為貫徹落實(shí)市委、市政府、濟(jì)寧軍分區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下征兵工作的意見》（濟(jì)發(fā)[2011]19號）精神，根據(jù)《2012年市屬事業(yè)單位專項(xiàng)招聘退役大學(xué)生士兵工作方案》（濟(jì)人社發(fā)〔2012〕53號）文件規(guī)定，制發(fā)招聘簡章如下：

一、招聘范圍條件

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（三）符合2012年濟(jì)寧市市直安置工作條件的全日制普通高等院校畢業(yè)大學(xué)生退役士兵。

二、資格審查和個人報名

（一）資格審查

市屬事業(yè)單位招聘退役大學(xué)生士兵資格審查由市民政局會同市人力資源社會保障局、市教育局和市征兵辦公室組織實(shí)施。重點(diǎn)查驗(yàn)高等學(xué)校畢業(yè)生登記表、報到證、學(xué)籍登記表、畢業(yè)證、授予學(xué)位證明、畢業(yè)生體檢表、入伍批準(zhǔn)書、入伍體檢政審材料、退出現(xiàn)役登記表等。審查合格人員在市民政局、市人力資源社會保障局網(wǎng)上公示。

資格審查時間：2012年8月16日9:00—17:00

資格審查地點(diǎn)：市中區(qū)武裝部民兵訓(xùn)練基地（濟(jì)鄒路，玉堂醬園對過）

（二）個人報名

經(jīng)審查符合報考條件人員，現(xiàn)場個人報名。報名時，攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、入伍通知書、退伍證、近期一寸免冠照片三張和市復(fù)退軍人安置工作辦公室出具的應(yīng)聘證明，并填寫《市屬事業(yè)單位招聘退役大學(xué)生士兵報名登記表》、《事業(yè)單位招聘退役大學(xué)生士兵誠信承諾書》。

資格審查時間：2012年8月16日9:00—17:00

資格審查地點(diǎn)：市中區(qū)武裝部民兵訓(xùn)練基地（濟(jì)鄒路，玉堂醬園對過）

三、招聘方法

招聘采取考試、考核、擇優(yōu)選崗的方法進(jìn)行?？荚嚦煽儭n案考核成績各占總成績的50%。

（一）考試

考試采用筆試方式，由事業(yè)單位考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和綜合寫作。公共基礎(chǔ)知識包括法律法規(guī)（憲法、刑法、兵役法、勞動法、國防法等）、政治經(jīng)濟(jì)理論（馬克思主義基本原理、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系、宏觀經(jīng)濟(jì)、微觀經(jīng)濟(jì)等）、時政方針（2012年1月至今國際國內(nèi)時事政策等）、科技知識（科技常識、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識等）等；綜合寫作包括寫作知識、公文處理與寫作等。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時間、地點(diǎn)另行通知。

（二）檔案考核

檔案考核由市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、市民政局、市人力資源社會保障局、市教育局、市征兵辦公室抽調(diào)人員組成考核工作組量化賦分。

1、加分項(xiàng)目：

（1）軍齡：根據(jù)退役大學(xué)生士兵在部隊(duì)服役年限給予加分（軍齡計(jì)算時間按武裝部批準(zhǔn)入伍之日起，超過6個月不足1年的按1年計(jì)算），軍齡一年加2分。

（2）獎勵：在服役期間個人獲嘉獎加2分、優(yōu)秀士兵（優(yōu)秀士官）加5分，榮立三等功加8分，二等功加20分，一等功加30分，被大軍區(qū)級以上單位授予榮譽(yù)稱號加40分。按最高項(xiàng)給予一次計(jì)分，不累計(jì)加分。

（3）艱苦地區(qū)：在新疆、西藏艱苦地區(qū)服役的加5分。

（4）學(xué)歷學(xué)位：?？茖W(xué)歷加5分，本科學(xué)歷加10分，研究生以上學(xué)歷加15分。按最高學(xué)歷計(jì)分，不累計(jì)加分。

2、扣分項(xiàng)目：

（1）對服役期間受警告、嚴(yán)重警告、記過、記大過處分的分別給予10分、20分、30分、40分的減分。

（2）對檔案材料和相關(guān)證件不真實(shí)、弄虛作假、欺騙組織的，取消招聘資格。

3、檔案考核量化賦分依據(jù)

檔案考核根據(jù)檔案有效記載和本人提供的有效證件，實(shí)行逐項(xiàng)考核，綜合計(jì)分。

檔案接收后，不得擅自增加或減少其檔案材料；檔案材料不清或有疑問的，不得作為考核依據(jù)；獲三等功以上獎勵者，必須具備立功獎?wù)?、立功受獎證書、獎勵登記表、立功受獎通知書和立功喜報，缺一不可。

（三）成績公布

招聘退役大學(xué)生士兵筆試考試成績、檔案考核成績和總成績（保留小數(shù)點(diǎn)后二位），全部實(shí)行網(wǎng)上公示。

（四）選崗

選崗按總成績高低順序進(jìn)行?？偝煽兿嗤模謩e按照學(xué)歷層次高低、筆試成績高低、軍齡長短依次確定選崗順序。

應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵不能選報與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

退役大學(xué)生士兵選崗時只限一次機(jī)會，一旦選定，不得改變。

（五）聘用

經(jīng)選崗確認(rèn)的人員，由市人力資源社會保障局頒發(fā)事業(yè)單位聘用通知書，并辦理相關(guān)手續(xù)。

四、招聘計(jì)劃

具體計(jì)劃見附件。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。市屬事業(yè)單位招聘退役大學(xué)生士兵工作，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會關(guān)注度高。為切實(shí)做好公開招聘工作，各有關(guān)部門、單位對招聘工作要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市編辦負(fù)責(zé)大學(xué)生退役士兵招聘計(jì)劃的審核審批，并辦理聘用人員編制管理事宜；市民政局負(fù)責(zé)退役大學(xué)生士兵資格審查、檔案考核量化賦分的組織工作；市人力資源社會保障局負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施和政策指導(dǎo)；市征兵辦公室負(fù)責(zé)大學(xué)生士兵有關(guān)政策解釋工作。

（二）堅(jiān)持公開。各有關(guān)部門要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)條件，規(guī)范操作程序，加強(qiáng)對招聘工作的監(jiān)督管理，認(rèn)真制定工作方案并嚴(yán)密組織實(shí)施，確保招聘工作順利開展。要及時公開招聘工作中資格審查、個人報名、筆試、考核等環(huán)節(jié)的進(jìn)展情況，做到招聘政策公開、招聘方案公開、招聘過程公開、招聘結(jié)果公開。要強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，充分發(fā)揮新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)作用，確保招聘工作陽光操作、規(guī)范運(yùn)作。

（三）嚴(yán)肅紀(jì)律。各有關(guān)部門嚴(yán)格遵守市紀(jì)委、市委組織部、市人力資源社會保障局、市監(jiān)察局《關(guān)于嚴(yán)肅事業(yè)單位公開招聘工作紀(jì)律的通知》（濟(jì)人社發(fā)[2012]32號）要求，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。對違反招聘規(guī)定的部門和人員，視情節(jié)輕重給予批評教育或黨政紀(jì)處分；對觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、其他

1、參與本次招聘未予聘用的退役大學(xué)生士兵，可按當(dāng)年城鎮(zhèn)退役士兵安置政策予以安置。

2、本考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

2012年度退役大學(xué)生士兵事業(yè)單位招錄計(jì)劃

濟(jì)寧市編制委員會辦公室 濟(jì)寧市人力資源和社會保障

濟(jì)寧市民政局 濟(jì)寧市教育局

濟(jì)寧市人民政府征兵辦公室

二〇一二年八月十四日

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