中國(guó)貿(mào)促會(huì)2019年考試錄用機(jī)關(guān)工作人員資格復(fù)審公告

根據(jù)公務(wù)員錄用工作有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就2019年中國(guó)貿(mào)促會(huì)錄用機(jī)關(guān)工作人員面試確認(rèn)和資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、專業(yè)科目考試和面試資格確認(rèn)

(一)入圍考生名單

孫明芳等26人入圍我會(huì)專業(yè)科目考試和面試（入圍考生名單見(jiàn)附件1，各職位面試人員按照準(zhǔn)考證號(hào)排序）。

（二）面試確認(rèn)

請(qǐng)入圍考生在2019年1月29日17:00前通過(guò)電子郵件方式回復(fù)，確認(rèn)是否參加專業(yè)科目考試和面試。愿意如期參加專業(yè)科目考試和面試的考生回復(fù)確認(rèn)聲明（附件2），經(jīng)本人簽名，掃描件發(fā)送至郵箱rsbzwgbc@ccpit.org。

逾期未確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)入面試程序。

（三）放棄面試的處理

放棄參加專業(yè)科目考試和面試的考生，請(qǐng)?zhí)顚?xiě)放棄聲明（附件3），經(jīng)本人簽名，于2019年1月29日17:00前將電子掃描件發(fā)送電子郵件，并將書(shū)面放棄聲明傳真至010-88075938。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填報(bào)放棄聲明，又因個(gè)人原因不參加面試的，視情節(jié)將上報(bào)中央公務(wù)員主管部門(mén)記入誠(chéng)信檔案。

二、資格復(fù)審

請(qǐng)所有考生提交下列材料接受資格復(fù)審。材料請(qǐng)按以下順序裝訂：

1.報(bào)名登記表（可在國(guó)家公務(wù)員局考錄專題網(wǎng)站下載），手填并粘貼1寸彩色照片（與報(bào)考時(shí)提供的照片一致，另附同版2寸照片3張，背面用圓珠筆注明考生姓名，并用曲別針夾在一起），報(bào)名登記表填寫(xiě)要求見(jiàn)附件4；

2.公共科目筆試準(zhǔn)考證復(fù)印件；

3.本人身份證復(fù)印件；

4.已取得的大學(xué)本科及以上各學(xué)歷層次的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

5.報(bào)考職位所要求的有關(guān)證明材料，如外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)復(fù)印件等；

6.除上述材料外，考生需按照具體身份，同時(shí)提供以下材料：

（1）應(yīng)屆畢業(yè)生：

學(xué)生證復(fù)印件、由所在學(xué)校加蓋公章的報(bào)名推薦表復(fù)印件。如因?qū)W校放假等原因無(wú)法蓋章的，請(qǐng)事先通過(guò)電話告知我會(huì)，并將推薦表復(fù)印件先行郵寄，原件蓋章后郵寄。

（2）社會(huì)人員：

①社會(huì)在職人員：

在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作過(guò)的考生，需提供單位人事部門(mén)出具的基層工作經(jīng)歷證明，并注明起止時(shí)間和工作地點(diǎn)；在其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作過(guò)的考生，需提供相應(yīng)勞動(dòng)合同復(fù)印件及同時(shí)期個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件。

工作證復(fù)印件（如所在單位未制作工作證，需在同意報(bào)考證明中注明現(xiàn)工作情況）；

所在單位出具的同意報(bào)考證明（附件5）?，F(xiàn)工作單位與報(bào)名時(shí)填寫(xiě)單位不一致的，還需提供離職證明復(fù)印件。開(kāi)具同意報(bào)考證明確有困難的，經(jīng)我會(huì)同意后，可在體檢或考察前提供，但需填寫(xiě)并郵寄《關(guān)于提交單位同意報(bào)考證明的承諾書(shū)》（附件6）。

②目前處于待業(yè)狀態(tài)的人員：

待業(yè)人員提供所在街道或存檔人才中心出具的待業(yè)證明復(fù)印件（附件7）；報(bào)名時(shí)有工作目前待業(yè)的，還需提交由報(bào)名時(shí)單位人事部門(mén)加蓋公章的離職證明復(fù)印件。

（3）留學(xué)回國(guó)人員：

提供我駐外使領(lǐng)館出具的留學(xué)回國(guó)證明復(fù)印件和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證復(fù)印件?；貒?guó)后參加工作或待業(yè)的，同時(shí)按“（2）社會(huì)人員”的相關(guān)要求提供材料。

（4）其他人員：

“大學(xué)生村官”項(xiàng)目人員提供由縣級(jí)及以上組織人事部門(mén)出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明復(fù)印件；“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”項(xiàng)目人員提供省級(jí)教育部門(mén)統(tǒng)一制作，教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書(shū)和服務(wù)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”鑒定表復(fù)印件；“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目人員提供各省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)復(fù)印件；“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表復(fù)印件。

三、注意事項(xiàng)

1.以上材料（各一份）請(qǐng)考生通過(guò)郵政特快專遞（EMS）于2019年1月30日（以郵戳為準(zhǔn)）前寄出至我會(huì)人事部（郵寄地址：北京市復(fù)興門(mén)外大街一號(hào)中國(guó)貿(mào)促會(huì)人事部駐外干部處，郵編100860）。上述材料郵寄為復(fù)印件，不再退還本人。

2.我會(huì)將依據(jù)考生提供的材料進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)于材料符合要求且資格復(fù)審合格的考生，將進(jìn)入我會(huì)2019年機(jī)關(guān)工作人員招考面試名單。

3.凡提供的材料信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，逾期未提供或經(jīng)查實(shí)提供虛假材料的，我會(huì)將取消其參加專業(yè)科目考試和面試資格，將有關(guān)情況報(bào)中央公務(wù)員主管部門(mén)備案。

4.因考生自愿放棄、提供虛假材料等原因出現(xiàn)遞補(bǔ)情況時(shí)，我會(huì)將按規(guī)定發(fā)布公告，遞補(bǔ)人選參加專業(yè)科目考試和面試。

5.我會(huì)在專業(yè)科目考試當(dāng)天進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核，屆時(shí)請(qǐng)考生攜帶以上要求提供材料的原件。

四、專業(yè)科目考試初步安排

入圍我會(huì)面試人員名單的考生需參加所報(bào)職位要求的規(guī)定科目筆試，占綜合成績(jī)15%。專業(yè)科目筆試當(dāng)天，將對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)評(píng)和個(gè)性評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果不計(jì)入總分。專業(yè)考試科目分為筆試和口試，各職位考試科目有關(guān)情況如下：

（一）外語(yǔ)筆試：考察考生的外語(yǔ)水平，考試方式為閉卷，試題類型包括閱讀、翻譯（中譯外、外譯中）及外語(yǔ)寫(xiě)作等。

（二）口語(yǔ)考試：考察考生的口語(yǔ)水平，考試方式為交互翻譯和回答考官提問(wèn)等。

（三）中文筆試：考察考生寫(xiě)作水平，考試方式為閉卷。

五、其他事項(xiàng)

專業(yè)科目考試和面試有關(guān)具體事項(xiàng)于2月中上旬另行通知。

為保證招考工作順利進(jìn)行，我們將及時(shí)在國(guó)家公務(wù)員局考錄專題網(wǎng)站及中國(guó)貿(mào)促網(wǎng)（www.ccpit.org)上發(fā)布有關(guān)公告和通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。面試工作期間，請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通。

咨詢電話：010-88075909

傳真：010-88075938

電子郵箱：rsbzwgbc@ccpit.org

附件：1.中國(guó)貿(mào)促會(huì)2019年考試錄用機(jī)關(guān)工作人員專業(yè)科目考試和面試入圍考生名單

2.確認(rèn)參加面試聲明

3.放棄面試資格聲明

4.中國(guó)貿(mào)促會(huì)關(guān)于報(bào)名登記表填寫(xiě)說(shuō)明

5.同意報(bào)考證明

6.關(guān)于提交單位同意報(bào)考證明的承諾書(shū)

7.待業(yè)證明

中國(guó)貿(mào)促會(huì)人事部

2019年1月25日