一、關于身份證的使用有哪些要求?
1.必須使用有效期內(nèi)的第二代身份證。
2.身份證丟失的人員,請盡快到派出所辦理臨時身份證,其他證件不能代替使用。使用時,證件須在有效期內(nèi)。
二、有的崗位為何會有性別要求?
關于部分崗位進行性別限制的理由及依據(jù)如下:
(一)法律明文規(guī)定不得安排婦女從事的工作崗位,可以僅允許男性報考
中華人民共和國勞動法第五十九條規(guī)定:禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。”故煤炭、安全生產(chǎn)監(jiān)督、測繪、人民武裝、人民警察等部門或崗位,因從事礦山、井下、野外或具危險性的工作,可以僅允許男性報考。
(二)因工作對象為女性,部分崗位可以僅允許女性報考
如女看守所、女子監(jiān)獄、婦聯(lián)等工作對象為女性的崗位,可以僅允許女性報考。
(三)根據(jù)法律規(guī)定,按男女平等就業(yè)的原則進行崗位等比招考
同一層級或類別的崗位,可以允許平均設置男女性別要求(例,同一崗位招2人,可以允許限制招男、女各1人)。
(四)除上述三類情形外,部分崗位根據(jù)崗位自身特點在崗位簡介或有關說明欄里進行了崗位需求描述。
三、生源地或戶籍如何確定?
生源地是指學生來源所在地。報考人員根據(jù)生源地或戶籍的所屬地判定是否滿足此項限制。生源地和戶籍只需滿足其中一個條件即可。
戶口發(fā)生遷移的人員是否屬符合此項要求,請咨詢報考崗位所在州(市)公務員主管部門。