昭通市威信縣2019年優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師招聘面試方案
來源:威信縣教育局 閱讀:1883 次 日期:2019-03-20 14:00:04
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威信縣2019年優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師招聘面試方案

為認(rèn)真做好威信縣2019年優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師招聘面試考核工作,根據(jù)《昭通市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2019年優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才招聘工作的通知》和《昭通市2019年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師通告》要求,特制定本方案:

一、成立面試領(lǐng)導(dǎo)組

組  長:唐  毅(縣人民政府副縣長)

副組長:陳光勇(縣教育體育局局長)

楊應(yīng)松(縣人社局局長)

成  員:范孝春(縣紀(jì)委派駐縣教育體育局紀(jì)檢組組長)

劉倫華(縣教育體育局副局長)

黃德金(縣人社局副局長)

汪  ?。h保密局局長)

李映橋(威信縣第一中學(xué)校長)

唐鴻雁(威信縣第二中學(xué)校長)

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室于教育體育局,由劉倫華同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常工作。

二、面試工作原則

(一)堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

(二)堅持尊重知識、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對口的原則。

(三)堅持在市招聘領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)下,在紀(jì)檢監(jiān)察和保密等部門的監(jiān)督下,由教育主管部門統(tǒng)一組織實施,縣人事綜合管理部門進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),并自覺接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督的原則。

(四)堅持回避原則。聘用單位負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中,涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的,必須回避。

三、面試對象

根據(jù)《昭通市2019年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師通告》要求,凡參加威信縣2019年優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師招聘網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場報名,并通過資格審查合格的考生,全部進(jìn)入面試。

四、面試時間、地點

(一)面試時間:2019年3月30日。

(二)面試地點:威信縣扎西小學(xué)。

五、面試辦法

(一)評委組成

1.面試評委每考場由7位專家組成,面試專家組組長臨時抽簽決定。

2.評委專家成員在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下從威信縣教育系統(tǒng)專家?guī)熘须S機抽取。

3.評委專家必須廉潔奉公、公道正派,具有較高的教學(xué)和理論水平。

(二)面試命題

面試命題由面試領(lǐng)導(dǎo)組在威信縣教育系統(tǒng)專家?guī)熘信R時抽選命題專家,負(fù)責(zé)崗位學(xué)科面試的命題工作。紀(jì)檢監(jiān)察、保密部門的同志全程參與。

(三)面試內(nèi)容和方法

本次面試采取說課的方式進(jìn)行。說課內(nèi)容以現(xiàn)行相應(yīng)報考學(xué)科教材為命題教材。面試考生實行代碼制,當(dāng)場評分,當(dāng)場公布成績。面試成績滿分100分,評委評分不設(shè)保底分,由專家組按有關(guān)評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(四)面試程序

1.面試考生采取抽簽的方法確定說課順序。說課課題分別由各學(xué)科1名考生代表抽簽確定??忌槿≌n題后,考點向考生提供有關(guān)教材資料和備課專用紙,考生在封閉狀況下制作說課稿,90分鐘后,考場工作人員收取說課稿及教科書,在面試考生說課前半小時將說課稿返還給考生,面試考生只對評委說課。

2.面試室內(nèi)按評委席、監(jiān)督員席、計時計分員席依次就坐,相關(guān)工作在監(jiān)督員監(jiān)督下進(jìn)行。引領(lǐng)員將面試考生帶入面試室后,在面試室外等候考生。

3.面試考生在引導(dǎo)員引導(dǎo)下進(jìn)入面試室后,主考官宣布說課開始即開始計時,說課時間為15分鐘。說課時間終了,考生必須停止,不得延時,延時1分鐘,扣除應(yīng)得分1分,以此類推,扣完為止??忌f課完畢要向主考官說明“說課完畢”。面試結(jié)束,面試考生待主考官宣讀面試得分后,在引導(dǎo)員引導(dǎo)下離開考場,不得在考場內(nèi)逗留。

4.每場面試結(jié)束后,在專家組成員評分中去掉一個最高分和一個最低分后,求出的平均分即為該面試考生的面試得分,面試分保留到小數(shù)點后3位數(shù)。

5.若招聘崗位出現(xiàn)考生成績相同不能確定擬錄用人員時,依次按照學(xué)歷優(yōu)先、少數(shù)民族優(yōu)先、女生優(yōu)先原則錄用,如再出現(xiàn)成績相同者則進(jìn)行加面試,以加試成績高者確定為擬錄用人員。

六、面試紀(jì)律

(一)經(jīng)資格審查符合招聘條件進(jìn)入面試的考生,必須服從面試考點的組織安排,在規(guī)定的時間內(nèi)報到、抽簽,不按時到達(dá)面試現(xiàn)場者,視為自動放棄面試資格。

(二)考生在面試期間,一律不準(zhǔn)攜帶通訊工具和其他違禁物品,否則按考試違紀(jì)處理。

七、其它

(一)請所有報名資格審查合格可參加面試的考生3月29日(上午8:30至12:00,下午2:30至6:00)到威信縣教育體育局人事股報到,報到截止時間2019年3月29日下午6:00,過期未報到視為自動放棄。報到時網(wǎng)絡(luò)報名的考生需要提交以下材料:《昭通市2019年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)教師報名表》(附件3)、《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、畢業(yè)學(xué)校蓋章的《成績登記表》、身份證、獲獎證書的原件及一式一份復(fù)印件、電子照片,本科畢業(yè)生還需提供由畢業(yè)學(xué)校出具的二本及以上證明。

(二)考生面試期間住宿費、生活費、資料費一律自理。

(三)以上面試方案的解釋權(quán)在威信縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(電話:0870-6121652),如有變更,以書面通知為準(zhǔn)。

(四)未盡事宜,由威信縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)組及時研究決定。

威信縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)組

2019年3月20日

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