通海縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

辦公室輔助工作人員招聘公告

我公司承接通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（以下簡(jiǎn)稱用工單位）對(duì)生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的業(yè)務(wù)需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室輔助工作人員，招聘后統(tǒng)籌派遣到通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局從事辦公室輔助工作。本著“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將有關(guān)招聘具體要求如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局辦公室輔助工作人員7名(適合男性)。

二、招聘崗位要求：

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策；遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄；

（二）愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；有能吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備良好的溝通和表達(dá)能力；有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力；

（三）年滿18周歲及以上、35周歲及以下，通?？h本縣戶口；

（四）具有全日制大專及以上學(xué)歷，具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)；

（五）具有一定的計(jì)算機(jī)操作及信息網(wǎng)絡(luò)維護(hù)能力，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力；

（六）能夠適應(yīng)工作崗位要求，嚴(yán)格遵守單位的規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；

(七) 無(wú)紋身，無(wú)耳釘，無(wú)不良嗜好；

（八）身體健康，身體條件能夠適應(yīng)崗位要求。

有下列情形之一者不得報(bào)考：

（一）有違法犯罪不良記錄的；

（二）曾因違反公務(wù)員、事業(yè)單位考試相關(guān)管理規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)，被解除勞動(dòng)合同的；

（三）有傳染性疾病或心臟病、癲癇病、精神病等遺傳病史的；

（四）法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形及其他不符合辦公室輔助工作人員報(bào)考的情形。

四、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)（yx0877zp）、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布；

（二）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2019年1月10日— 1月18日上午9:00—11：30，下午14:30—17:00（周日除外）。

2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn): 通海縣老政務(wù)服務(wù)中心（農(nóng)經(jīng)大樓）底層1號(hào)

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交：通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局輔助崗位報(bào)名表（A4紙打印，貼照片，本人居民身份證、學(xué)歷證書、A4紙復(fù)印件各1份，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片2張（背面注明姓名）；

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公告，報(bào)考期間考生須保持電話暢通，因個(gè)人原因未關(guān)注網(wǎng)絡(luò)公告或未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

4、報(bào)考人員提供的證書、資料必須真實(shí)有效，否則，取消考試資格。

5、報(bào)名考試費(fèi)用：50元/人。

6、通海報(bào)名咨詢電話：0877-30100081880877776713577794919

報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登陸玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）或到報(bào)名處查看公告，了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)查詢考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)通知、聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

(三)考試

1、筆試

（1）筆試的形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，內(nèi)容主要包括行政職業(yè)能力知識(shí)、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)應(yīng)用及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)、公文處理知識(shí)等。

（2）筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以核發(fā)的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（3）筆試成績(jī)的計(jì)算：以百分制計(jì)算，占考生綜合成績(jī)的50%。

（4）筆試成績(jī)?cè)谟裣衅妇W(wǎng)(www.0877zp.cn)進(jìn)行公示。

2、面試

（1）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每個(gè)崗位按照1:2比例以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)由高分到低依次進(jìn)入面試。

（2）面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求通過(guò)玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.cn)另行通知。

（3）面試成績(jī)的計(jì)算：以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的50%。

（4）面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布后在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.cn)進(jìn)行公示。

5.綜合成績(jī)：筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%=綜合成績(jī)，按參加考試人員由高分到低分等額確定擬聘用對(duì)象進(jìn)入體檢政審公示環(huán)節(jié)。若綜合成績(jī)相同，則以面試成績(jī)從高到低確定；面試成績(jī)也相同的，按筆試成績(jī)從高到低確定。

五、體檢、政審及公示

（一）體檢：由招聘單位組織擬聘用人員體檢，體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次體檢不合格，在5個(gè)工作日內(nèi)由考生本人提出書面申請(qǐng)，可到上一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。體檢費(fèi)由考生自理。如出現(xiàn)體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按面試成績(jī)分從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）政審：參照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》及相關(guān)政策的要求，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面政審。

（三）體檢和政審結(jié)束后，將擬聘用人員名單在玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，與云南辰信人力資源管理咨詢有限公司通海分公司簽訂勞動(dòng)合同；反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員體檢和政審不合格或放棄體檢和政審的情況時(shí)，按綜合成績(jī)排名，從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

六、聘用及人員管理

（一）用工方式：勞務(wù)派遣方式

（二）聘用：由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司通海分公司按崗位要求招考錄用后以勞務(wù)派遣方式派遣到用工單位，由用工單位統(tǒng)籌分配崗位。一經(jīng)聘用簽訂正式勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月，合同到期視聘用人員工作表現(xiàn)情況進(jìn)行續(xù)聘。

（三）人員管理：由用工單位對(duì)派遣員工進(jìn)行日常管理，派遣員工的崗位職責(zé)、作息制度，績(jī)效考核依照用工單位規(guī)定。云南辰信人力資源管理咨詢有限公司通海分公司對(duì)派遣員工進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系管理。

七、薪酬待遇及工作時(shí)間

（一）薪酬待遇：試用期工資為：2500元/人/月，正式聘用期工資為：3874元/人/月。包含：工資待遇為3474元/人/月（包括基本工資、社保五險(xiǎn)單位及個(gè)人應(yīng)繳納部份，大病保險(xiǎn)，雇主責(zé)任險(xiǎn)，勞務(wù)派遣費(fèi)用）和月度績(jī)效工資400元（每月底用工單位對(duì)派遣人員進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)為合格即發(fā)放）。

（二）工作時(shí)間：按照用工單位工作時(shí)間執(zhí)行。

附件：通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局輔助崗位報(bào)名表

云南辰信人力資源管理咨詢有限公司通海分公司

2019年1月09日