。

二、招聘對象的基本條件

報(bào)考人員需符合以下要求：

1.遵紀(jì)守法，品行良好;

2.本市戶籍或普通高校入學(xué)時(shí)為本市戶籍;年齡在18周歲以上、30周歲以下(1987年9月25日至2000年9月28日期間出生);靖江市城市管理局招聘城市管理綜合執(zhí)法崗位放寬至35周歲(1982年9月25日以后出生);

3.具備報(bào)考崗位要求的招聘條件(詳見《崗位簡介表》);

4.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件;

5.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

⑴曾受刑事處罰的;

⑵曾受行政拘留、收容教育、強(qiáng)制戒毒、勞動教養(yǎng)的;

⑶參加過邪教組織的;

⑷有犯罪嫌疑未查清的;

⑸有其他不宜從事編外人員工作情形的。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、專業(yè)加試、面試、體檢、考察、聘用等步驟組織實(shí)施。

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在組織報(bào)名前通過靖江人才網(wǎng)向社會公布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格初審

1. 報(bào)名方式

本次報(bào)名采用本人現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報(bào)名。報(bào)名及資格初審時(shí)間為：2018年9月25日- 9月28日(上午9：00—11：00，下午3:00-5:30)。

報(bào)名地點(diǎn)為：靖江市人力資源和社會保障局4號樓人力資源市場大廳(靖江市人民中路123號)。

2.報(bào)名時(shí)須提交以下資料：

⑴本人近期同底免冠一寸彩色照片3張。

⑵本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

⑶招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料;

3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

⑴報(bào)名人員經(jīng)報(bào)名資格初審合格后，填寫《靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表》;

⑵報(bào)考人員應(yīng)對提交材料和填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不真實(shí)、不準(zhǔn)確，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

⑶招聘崗位的專業(yè)條件按類別設(shè)置，其相關(guān)專業(yè)范圍按《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行確定。

4. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

報(bào)考人員憑本人身份證到靖江市人力資源和社會保障局一號樓5樓靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心窗口領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間另行通知，逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。

(三)考試

⑴筆試。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。滿分為100分，形式為閉卷，筆試成績將在靖江人才網(wǎng)公布。

⑵專業(yè)加試。公共科目筆試結(jié)束后，須進(jìn)行專業(yè)加試的崗位由各主管部門組織專業(yè)加試，專業(yè)加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。專業(yè)加試總分為100分。

⑶面試。不須加試的招聘崗位按筆試成績、須加試的招聘崗位按筆試成績占30%和加試成績占70%的綜合成績從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加筆試人數(shù)不足1：3的，按筆試人數(shù)面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場通知考生。

參加考試時(shí)，考生須攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。