重慶市梁平區(qū)2019年上半年面向社會(huì)

公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）、《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員50名，具體招聘崗位詳見(jiàn)《梁平區(qū)2019年上半年公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）。

三、招聘范圍和對(duì)象

（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件（詳見(jiàn)《一覽表》）；

6.在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在面試資格復(fù)審前獲得教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證；

7.年滿18周歲及以上、35周歲及以下,指未到36歲，（即2001年4月21日前，1983年4月21日后出生的），年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2019年4月21日。

（二）以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生；定向到重慶市區(qū)縣基層學(xué)校工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)師范畢業(yè)生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的人員；現(xiàn)役軍人；正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報(bào)考；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三) 專業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)。

專業(yè)條件參照教育部頒布的普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》審核，準(zhǔn)確把握審查尺度，統(tǒng)一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)名稱與招聘崗位要求的專業(yè)名稱不一致時(shí)，經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門(mén)確定，并經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核同意，可視為符合專業(yè)要求。

四、報(bào)名、資格審查及考試

（一）報(bào)名時(shí)間及方式。

報(bào)名時(shí)間：2019年4月22日0:00—2019年4月23日日23:59。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員在2019年4月22日日0:00至4月23日23:59登錄梁平教育網(wǎng)人事報(bào)名系統(tǒng)（http://61.161.109.123:8080/），提交報(bào)考申請(qǐng)（操作流程見(jiàn)附件3）。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須是第二代身份證且必須一致。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息的每一項(xiàng)內(nèi)容，包括不帶“*”的項(xiàng)目（特別提醒：專業(yè)名稱須按畢業(yè)證書(shū)上內(nèi)容一字不差填寫(xiě)，否則將影響資格初審）。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

（二）資格初審。

梁平區(qū)教育委員會(huì)對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上填報(bào)信息資料進(jìn)行資格初審，初審只針對(duì)畢業(yè)專業(yè)、專業(yè)種類和上傳的證件照片進(jìn)行審查，初審在2個(gè)工作日內(nèi)完成。對(duì)畢業(yè)專業(yè)、專業(yè)種類符合報(bào)考條件且照片合格的，初審?fù)ㄟ^(guò)，同意報(bào)考；對(duì)未通過(guò)初審的，說(shuō)明理由，并退給報(bào)考人員進(jìn)行修改，最后修改時(shí)間為2019年4月26日18:00前，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查看初審是否通過(guò)。

注意：報(bào)考人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考崗位，資格初審合格的報(bào)考人員不得更改報(bào)考崗位。資格初審不合格者，不得參加考試。

（三）繳費(fèi)確認(rèn)。

報(bào)考人員資格初審合格后，須在2019年4月27日18:00前通過(guò)網(wǎng)上支付寶（https://www.alipay.com/）或手機(jī)支付寶進(jìn)行繳費(fèi)，報(bào)名費(fèi)100元。支付寶賬號(hào)為：337372588@qq.com，同時(shí)務(wù)必注明報(bào)考人的姓名、報(bào)名編號(hào)和報(bào)考崗位。網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄，凡超過(guò)規(guī)定時(shí)間仍向支付寶賬號(hào)繳費(fèi)的，一律不予確認(rèn)繳費(fèi)，請(qǐng)自行與梁平區(qū)教委工作人員聯(lián)系退款。

各崗位報(bào)名人數(shù)、通過(guò)資格審查人數(shù)及最終繳費(fèi)人數(shù)統(tǒng)計(jì)表于繳費(fèi)環(huán)節(jié)結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在梁平教育網(wǎng)予以公布。

（四）打印準(zhǔn)考證。

繳費(fèi)成功的考生，于2019年5月9日至5月10日登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到指定的地點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

（五）筆試開(kāi)考比例。

筆試最低開(kāi)考比例為1:2，擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2的，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按照四舍五入計(jì)算）。無(wú)法遞減的，取消招聘。

（六）筆試。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試分為公共科目和專業(yè)科目考試，分值各為100分。公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等；專業(yè)科目考試內(nèi)容為所報(bào)崗位的學(xué)科專業(yè)知識(shí)、能力等。

筆試時(shí)間初定2019年5月11日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。凡考生筆試有一科及以上缺考者或成績(jī)?yōu)?分的，不得參加資格復(fù)審。

（七）面試資格審查。

考生筆試成績(jī)、進(jìn)入面試資格審查人員名單及面試資格審查通知將于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在梁平教育網(wǎng)（http://edu.cqlp.gov.cn/）“人事報(bào)名信息”欄目公布，請(qǐng)考生自行查詢。

確定參加面試的人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到梁平區(qū)教委進(jìn)行資格審查，需提供以下材料：

1.《重慶市梁平區(qū)2019年上半年公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（附件2）；

2.《承諾書(shū)》，手寫(xiě)簽字。

3.準(zhǔn)考證、本人身份證復(fù)印件及交驗(yàn)原件。

4.往屆生提供畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件及交驗(yàn)原件，同時(shí)提供在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。

5.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)（交復(fù)印件，并交驗(yàn)蓋有畢業(yè)學(xué)校公章原件）、學(xué)籍證明（蓋有學(xué)校公章的原件）。如已取得畢業(yè)證和學(xué)位證，則按第4條提供材料。

6.教師資格證書(shū)復(fù)印件及交驗(yàn)原件。

7.學(xué)業(yè)成績(jī)單：①報(bào)考崗位要求為“師范類”的須提供符合報(bào)考條件對(duì)應(yīng)學(xué)歷層次所修學(xué)業(yè)成績(jī)單（主要用于認(rèn)定是否為“師范類”專業(yè)，如果畢業(yè)證書(shū)上已明確注明為“師范類”則可不提供成績(jī)單）；②報(bào)考崗位要求了專業(yè)方向（如語(yǔ)文方向、數(shù)學(xué)方向等）、但畢業(yè)證上沒(méi)有明確專業(yè)方向的，也須提供學(xué)業(yè)成績(jī)單。學(xué)業(yè)成績(jī)單須加蓋畢業(yè)學(xué)校教務(wù)處公章，或檔案保管機(jī)構(gòu)公章。

8.在職在編人員須有單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考事項(xiàng)（附件4）。

9.報(bào)考語(yǔ)文崗位的提供普通話二級(jí)甲等及以上證書(shū)的復(fù)印件及交驗(yàn)原件；報(bào)考英語(yǔ)崗位的提供英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)（TEM4）或大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（CET6）及以上證書(shū)的復(fù)印件及原件。

10.《一覽表》中其它要求對(duì)應(yīng)相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件。

11.近期一寸免冠彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照片3張。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)后，考生方能進(jìn)入面試。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，可在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。

（八）面試。

1.面試比例及面試人員確定。

面試比例為1:2，按公共科目成績(jī)和專業(yè)科目成績(jī)之和從高到低依次確定面試人選，若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）。無(wú)法遞減的，考生筆試各科成績(jī)需不低于其他崗位進(jìn)入面試人員的最低成績(jī)，方可進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)梁平教育網(wǎng)“人事報(bào)名信息”欄目予以通知。

3.面試方式和分值。

面試采取講課方式進(jìn)行，其中“特殊教育”崗位也可用手語(yǔ)方式進(jìn)行講課。

面試分值為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)70分者不得確定為進(jìn)入體檢人員。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定為90分以上、60分以下的，須在評(píng)分表中說(shuō)明理由；考生面試最后結(jié)果在90分以上、60分以下的，面試考官組應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，并報(bào)梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。

（九）考試總成績(jī)計(jì)算方式。

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%；考試總成績(jī)采用百分制計(jì)算，四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

五、體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定。當(dāng)考試總成績(jī)相同時(shí)，依次按專業(yè)科目筆試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)、面試成績(jī)、學(xué)歷、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高優(yōu)先。體檢由區(qū)梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同梁平區(qū)教育委員會(huì)組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定（特殊教育崗位除聽(tīng)力外），結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢參照《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》（渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢具體事宜另行通知，不按照規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄招聘資格。

六、考察

體檢合格者，由梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同梁平區(qū)教育委員會(huì)對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠(chéng)信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料和涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息是否屬實(shí)等情況，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

體檢及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，均不再遞補(bǔ)。

七、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、梁平教育網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、準(zhǔn)考證號(hào)、考試考核總成績(jī)等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、選崗

選崗時(shí)間初步定在8月中下旬，同時(shí)將公布聘用單位名單。經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，以招聘崗位分類，按報(bào)考該崗位擬聘用人員考試總成績(jī)高低為序，依次選擇聘用單位，即“選崗”。當(dāng)考試總成績(jī)相同時(shí)，依次按專業(yè)科目筆試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)、面試成績(jī)、學(xué)歷、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先。

九、聘用及待遇

選崗后由用人單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》送主管部門(mén)審核，并報(bào)梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批審批。經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào)）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，2019年7月31日前未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)或其他要求資格等級(jí)證書(shū)的，不予聘用。

聘用人員須在我區(qū)服務(wù)5年以上（在教育系統(tǒng)不少于3年）。未達(dá)到年限的，不得向區(qū)外交流轉(zhuǎn)聘，否則解除聘用合同、終止人事關(guān)系，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位（崗位）有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。

十、信息發(fā)布

本次招聘的相關(guān)事宜，將在梁平教育網(wǎng)（http://edu.cqlp.gov.cn/） “人事報(bào)名信息”欄目進(jìn)行發(fā)布，不再另行通知，請(qǐng)各位考生注意查詢。

十一、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由重慶市梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、重慶市梁平區(qū)教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按以下方式咨詢：

重慶市梁平區(qū)教育委員會(huì)聯(lián)系電話：023-53239922 、53239936。

重慶市梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系電話：023-53224012。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡(jiǎn)歷）。

附件：

1.重慶市梁平區(qū)2019年上半年面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.重慶市梁平區(qū)2019年上半年面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

3.報(bào)名流程及相關(guān)說(shuō)明

4.同意報(bào)考事項(xiàng)

5.承諾書(shū)

附件1-5